【保證底薪 45K 不倒扣｜純內勤無外勤】美商外商電商部－客戶開發專員

職責要求 

1.現有進出口業務承接及開發新業務 

2.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 

3.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行 

4.與集團海外公司相關人員聯繫合作 

5.完成公司及主管交辦事項 

6.進口原料在台銷售業務 

任職資格 

1.有化學原料相關背景者佳 

2.具日文口說能力

1.協助招募客戶委託之中高階人才 

2.開發市場上有中高階人力需求之客戶 

3.維繫客戶及人才關係

💡【選擇愛客獵 Why us?】 

1. 逾900萬筆人才資料庫 

2. Mentor制度完善培訓讓你快速上手 

3. 優於業界的高績效獎金制度 

4. 開放公司文化，有效快速溝通 

5. 合作導向的工作模式，活潑工作氛圍 

💼【工作內容 Job Description】 

1.為國內外的企業客戶搜尋及篩選人才 

2.與人選面談並推薦給客戶 

3.開發國內外有中高階人才需求的客戶 

4.維繫客戶及人才關係 

5.經營個人品牌 

- Facilitate and attend client meetings 

- Conduct necessary research to establish ideal solutions for client‘s business 

- Offer strategic and practical solutions to client problems 

- Present findings to client in concise and clear manner Identify opportunities for improved processes 

🎯【任職條件 Key Requirement】 

1.熟練網路搜尋功能 

2.良好溝通能力，能主動反應問題 

3.英文能力中上加分 

4.具網路社群管理能力佳 

5.此為專案業務性質，對人才招募和獵才領域有濃厚興趣

1.業務開發及服務雇主申辦外籍移工之業務 

(營造業/製造業/家庭類等) 

2.服務客戶關懷移工相關事宜  

(客戶問題處理,移工部分會有翻譯老師協助) 

3.管理引進移工相關行政事務.文件製作及流程控管. 文件追蹤及建檔維護 

(客戶文件準備/機關所需文件準備/送件) 

4.需跑主管機關有交通工具佳 

5.完成主管交辦事項 

公司保障底薪,獎金無上限 

年收破百不是夢 

歡迎有經驗佳,有企圖心的你/妳加入我們團隊! 

無經驗有心學習亦可! 

