【人資專員/課長/經理】/KTP_1748

想成為獨當一面的HR嗎? 想學會如何由零到有的完成一整個大型專案的秘訣嗎? 

沒經驗沒關係，我們給予完整的培訓。 

如果以下任務引起你的熱情，那就按下＂申請鍵＂讓我們來場交流吧！ 

工作內容: 

1.負責完成知名企業大量人才主動搜尋募集、面試、推薦 

2.假日活動巡點支援(1年約2~3次) 

3.熱心處理派遣員工任職期間事務 

4.積極解決企業客戶提出的人力資源問題 

5.教育訓練,活動報告,製作excel報表 

6.達成KPI,完成主管交辦業務 

薪資待遇: 

固定保障月薪(依學經歷核薪)+績效獎金+福委會福利 

穩定上班時間: 

周一~周五，依紅字放假 

彈性上班時間:08:00~10:00 (下班時間往後推算，例如08~17) 

固定午休1小時:12:30~13:30 

條件: 

大學以上畢業，個性活潑喜歡與人群接觸，主動積極有企圖心，獨立負責，可配合活動檔期假日巡點

HR不該是一個學歷導向的工作，重要的是對人的關懷！ 

不管你是沒有相關經驗或背景還是只對招募有興趣 

那這裡絕對會很適合你！ 

不過你需要先具備這些特質： 

一顆學習熱忱的心，因為你會接收到不同的職位招募需求； 

問題解決能力，對人的工作會出現各種問題，不是套用SOP能處理的； 

積極性與企圖心，因為我們每年都會有業績目標，達成後會有獎金； 

被拒絕的勇氣，人選/客戶想要的你永遠不知道，你需要不斷不斷的聚焦。 

我們能提供的： 

互相鼓勵跟合作的團隊氛圍，在你開心的時候陪你笑，低潮的時候鼓勵你 

不定期的教育訓練，幫助你在工作中更順利 

定期的團隊分享與個別輔導，同事之間彼此交流，讓團隊更強大 

工作內容： 

1.負責完成知名企業大量人才主動搜尋募集、面試、推薦 

2.假日活動巡點支援(每季1-2次) 

3.熱心處理派遣員工任職期間事務 

4.積極解決企業客戶提出的人力資源問題 

5.執行客戶教育訓練，產出活動報告，製作excel報表 

6.達成業績及每月規定KPI，及完成主管交辦業務 

薪資待遇： 

固定底薪(依學經歷核薪)+績效獎金 

福利：生日禮金、生日假、員工旅遊補助、旅遊假、不定期部門聚餐、二節禮品禮金 

條件： 

1.大學以上畢業尤佳 

2.個性活潑喜歡與人接觸 

3.主動積極有企圖心，獨立負責 

4.可配合活動檔期假日巡點  

5.具備人資或業務相關經驗尤佳

【精英人力內部正職，非派遣職位】 

※ 提供完整的教育訓練，歡迎對人力招募工作有興趣，樂於學習的你/妳，加入我們的行列。 

我們的工作環境很友善活潑，但也很有挑戰性。 

你/妳主要負責的將會是： 

【 工 作 內 容 】 

1.負責完成知名企業大量人才主動搜尋募集、面試、推薦 

2.假日活動巡點支援(約一季一次) 

3.處理派遣員工任職期間事務 

4.積極解決企業客戶提出的人力資源問題 

5.教育訓練,活動報告,製作excel報表 

6.達成KPI,完成主管交辦業務 

【 薪 資 福 利 】 

※ 此為業務職位 

固定底薪（依學經歷核定）+ 招募績效獎金 

三節、年終（依績效）、生日禮金、額外生日假、證照津貼、固定聚餐、免費在職進修課程、員工旅遊、年終尾牙 

【需求條件】 

- 大學以上畢業，無經驗可，口條應對流暢，可接受話務性職位 

- 自備機車(需配合活動巡點支援) 

- 派遣公司/獵才公司招募、 可獨立應對跨國客戶及人才者，薪可議~

★工作內容★ 

🎯客戶關係維護🎯與客戶保持順暢的溝通、良好的關係。 

🎯顧客服務與應對🎯專案的執行與控管，並確保專案能在規定的時間內完成既定目標。 

🎯跨部門溝通🎯客戶、顧客以及求職者間的溝通與協調 

🎯招募經驗🎯需有招募經驗，與人選面試訪談，找尋適切人才 

🎯熟悉民生用品、零售業🎯了解暗藏其中的相關語言 

★徵求條件★ 

📍溝通與協調的能力 

📍積極、有耐心且有熱情 

📍問題解決的能力 

📍勇於嘗試多樣的挑戰 

📍招募能力，包含面試與訪談技巧 

📍HR背景者尤佳 

*歡迎有專案管理經驗的人選!!

