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(共7筆)

  • 儲備幹部─工程師

    印度|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|大學

    1.熟悉公司制度、排程管理、ERP系統、品質政策。 

    2.熟識產品、製程及產品要求。 

    3.負責生產現場的物料控管。 

    4.負責生產績效及交期的管理。 

    5.安排供應商出貨管理及統計 

    6.主管交辦事項

    展開收合
    2026-05-17
    收藏職缺
    我要應徵
  • SMT工程師

    印度|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|高中職、專科、大學、碩士、博士

    SMT設備之產品換線生產作業 

    日常檢查及異常狀況初步研判 

    達成產能及出貨目標 

    維持產線正常運轉並跟催生產進度 

    協助改善產品良率 

    建立標準生產流程 

    產品生產製程規劃及工時估算 

    提出生產標準改良方案 

    標準作業流程規劃 

    提升SMT產能稼動率及生產效率

    展開收合
    2026-05-17
    收藏職缺
    我要應徵
  • 製程工程師-印度

    印度|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|大學、碩士、博士|千大企業高薪100

    維修CR自動化設備調試/OSS,良率驗證改善


    要求條件
    • 電機工程學類,電子工程學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-12
    收藏職缺
    我要應徵
  • MLB-SiP製程工藝工程師

    亞洲其它地區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科、大學、碩士、博士|千大企業高薪100

    1. SIP 製程分析改善,製程工藝標準參數驗證制定 

    2. SMA Process Failure FA 分析能力, 制定初步改善對策 

    3. 日常FA分析與改善對策制定 

    4. MIL/ Top issue等生產總結報告製作並主導會議Report

    展開收合
    2026-05-12
    收藏職缺
    我要應徵
  • MLB-SiP測試分析改善工程師

    亞洲其它地區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科、大學、碩士、博士|千大企業高薪100

    測試線體日常誤測分析改善及異常處理: 

    1. 產線日常誤測狀況追蹤 

    2. 測試線日常Topx誤測項目優化改善 

    3. Retest/NTF daily FA report製作 

    4. DOE&CR retest FA report製作 

    5. 測試異常分析報告製作 

    6. 物料差異分析 

    7. 維護工程師/技術員技能培訓 

    8. Equipment BOM清單確認

    展開收合
    2026-05-12
    收藏職缺
    我要應徵
  • 失效分析課級主管-印度

    亞洲其它地區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|大學、碩士、博士|千大企業高薪100

    1.組織日常運營管理: 組織建設、培訓、工作佈達及考核, 確保工作按照規劃100%完成 

    2.人力需求評估與規劃, 招募評估及風險因應, 人員管理及KPI提升改善 

    3.負責新產品試產方案評估、驗證規劃、新設計驗證改善 

    4.維修分析團隊建設,人力佈局與Local接班梯隊培養 

    5.維修方法驗證導入與良率提升改善


    要求條件
    • 電機工程學類,電子工程學類,資訊管理學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-11
    收藏職缺
    我要應徵
  • MLB 維修周邊課長-印度

    亞洲其它地區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科、大學、碩士、博士|千大企業高薪100

    1,對維修區周邊整體KPI負總責; 

    2.維修內部生產排配; 

    3.維修生產主板、物料賬務管控; 

    4.維修人力規劃及招募追蹤; 

    5.維修相關外部門溝通協調.

    展開收合
    2026-05-11
    收藏職缺
    我要應徵
  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介