我們有著完善制度跟團隊,良好的氛圍及團隊, 

開心工作,開心賺錢,互助,互愛,如果妳/你也是這樣的人 

歡迎前來面試

你不是在「丟履歷」， 

你是在 幫一家公司找到關鍵人才，也幫一個人找到下一段職涯。 

會參與的是： 

產業真實市場需求且與企業老闆主管直接對話，甚至影響一個人的職涯選擇，甚至是一間公司的未來 

負責的事情： 

與企業客戶溝通招募需求（最重要的是一起想解法辦法） 

主動搜尋、接觸、評估人才（LinkedIn、平台、社群任何都有可能會用到） 

與候選人進行職涯訪談，了解動機、能力與潛力 

協助面試流程、條件溝通與 offer 談判 

持續經營「人才關係」，不是一次性成交 

學習產業趨勢，慢慢變成某一領域的專家 

不需要你「什麼都會」，但希望你有以下特質👇 

· 對「人」有興趣，喜歡聊天、觀察、理解他人 

· 不怕溝通（但不必當業務型人格） 

· 有基本的邏輯與責任感 

· 願意學習產業知識（我們會教） 

· 喜歡有成就感的工作，而不是每天重複打卡 

· 懂得使用數位工具（社群、平台、AI 工具是加分） 

為什麼 你適合做這份工作？ 

· 你會 快速看懂不同產業在缺什麼人 

· 你會 提早接觸高階主管與職涯決策 

· 溝通、判斷、談判能力成長超快 

· 未來可發展成： 

o 資深獵頭 

o 客戶顧問 

o HR 顧問 / HRBP 

o 甚至自己帶團隊 

我們能給你的 

完整的招募訓練與實戰帶教 

資深顧問一對一指導 

接觸市場上最真實的職涯故事 

鼓勵使用 AI 與新工具，不用人海戰術 

一個「講實話、不內鬥」的團隊文化

職責要求 

1.制定電商年度營運策略，包含品類經營、行銷推廣與顧客服務，確保業績目標達成。 

2.領導並管理約30人團隊，涵蓋商品企劃、數位行銷、客服運營，培養團隊專業能力。 

3.整合實體店鋪品牌與線上平台，推動 OMO營運模式，提升顧客全通路體驗。 

4.持續分析市場趨勢與競品動態，規劃商品定位與差異化策略，強化市場競爭力。 

5.規劃並監督電商平台各項行銷活動，提升流量、轉換率與顧客滿意度。 

6.與內外部合作夥伴建立良好關係，推動商品招商、供應鏈管理及服務優化。 

任職資格 

1.具零售、商場、電商平台營運管理經驗。 

2.具企圖心，擅跨部門溝通協調。

職責要求 

- 服務各航線海運和空運業務 

- 完成公司銷售目標 

- 確保銷售活動符合公司標準和程序 

任職資格 

- 具海運和空運相關行業具銷售經驗5年以上 

- 有海運/空運相關知識。 

- 積極主動開發客戶，良好的溝通技巧

職責要求 

1. 數位廣告業務開發，蒐集、分析客戶產業及需求、提案簡報與比稿。 

2. 數位廣告專案管理，從客戶管理到數位廣告專案規劃與執行。 

3. 針對客戶需求及預算，配置媒體工具及廣告預算達成客戶的廣告目標及KPI。 

4. 定期與客戶說明廣告執行狀況及媒體成效分析。 

5. 維繫既有客戶，維持長期合作關係。 

6. 核心客戶關係維繫，收集並整理客戶反饋，協助產品線PM優化系統滿足顧客需求 

任職資格 

1. 邏輯清晰，能夠準確理解客戶與公司需求和目標 

2. 溝通能力佳，具備較強的語言和文字表達能力 

3. 能夠應對來自各方面的挑戰和壓力，具備協作精神 

4. 具備新創精神，主動積極和自我學習能力 

5. 有數位媒體、市場行銷傳播、業務經驗者佳

1.協助企業招募 

2.履歷篩選、電訪邀約、面談面試  

3.作人才搜尋,配對  

薪資: 月薪+獎金

職責要求 

1. 企業客戶開發與銷售並拓展市場。 

2. 負責企業培訓課程規劃、提案、簡報、報價。 

3. 客戶關係經營維護。 

4 .規劃企業培訓課程、進行年度提案協調 (諮詢服務／提案規劃／簡報說明) 

任職資格 

1. 對人資／培訓領域具高度學習熱忱，願意深耕專業。 

2. 有開發B2B企業客戶解決方案經驗。 

3. 樂於學習新知與分享，並與人互動溝通。 

4. 表達及溝通能力佳、執行力強。個性主動積極、能獨立作業並配合團隊合作。

#韓國最大電商Coupang持續在台擴編中 

#想進入電商產業的請進 #可累積行政經歷 

#免輪班且見紅休 #擁有完善培訓不擔心 

- 

【工作內容】 

1. 透過電話、電子郵件和其他管道主動聯繫潛在賣家 

2. 指導賣家完成進駐流程並確保成功設定 

3. 和內部團隊合作解決賣家問題並改善進駐體驗 

4. 達成並超越每日、每周和每月的賣家獲取目標 

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【工作時段】周一到周五 9:00~18:00 

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【工作條件】大企業不等於高門檻! 

1. 擁有 1-2 年銷售、業務開發或面向客戶的工作經驗 

2. 具備良好的口語表達和書面溝通能力 

3. 在快節奏的環境中能展現韌性和積極實現目標的態度 

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【員工福利】透過康彼斯應徵可獨家享有! 

1. 三節禮金/生日禮金 

2. 婚喪喜慶各式津貼 

3. 公司提供電腦，無須自備 

4. 留任獎金、推薦獎金制度 

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【聯絡資訊】 

ConBiz-Joanne

🎥 視訊行銷專員 VFA｜💰 保障底薪｜外商體系 × 遠距成交新時代 

跟客戶約了又被放鳥？路途太遠、檔期難喬？ 

現在流行「不出門也能成交」的行銷模式 😎 

我們提供精準客戶名單，免外出開發、免煩惱人脈 

只要開啟鏡頭 💻 

在舒適的空間裡，一樣能完成專業銷售與投保 

🎯 獎金制度：單件就有佣金、季獎、年獎、續期獎 

💡 新人補助：半年最高 6 萬元 

🌴 假期福利：週休二日、年假 15 天起 

🎁 額外獎勵：年度福利金最高 70K、績優旅遊、榮譽餐會 

📍 工作地點：板橋（面談地點信義區） 

1️⃣0️⃣ 天完整培訓帶你上線，客戶來訪也能使用 VIP 室成交加分 💼 

這份工作適合： 

✅ 喜歡與人互動，但不想整天跑外勤 

✅ 想學專業銷售與溝通技巧 

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As a Recruitment Consultant at CakeResume, you will assist the clients in finding the right talent and reaching hiring & business goals. You‘ll also provide talent market insights and recruiting tips based on your professional experience. 

Started with an online resume builder, there have been nearly one million digital talents using CakeResume to build career profiles and search jobs. Thousands of companies are using our services to find the right talent, including Job Posting, Talent Search, and Recruitment Services. Our rapidly growing talent database helps our consultants find suitable candidates in an efficient and effective way. 

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▲Our Mission 

We are on a mission to become the largest talent pool in APAC, and bring global opportunities to our users. 

With 800k+ profiles in our talent pool, we are developing a more efficient way to identify qualified candidates and match them to top tech companies. 

▲Why Work Here 

You‘ll work and learn with a team with strong technical background and recruitment experiences, joining our journey of reshaping the recruitment market with technology and online marketing. 

獵頭是什麼？獵人頭 (Headhunter) 工作內容、職涯發展一次告訴你！ 

在CakeResume當獵頭是甚麼樣子? 聽聽Senior Manager Nick怎麼說！ 

專訪 CakeResume 招募顧問 Tina｜溫暖搭起人才市場供需的獵頭職涯 

專訪 CakeResume 招募顧問 Candice｜每段經歷都是未來的養分 

▲What We Offer 

Competitive bonus structure. 

▲Responsibilities 

- Serve as a key member of the Recruitment Team in helping to drive overall candidate sourcing and technical assessments, and match them to tech companies. 

- Help fast-growing companies to build their team and help them meet their business goals.