想成為獨當一面的HR嗎? 想學會如何由零到有的完成一整個大型專案的秘訣嗎? 

沒經驗沒關係，我們給予完整的培訓。 

如果以下任務引起你的熱情，那就按下＂申請鍵＂讓我們來場交流吧！ 

工作內容: 

1.負責完成知名企業大量人才主動搜尋募集、面試、推薦 

2.假日活動巡點支援 

3.熱心處理派遣員工任職期間事務 

4.積極解決企業客戶提出的人力資源問題 

5.教育訓練,活動報告,製作excel報表 

6.達成KPI,完成主管交辦業務 

薪資待遇: 

固定底薪(依學經歷核薪)+績效獎金 

勞保、健保、勞退、年度特休 

免費各式在職訓練課程 

條件: 

大學以上畢業，個性活潑喜歡與人群接觸，主動積極有企圖心，獨立負責,可配合活動檔期假日巡點

■ 組織擴編 

人才，優利找你！ 

．若無經驗亦可，但須具有積極學習意願。 

．能獨立思考並重視團隊合作精神。 

．敢於與優秀的工作夥伴合作並競爭。 

．有責任心，不喜歡加班但能配合加班。 

1. 處理專案履行過程之各項進度與經費掌控、推動專案之執行、管理與問題追蹤。 

2. 進行客戶溝通及訴願處理，解決與專案內檢討並改進工作流程及內容。 

3. 管理差勤與薪酬核算等後勤行政相關作業。 

4. 專案內人員招募進用作業、關懷專案內人員及教育訓練安排。 

5. 主管交辦事項。

1．行政相關作業 

2．招募、差勤、薪酬核算等後勤行政作業 

3．主管其他交辦事項

【關於 PERSOLKELLY】  

PERSOLKELLY 於亞太 13 個地區設有 45 處據點，是一間領先的人才解決方案顧問公司， 服務領域涵蓋各產業人才招募服務與人事管理。我們致力於連結企業與頂尖人才，除了成為客戶成功的推手外，協助候選人找到適合的職務，貫徹 Work and Smile 的核心價值，為 PERSOLKELLY 招募顧問團隊的職志。  

【為甚麼你該加入 PERSOLKELLY?】  

作為 PERSOLKELLY 的招募顧問，除了有機會與各領域的企業客戶合作，深入了解各產業人才市場動、與需求，更能累積雄厚的業界人脈，透過面對多變的任務與挑戰，你將能歷練拓展資源管道、職涯諮詢、人才甄選、專案/時程管理等硬實力，亦能練就溝通談判、跨團隊協作、彈性心態等軟性職能。  

在 PERSOLKELLY 團隊，我們保有彈性與開放的工作氛圍，且極其重視團隊合作與個人目標的達，因此你將會高度參與跨團隊協作的工作型態，透過組內、組外的團隊夥伴相互學習與合作，達成個人與團隊的雙贏目標；此外，我們提供招募顧問完整的招募資源與培訓機制，即使是沒有獵才經的新鮮人，也能成為獨當一面的招募顧問！  

【在 PERSOLKELLY 擔任招募顧問的職涯優勢】  

- 完善的培訓與工作資源：內建顧問成長學院、豐富的線上課程資源與強大的人才資料庫  

- 管理、專業職的雙軌制職涯路徑，支持顧問的職涯發展  

- 每月結算獎金，達成目標之餘可以很快拿到豐碩成果  

【工作職責】  

1. 依據團隊與個人績效目標，分配時間與資源，制定達成目標的行動計劃  

2. 了解客戶的招募需求，獨立規劃與執行招募專案  

3. 依據職務需要，進行人才搜尋、履歷篩選、人才面試、面試安排及結果追蹤  

4. 向客戶及候選人提供市場資訊以及求職方向建議  

5. 主動了解產業趨勢與人才市場，並開發市場中的潛在客戶  

【必要條件】  

1. 具備大學以上的學歷  

2. 具備溝通協調、團隊協作能力  

3. 個性主動積極、目標導向，對於業績導向工作有著高度興趣  

4. 具備彈性的心態，且能夠適應步調快速、高強度的工作型態  

※此為業務性質的工作，歡迎喜歡挑戰高薪的你/妳來應徵  

【加分條件】  

具備英文溝通能力 (包含聽、說、讀、寫) 

為擴大並強化在地服務，我們已開設高雄辦公室，就近服務企業夥伴提供人力資源的全方位解決方案。 

歡迎個性主動積極的人選一起投入參與創建0到1的過程！ 

語文條件要求： 

日文母語程度1名 

日文商業程度1名(N1) 

日文中等程度1名(N2) 

英文商業程度1名(TOEIC 800以上) 

英文中等程度1名(TOEIC 500以上)