天資幼兒園-教師助理員(特教助理員)

1.配合及執行主管所交代的事物 

2.協助處理與主管相關的行政事務 

3.主管交辦的行程安排 

4.幼兒活動帶領，幼兒生活自理與常規建立

主要照顧0~2(y/0)嬰幼兒，工作為:餵奶，餵副食品，換尿布，寶寶洗澡，陪伴遊戲等

主要照顧嬰幼兒，工作為:餵奶，餵副食品，換尿布，寶寶洗澡，陪伴遊戲等

從事2~6歲幼兒教育，照顧並給予安全健康的協助

工作內容 

1. 輔助班導師進行教學 

　－拍攝教學過程寫真照片 

　－協助學習區活動時的引導及觀察 

　－維護課程中幼兒安全及秩序 

2. 班導師休假代課 

　－根據班導師設計好的課程計畫代理授課 

3. 幼兒照護 

　－照顧幼兒日常生活（如：午睡、飲食、如廁、用藥等） 

　－注重並維護幼兒在園所之安全 

　－協助記錄晨檢簿及體溫監測記錄 

　－協助維護教室內外之整齊及清潔，遇傳染病高峰期加強教具玩具之消毒及清洗 

4. 活動執行與校園佈置 

　－擔任校內（班群）各式活動之工作人員 

　－重要節慶之校園情境佈置（例：聖誕節、畢業季、主題海報牆） 

5. 值班 

　－與全校老師、職員共同分擔值班工作（每學期約 3 週早值、3 週晚值） 

　－與全校老師、職員共同分擔看顧上學放學期間大門執勤工作 

▍條件要求 

1. 幼教相關科系畢業具教保員身分，或是具大學以上之學歷，有意願成為代理教保員 

2. 對待幼兒態度尊重、和藹親切 

3. 能全力配合搭配之獨立帶班導師的工作模式，給予有力支持 

▍能和我們合作良好的特質 

1. 對於園內存在的諸多行政規則，能耐心了解並依程序執行 

2. 能與行政端（園長／辦公室）保持良好溝通，遭遇問題時及時反應或求助 

3. 樂於與人合作，能和班群同事進行有效率的溝通，在合作任務上達成共識

▍工作內容 

1. 教學與班級經營 

　－配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案 

　－協助幼兒建立生活常規、學習生活自理 

　－鍛鍊孩子的大小肌肉發展 

　－定期依教學主題更換教室陳設、佈置 

2. 親師溝通 

　－與家長保持良好的溝通頻率，分享孩子在校狀況 

　－對於個別孩童的特殊狀況，主動與家長合作尋求改善 

　－向家長轉達園方要求傳遞之資訊，並協助解惑 

　－督促家長在時限內繳交費用、單據、回條等 

　－管理班級官方帳號，定期發文及回覆家長訊息 

3. 行政與文書工作 

　－每學期設計主題課程，撰寫教案 

　－每學期完成期初課程發展會議討論及記錄、期中及期末完成課程檢討及記錄 

　－每日撰寫教學日誌及拍照，紀錄教學過程及省思 

　－每日撰寫親師手冊（聯絡簿）與家長保持聯繫 

　－每日完成教室消毒記錄、幼兒體溫監控記錄、... 

　－每三月產出班級幼兒主題課程學習檔案 

　－建置班級幼兒學籍資料，並持續更新 

4. 幼兒照護 

　－照顧幼兒日常生活（如：午睡、飲食、如廁、用藥等） 

　－注重並維護幼兒在園所之安全 

5. 活動策畫執行與校園佈置 

　－與同事合作企劃校內活動，含班群戶外教學、全園性活動 

　－擔任校內（班群）各式活動之工作人員 

　－重要節慶之校園情境佈置（例：聖誕節、畢業季、主題海報牆） 

6. 值班 

　－與全校老師、職員共同分擔值班工作（每學期約 3 週早值、3 週晚值） 

　－與全校老師、職員共同分擔看顧上學放學期間大門執勤工作 

▍條件要求 

1. 幼教相關科系畢業，具教師或教保員身分 

2. 熟悉主題式教學 

3. 具有基本的電腦文書軟體操作能力 

4. 對待幼兒態度尊重、和藹親切。能以鼓勵和引導的方式輔導幼兒，願意耐心陪伴孩子面對一切問題並協助找出解決方法 

▍能和我們合作良好的特質 

1. 對於園內存在的諸多行政規則，能耐心了解並依程序執行 

2. 能與行政端（園長／辦公室）保持良好溝通，遭遇問題時及時反應或求助 

3. 樂意聆聽、接納和尊重同事的意見，並能配合不同同事彈性調整自己的帶班方式 

4. 樂於與人合作，能和班群同事進行有效率的溝通，在合作任務上達成共識

🌸 我們提供的不只是教保，而是一份充滿愛與幸福的大家庭職場 🌸 

⸻ 

🌿 專屬的幸福獎勵，讓你的付出被看見！ 

• 🎉 就職期滿獎金 5,000 元： 

到職即享政府教保津貼3000元/月，滿三個月且通過考核，再享就職獎金！ 

• 🌟 優秀表現延續獎金： 

表現優秀者經主管簽核，可延續發放至到職滿一年。 

• 🌟 美語加給津貼： 

具備美語基礎溝通能力者，每月再另享美語專業加給新台幣3,000元。 

⸻ 

🌿 穩定薪資，讓愛心有價值 

• 💰 月薪：33,800元～45800元（可追溯年資及能力評定） 

• 無論是新人或資深教保員，都能享有穩定而優於同業的薪酬。 

⸻ 

🌿 溫暖的福利，讓你感受家的關懷 

• 🎂 生日禮金、三節禮金：每年固定發放，讓你感受到來自團隊的祝福。 

• 🌟 季評量獎金：每三個月核發一次，根據工作表現給予獎勵，肯定你的付出。 

• 💎 年終獎金：根據年度表現與中心營運狀況發放，讓你的努力有回報。 

⸻ 

🌸 在這裡，工作是愛的延續，備受家長尊重 

【我們的日常】 

• 🌱 引導幼兒學習與成長：班級秩序管理、幼兒偏差行為輔導、培養幼兒生活自理能力等。 

• 📖 故事時間與探索活動：用生動的故事、歌曲與遊戲激發孩子的想像力與好奇心。 

• 💖 用心交流，建立信任：與家長溝通，分享孩子在園內的表現與進步。 

• 🧼 維持教室安全與衛生：確保學習環境乾淨整潔，讓孩子在安全的空間中學習。 

⸻ 

🌟 我們希望你是這樣的夥伴 

• 💖 充滿愛心與耐心：願意陪伴孩子，成為他們的啟蒙老師與心靈守護者。 

• 🎓 具幼兒教育證照或相關經驗者優先：專業與經驗是我們的加分項。 

• 🤝 擁有團隊合作精神：願意學習，樂於分享，成為教育團隊的一員。 

⸻ 

🌸 加入我們，一起用愛心與專業，守護孩子純真的笑容！ 

讓愛心成為職場的力量，讓您的每一天都充滿溫暖與幸福！ 💖

1. 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

2. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

3. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4. 安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

5. 與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 

6. 校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

3.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

愛心/耐心陪伴幼兒