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(共28筆)

  • 台南館 房務部 組長

    台南市中西區|月薪 32,000~35,000元
    月薪 32,000~35,000元|2年工作經驗以上|高中職、專科、大學、碩士、博士

    【工作內容】 

    1.指導新人學習房務相關技能 

    2.客房清潔整理、備品補充及細部清潔保養 

    3.責任樓層走道、公共空間清潔及維護 

    4.維護備品室之環境清潔及備品足夠 

    5.輪值晚班送備品服務 

    6.主管交辦事項

    展開收合
    2026-06-30
    收藏職缺
    我要應徵
  • 【旅館部】櫃檯接待員(全職)

    台南市中西區|月薪 30,000元 以上
    月薪 30,000元 以上|經驗不拘|大學、碩士、博士

    1.櫃檯接待及旅客住宿登記服務。 

    2.總機、出納等相關作業。 

    3.提供旅遊諮詢,協助安排叫車服務。 

    4.接聽、過濾與轉接來電。 

    5.其他交辦事項。

    展開收合
    2026-06-30
    收藏職缺
    我要應徵
  • 立和商旅-早班櫃台人員(起薪37500)(月休10天)

    台南市中西區|月薪 37,500元
    月薪 37,500元|經驗不拘|專科、大學

    1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 

    2.處理帳務,如:收款、核帳、查帳等。 

    3.負責轉接電話並且為客人留言。 

    4.提供當地旅遊諮詢,並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 

    5.接待客人,並提供相關服務(如:行李寄放) 

    6.需有服務的熱誠,肯配合公司者優先錄取

    展開收合
    2026-06-30
    收藏職缺
    我要應徵
  • 統程富得來大飯店(西悠巢旅台南館)_儲備幹部

    台南市中西區|月薪 38,000元 以上
    月薪 38,000元 以上|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士

    1. 住客接待與服務。 

    2. 部門儲備幹部。

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    2026-06-29
    收藏職缺
    我要應徵
  • 統程富得來大飯店(西悠巢旅台南館)_櫃檯員

    台南市中西區|月薪 35,500~40,000元
    月薪 35,500~40,000元|2年工作經驗以上|專科、大學、碩士

    .智能管家 

    .住客入、退住事宜諮詢與處理 

    .一般庶務性工作與業務支援

    展開收合
    2026-06-29
    收藏職缺
    我要應徵
  • 統程富得來大飯店(西悠巢旅台南館)_夜間櫃檯員(大夜)

    台南市中西區|月薪 36,000~38,000元
    月薪 36,000~38,000元|2年工作經驗以上|專科、大學、碩士

    .住客入、退住事宜諮詢與處理。 

    .一般庶務性工作與業務支援。 

    .顧客意見反饋,提高顧客滿意度。

    展開收合
    2026-06-29
    收藏職缺
    我要應徵
  • 耀西文旅-飯店櫃檯人員

    台南市中西區|月薪 31,000~35,000元
    月薪 31,000~35,000元|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士

    1.提供顧客相關服務(如:提供旅遊諮詢服務、叫車等服務)。  

    2.處理房間安排事宜(如:訂房、排房、進房、退房)。  

    3.帳務處理(如:收帳、核帳、查帳)。  

    4.櫃檯接待服務、飯店介紹。  

    5.大廳環境維護清潔。  

    6.完成主管交辦事務工作事項,並配合公司相關規定。  

    7.享勞健保、年終獎金、退休金。 

    8.抽煙者勿試,謝謝! 

    歡迎具服務熱忱者加入 

    <<性別友善旅館>>

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    2026-06-29
    收藏職缺
    我要應徵
  • 中班櫃檯人員(台南安平館)【康橋慢旅】

    台南市中西區|月薪 41,800~52,800元
    月薪 41,800~52,800元|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士

    1.提供顧客相關服務(如:行李運送、車輛引導、設施操作介紹及提供旅遊諮詢服務等)。  

    2.處理房間安排事宜(如:訂房、排房、進房、退房)。  

    3.帳務處理(如:收帳、核帳、查帳)。  

    4.櫃檯接待服務、帶房領路、飯店介紹。  

    5.大廳環境維護清潔、免費設施項目保養維護。  

    6.免費供餐。  

    7.享勞健保、團險、年節獎金及年終獎金。  

    8.完善的教育訓練及認證制度。  

    9.培育飯店儲備人才提供公平的晉升制度。  

    10.僅一段班制。  

    11.完成主管交辦事務工作事項,並配合公司相關規定。  

     

    **歡迎具服務熱忱者、社會新鮮人、原住民、新住民及二度就業者加入**

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    2026-06-29
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