【52K-60K】儲備主廚 NARA 泰式料理 台北忠孝SOGO店

【招募 | 中式餐廚夥伴】 

加入15年專業餐飲品牌 ─ 昊翰食品有限公司 

📍工作地點：台北市台灣大學或台科大學生餐廳 

💼 職缺名稱：中式廚房餐廚助手 

🔎【我們在找這樣的你】 

你在中式廚房已有5年以上實戰經驗，對食材處理、烹調流程與餐廳節奏駕輕就熟， 

重視效率與細節、具備專業廚藝精神，並且願意與團隊共創餐飲高品質。 

🎯【工作內容簡介】 

你將協助主廚完成以下任務： 

前置備料（洗、切、秤重、配料） 

協助出菜擺盤與份量調整 

溝通餐廳前後台，支援出菜流程 

基本環境與器具清潔維護 

協助外帶、外送與備餐事務 

這不僅是助手工作，我們重視的是實戰能力與主動承擔，你會是主廚信任的右手 

🎯【為什麼選擇昊翰？】 

✅ 已合作：和碩、聯發科、臺大、台科大等知名機關與企業 

✅ 領導團隊：由資深主廚團隊領軍，講究專業、穩定與實力 

✅ 誠信經營15年，擁有業界口碑與食安信賴 

✅ 工作內容清楚、制度穩健、升遷透明 

🎁【員工福利】 

我們相信好團隊需要好待遇： 

三節禮金與全勤獎金、生日禮金、績效獎金 

免費供餐 

健保、勞保、勞退、職災保險與團保 

制服提供 

【期待您的加入】 

如果你對中式餐飲有熱忱、重視品質、希望在穩健成長的環境中持續精進， 

昊翰食品邀請你加入，與主廚團隊一同端出台灣餐桌的每一道誠意與美味。 

✔️ 不只是助手角色，我們重視實戰與責任感 

✔️ 有經驗者將可參與菜單規劃與作業流程優化 

📩 請在上班日13:00-16:00，或晚上19:00-22:00致電陳經理，合適者我們將盡快與您聯繫安排面試。

❮排班方式❯ 

✦ 月休10天。 

✦ 採二段班輪班制。 

❮工作內容❯ 

1. 門市經營管理、各項成本控管。 

2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 

3. 遵照標準SOP流程製作餐點。 

4. 衛生安全管理。 

5. 規劃並執行完善的教育訓練。 

6. 須可配合門市營運排班。 

❮薪資及福利❯ 

1. 月全薪$40,000起，依門市獲利能力另享獎金，每月最高可達$8,000。 

2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 

3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 

4. 外聘專業講師教育訓練。 

5. 全額補助取得專業證照。 

6. 不定期員工旅遊。 

7. 平日免費員工餐食，外加享有伙食津貼。 

8. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。 

【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】

❮排班方式❯ 

✦ 月休10天。 

✦ 採二段班輪班制。 

❮工作內容❯ 

1. 遵照標準SOP流程製作餐點。 

2. 衛生安全管理。 

3. 環境清潔與維護。 

❮薪資及福利❯ 

1. 月全薪$35,000起，依門市獲利能力另享獎金，每月最高可達$5,000。 

2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 

3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 

4. 外聘專業講師教育訓練。 

5. 全額補助取得專業證照。 

6. 不定期員工旅遊。 

7. 平日免費員工餐食，外加享有伙食津貼。 

8. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。 

【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】

❮工作內容❯ 

內場兼職▸ 

1. 遵照標準流程製作餐點，包含備料準備、出餐、洗碗。 

2. 遵守衛生安全標準規範。 

3. 環境清潔與維護。 

❮金田福利❯ 

1. 享勞保、健保、勞退金提撥。 

2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 

3. 門市同仁另享獲利分紅、新開店獎金。 

4. 享平日免費員工餐食，伙食津貼。 

5. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。

❮排班方式❯ 

✦ 月休10天。 

✦ 採二段班輪班制。 

❮工作內容❯ 

1. 遵照標準SOP流程製作餐點。 

2. 衛生安全管理。 

3. 環境清潔與維護。 

❮薪資及福利❯ 

1. 月全薪$40,000起，依門市獲利能力另享獎金，每月最高可達$5,000。 

2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 

3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 

4. 外聘專業講師教育訓練。 

5. 全額補助取得專業證照。 

6. 不定期員工旅遊。 

7. 平日免費員工餐食，外加享有伙食津貼。 

8. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。 

【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】

❮排班方式❯ 

✦ 月休10天。 

✦ 採二段班輪班制。 

