托育人員/保母【福利完善，滿一年久任獎金24K+年終，最高可達45K+年終】(刊期已經結束)

幼兒保育相關專業知識 

無經驗可、社會新鮮人也可(幼保相關畢業) 

協助0-3歲幼童的日常生活照護 

安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 

教室內清潔工作及公共區域打掃 

編定幼兒身心成長課程與教材製作 

負責協助幼兒養成良好品德教育及生活自理能力 

負責保護幼兒課程與活動時的安全 

教導幼兒認識大自然與社會環境 

與家長溝通、討論幼兒的行為表現及學習狀況 

電腦文書處理能力 

電話接聽應對能力 

危機處理的膽識

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 

2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 

5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。

負責幼童看護、教導幼童學習及照顧其日常生活

1、設計多元、豐富托育環境及教(玩)具。 

2、實施托育活動。 

3、觀察並輔導幼兒身心發展、記錄幼兒成長記錄。 

4、維護幼兒的身心健康與安全。 

5、與家長保持聯絡。 

6、參與在職研習及機構觀摩活動。 

7、維護托育環境整潔 。

1. 學童照護 

2. 編寫教案 

3. 獨立帶班 

4. 協助外師教學 

5. 協助辦理跨文化週和年度活動

具教保員合格證照 

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.幼兒日常生活的照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。

具教師合格證照 

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.幼兒日常生活的照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。

1. 學童照護 

2. 編寫教案 

3. 獨立帶班 

4. 協助外師教學 

5. 協助辦理跨文化週和年度活動

具教保員合格證照 

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.幼兒日常生活的照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。

1.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 

2.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

5.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 

7.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 

8.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 

9.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 

10.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全

1.托育、衛保活動執行與紀錄。 

2.教具、教材與教學設備之製作與管理。 

3.實施親師溝通與親職教育。 

4.負責家園情境佈置與維護，維護家園內外清潔。 

5.配合家園辦理或參與各項研習、活動與會議。 

6.配合行政規劃執行相關事務及勤務。 

7.每日餐點的烹煮。 

8.廚房環境、餐具用品保管與每日清潔消毒。 

9.每日垃圾分類整理與清運。 

10.其他主管交辦事宜之執行。

1.嬰幼兒教育-撰寫幼兒適性發展紀錄及課程編排 

2. 嬰幼兒保育-餵奶餵食、說故事、遊戲  

3.協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境  

4. 親師溝通 

5.幼教相關科系或具備保姆證照 

*法定項目:  

勞健保、週休二日、特別休假、勞退提撥  

*獎金項目:  

每年福利獎金包含生日、中秋、端午獎金、員工旅遊、不定時及春酒尾牙聚餐  

*本中心為準公共化托嬰中心~臺北市政府有加發準公托聯盟專業人員久任獎金，任職滿1年每年發給18,000元、滿3年24,000元、滿5年以上30,000元 

*員工制服、員工在職教育訓練、員工子女托育費優惠、公共意外險、健康檢查補助費  

*同仁子女入學本中心及幼兒園之優先權益  

*每年在職研習活動

***固定休六日、不需要招生***  

1. 執行班級課程規劃，提供多元化學習體驗。  

2. 照顧幼兒日常生活需求，培養其基本生活能力。  

3. 引導幼兒良好行為習慣，促進品格發展。  

4. 放學前協助整理幼兒服裝儀容，強化自理能力。  

5. 維護園所與教室環境整潔，確保衛生與安全。  

6. 規劃並參與園內親子活動，建立良好親師互動。

應聘資格: 具保母證或高中以上幼保相關科系畢業 

老師實際每月薪資=(35,500~42,000元) 

薪資詳細說明: 

1.愛寶貝老師薪資+獎金=35,500~42,000元/月 

2.三節獎金:中秋/端午/教師節各發3000元,共計9,000元/年,請注意教職員三節獎金須符合北市準公共規範始得領取 

3.老師工作作滿一年(以6/30為計算始點)政府會加發久任獎金24,000元/年 

4.一年兩次績效獎金,績效獎金金額需面議

1.需備保母證照或嬰幼兒相關科系畢業之保育人員資格 

2.能長期配合老師排休請假之代班 

3.工作時段為8:00-17:00或8:30-17:30，進班協助保育工作

1.擔任幼兒園助理教保員、教保員、幼兒園教師 

2.福利薪資制度完善

【歡迎幼保科系畢業生 投入職場】 

我們是位於臺北中山區的準公共幼兒園，誠摯邀請具備教保人員資格的您，加入我們的行列！ 

【註】薪資依學歷及報局年資調整。 

【薪資福利-歡迎(可線上)面談討論】

【歡迎幼保科系畢業生 投入職場】 

我們是位於臺北中山區的準公共幼兒園，誠摯邀請具備教師證的您，加入我們的行列！ 

【註】薪資依學歷及報局年資調整。 

【薪資福利-歡迎(可線上)面談討論】 

月薪另有導師費及其他獎金加給

★持有保母證照者$38,300元起，大學幼教相關科系畢業者$40,800元起★ 

1、設計多元教學活動、豐富托育環境及教(玩)具製作。  

2、實施教學活動內容並每日填寫教學日誌。  

3、觀察並輔導幼兒身心發展.記錄幼兒個案及製作成長檔案。  

4、維護幼兒在所內的身心健康與安全。  

5、與家長保持聯絡以推展親師關係電話聯繫(每週一次以上)。  

6、維護托育環境整潔及協助公共區域的整理工作。  

7、每日放學前整理嬰幼兒物品。  

8、參與在職研習及機構觀摩活動。  

9、支援幼兒托育工作。  

10、協助辦理中心各項活動。  

11、提供0-3歲嬰幼兒的日常生活照護。  

12、具保母相關證照。  

13、具耐心、愛心及細心。  

14、其他交辦事項。

擔任2歲幼兒幼幼班主教老師要有親和力,有耐心。 

合格教保員,有經驗佳。有蒙特梭利教師資格薪資可再另議 

提供教師節獎金