此職缺的所有相似工作:
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共筆
G73 教育訓練人員 (可遠端工作)
台灣大哥大股份有限公司
|電信相關台北市信義區|月薪 36,000~47,000元展開收合1. 訓練需求評估、設計規劃、執行、學習成效檢視
2. 訓練與學習發展,以及員工職能升級與跨域交流等相關專案執行
【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元,若績效達平均水準者,年薪約64~84萬,績效優者年薪將更高。
G148 HR專案主任/副理 (可遠端工作)
台灣大哥大股份有限公司
|電信相關台北市信義區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1.年度人力編制、人員招募、聘用與離退作業
2.協助事業單位進行組織及人員管理,並提供人力資源諮詢
3.員工績效考核作業及績效管理
4.員工關係與法規遵循,包括勞資會議、勞資爭議處理等
5.ESG、DJBIC等專案
6.其他主管交辦事項
【薪資待遇】月薪面議,依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約90~117萬,績效優者年薪將更高。
D647 通路教育訓練規劃人員
台灣大哥大股份有限公司
|電信相關台北市信義區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1. 以數據為基礎的通路訓練需求分析
2. 根據通路組織發展,規劃通路各職級人員訓練藍圖及設計訓練課程
3. 能依據公司銷售或服務策略,規劃產品服務訓練課程
【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約90~117萬,績效優者年薪將更高。
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