❮工作內容❯ 

1. 門市經營管理、各項成本控管。  

2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。  

3. 維持餐點與服務品質。  

4. 規劃並執行完善的教育訓練。  

5. 經營良好顧客關係。 

❮薪資及福利❯ 

1. 月全薪$40,000起，依門市獲利能力另享獎金，每月最高可達$8,000。 

2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 

3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 

4. 外聘專業講師教育訓練。 

5. 全額補助取得專業證照。 

6. 不定期員工旅遊。 

7. 平日免費員工餐食，外加享有伙食津貼。 

8. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。 

【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】

❮排班方式❯ 

✦ 月休10天。 

✦ 採二段班輪班制。 

❮工作內容❯ 

1. 遵照標準SOP流程製作餐點。 

2. 衛生安全管理。 

3. 環境清潔與維護。 

❮薪資及福利❯ 

1. 月全薪$38,000起，依門市獲利能力另享獎金，每月最高可達$5,000。 

2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 

3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 

4. 外聘專業講師教育訓練。 

5. 全額補助取得專業證照。 

6. 不定期員工旅遊。 

7. 平日免費員工餐食，外加享有伙食津貼。 

8. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。 

【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】

1.協助廚師處理廚務工作 

2.協助準備食材 

3.掌握出餐品質 

4.清潔廚房 

5.做包子饅頭 

6.整理包子饅頭

☄ 我們有多元的升遷管道以及專業的課程培訓，如果你喜愛烹飪並樂於將美好的滋味與他人分享，讓興趣在工作上有所發揮，歡迎您加入橘色餐飲集團─M one café 。  

【內場工作內容】 

1. 依照標準SOP，執行菜口、炒台、煎台各工作站之職務。 

2. 確保餐點品質符合食品安全衛生與製餐流程。 

3. 維持工作區域的環境整潔。 

4. 食材進貨整理及存量控制。  

【陪伴式的學習與關懷】 

為了讓夥伴更容易融入，入職後有專屬老師帶領你完整的訓練流程，還有店長的定期關心與夥伴間的相互關懷支持！  

【職涯發展規劃】 

依據夥伴的能力與發展意願，可從基層培育為營運幹部，學習管理內場事務及營運管理。  

【橘色的傳統─認真】 

我們是《認真工作．認真玩樂．認真獎勵》 

2021年尾牙，我們抽了11台gogogro! 每年都有國內外旅遊，疫情期間也有台灣走透透！  

我們提供一個舒適、快樂、人性化的工作環境，如果你對餐飲服務業充滿熱忱與抱負，歡迎你的加入！

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$61500，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1. 門市營運經營管理 

2. 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標  

3. 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強  

4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行  

5. 產品品質管控 

6. 行政業務執行 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

工作內容 

我們正在尋找的不僅是工作夥伴，更是能與孫哥一同將「一碗麵」做好的服務人才！ 

在 新光三越 A11 B2 這個充滿活力與香味的所在，你將負責： 

1.【傳遞孫哥的美味與溫度】 

以專業、快速且貼心的服務，將孫哥十年功力淬鍊而成的麵食與小菜，完美呈現給每一位顧客。不僅是上菜，更是分享品牌精神，讓顧客感受到那份純粹又動人的飲食感動。 

2.【流程營運的品質守護者】 

深度參與並優化門店的服務流程及營運品質，確保每一次的用餐體驗都能達到「孫麵店」對服務的標準。主動發掘問題、提供解決方案，成為流程效率與顧客滿意度的關鍵推手。 

3.【品牌形象的門面擔當】不只是維持整潔，而是將門市環境視為呈現的空間，維持標準化的清潔與動線管理，創造舒適宜人的用餐氛圍。 

4.【未來店務的領導實踐家】有機會深度學習店務營運、成本控管、團隊管理等全方位技能，為成為未來店長或管理階層奠定扎實基礎，肩負起傳承與擴展「孫麵店」品牌的重任。 

為了保障客人的安全及符合法令規定，需要在報到時繳交【新進及餐飲供膳人員體檢】報告，建議確認錄取後，可先行前往醫療機構檢查，加快報到流程。

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$44000，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1.外場顧客服務及清潔執行 

