健檢中心事務員

行政文書、駕駛公務車、搬運儀器、接送人員。

1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 

2.核對儲存現金與記錄是否相符合。 

3. 管理零用金異動及撥補作業。 

4.製作出納科目餘額表、收款日報表等。 

5.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ，並登錄至會計系統製作傳票。 

6.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 

7.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 

8.處理客戶應收款項。 

9.定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 

10.其他一般會計帳務。 

11.完成主管臨時交辦事項。

1.辦理新進醫師報到與離職手續、報備支援相關業務。 

2.申請醫師所需物品、分發醫師相關資料。 

3.協助申請醫師相關雜物或車資費用等行政事務。 

4.管理醫師辦公室、值班室。 

5.協助醫師報名繼續教育訓練、彙整會議記錄上傳、承辦電子(紙本)公文。 

6.協助彙整外科、婦、兒科等值班表。 

7.協助用電安全、消防自主管理檢查協助活動調查統計。 

8.主管交辦事項。

1.負責總務室全般總務類業務之推展與執行。 

2.公務車及司機業務管理。 

3.洗縫組業務管理。 

4.外包業務管理與執行。 

5.醫療暴力事件防治及教育訓練業務執行。 

6.公共意外事件緊急處理業務執行。

制服、布服管理及配送

【經歷】 

1.相關背景:具備醫療相關的學歷，如醫學或公共衛生等，理解醫院的運作和臨床需求。 

2.醫管經驗:有醫療管理或行政的工作經驗，了解醫院的管理流程、政策制定和資源配置。 

3.溝通技巧:擅長與各級員工、病人和其他利益相關者進行有效的溝通，能協調各部門的需求和意見。 

4.問題解決能力:能快速分析問題提出實用的解決方案，特別是面對醫療危機或突發事件時。 

5.項目管理經驗:有管理醫療項目的經歷，如質量改進計畫或新服務推出，能協助院部實施戰略計畫。 

6.政策與法規知識:了解醫療相關的法律、法規，能協助院長確保醫院的合規性。 

7.數據分析能力:熟悉醫療數據的收集與分析，能提供基於數據的建議和報告。 

8.人際網路:建立良好的專業關係，能有效聯繫各方資源，促進合作與交流。 

【工作內容】 

1.醫療科部經營。 

2.醫務及經營管理分析。 

3.人力及設備評估。 

4.專案撰寫、推動與執行。

1.熟悉Office 電腦軟體操作。 

2.工作認真、負責細心。 

3.文書處理。 

4.各類報表統計。 

5.電話廠商接洽。 

6.接受主管指派之工作。

1.每日現金收入、票據代收。 

2.製作現金日報表。 

3.廠商帳款及院方各項款項付款作業。 

4.配合人事薪資發放作業。 

5.電子化作業系統。 

6.週轉金給付、核銷。 

7.資料、存摺整理與保存。 

8.零用金盤點。 

9.主管交辦事項及部門後勤支援。

衛材供應管理作業: 

衛材庫房管理系統(包含:每日撥補撿料作業、進貨驗收、上架儲存、催貨、效期管制、儲存及存量管制、盤點)等相關作業。

1.市場行銷及規劃。 

2.客戶拜訪及追蹤管理。 

3.提供客戶專業分析諮詢及售後關懷。 

4.具演講及衛教能力。 

5.健檢業務開發與推廣。

1.急診掛號批價相關業務。 

2.辦理住院業務。 

3.總機門診掛批業務。