2.內場產品製作與備料 

3.行政業務執行與現場區域營運管理 

4.人員訓練執行 

5.產品品質管控及值班管理 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$50500，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1.門市營運經營管理代店 

2.協助店長達成經營KPI目標  

3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強  

4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 

5.產品品質管控 

6.行政業務執行 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$55000，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1. 門市營運經營管理 

2. 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標  

3. 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強  

4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行  

5. 產品品質管控 

6. 行政業務執行 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47500，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1.外場顧客服務及清潔執行 

2.內場產品製作與備料 

3.行政業務執行與現場區域營運管理 

4.人員訓練執行 

5.產品品質管控及值班管理 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

❮排班方式❯ 

✦ 月休10天。 

✦ 採二段班輪班制。 

❮工作內容❯ 

1. 門市經營管理、各項成本控管。  

2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。  

3. 維持餐點與服務品質。  

4. 規劃並執行完善的教育訓練。  

5. 經營良好顧客關係。 

❮薪資及福利❯ 

1. 月全薪$40,000起，依門市獲利能力另享獎金，每月最高可達$8,000。 

2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 

3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 

4. 外聘專業講師教育訓練。 

5. 全額補助取得專業證照。 

6. 不定期員工旅遊。 

7. 平日免費員工餐食，外加享有伙食津貼。 

8. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。 

【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】

●完整透明升遷制度 

●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) 

●績效獎金、年終獎金、生日獎金 

●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 

●海外門市外派機會 

●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6％ 

1. 具備門市管理能力  

2. 負責門市炸區及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質  

3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善  

4. 危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴  

5. 需熟悉且能依作業流程執行  

6. 人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練  

#其他說明# 

＊月休8-10天(含全年度12天國定假日彈性調整至每月排休) 

＊可配合門市輪調(外派至其他縣市提供住宿及水電津貼補助) 

＊有希望優先安排的門市可以事先提出(會依門市各點分發) 

#加分條件# 

*樂於與人互動，對餐飲業有熱忱 

*認真、負責、學習意願高 

#商圈門市# 

＊信義商圈：信義誠品、新光A8、統一時代 

＊台北車站：京站、南西誠品、雙連 

＊西門商圈：西門 

＊東區商圈：忠孝

★歡迎對烘焙食品零售業專櫃有興趣應屆畢業生加入世運的行列 

★提供新鮮人.無經驗者完整訓練及升遷管道(全薪培訓)  

★【固本、創新、提升】2026是世運的創新年，我們找尋積極、主動、熱情、對自己有企圖有抱負的您 

★在世運您可以挑戰各種可能，和我們一起打造創新烘培的嶄新企業，開創未來!! 

第一階段 

1. 店鋪商品理貨、陳列，POS系統收銀機操作、結帳。  

2. 主推販售商品，接待、服務顧客，接受顧客詢問或主動提供諮商。  

3. 店鋪環境清潔。  

第二階段：  

1. 營運管理：商品陳列、顧客服務、客訴處理、進存貨管理、商品調撥、溝通產量調整、帳務處理。  

2. 銷售管理：門市業績提升、特殊訂單接洽、銷售數字分析、行銷活動執行與回饋建議。  

3. 團隊領導：員工招募、教育訓練、人員績效管理、人力安排調度等。  

4. 跨部門溝通與聯繫、門市營運專案規劃與執行。  

5. 完成主管交辦任務。  

第三階段：  

1.本職為儲備幹部專案，通過考核升任門市主管職，晉升門市店經理。  

※所屬門市每月業績有達成時，另有業績獎金 

※【排休輪班制，月休8~12天】 

※上班地點(初期需輪調及新增門市專櫃)  

台北市大安區延吉街232號之3號  

台北市萬華區成都路78號