知名本土集團 日本事務專員(機車,輪胎或設備產業相關)

1維護開發勞動缺口產業，協助解決勞動問題。 

2.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 

3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 

※ 本身熱愛業務工作者佳（無經驗可培訓） 

※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算，保障底薪+獎金!

1.越南勞工生活輔導、協助就醫 

2.勞資雙方之文件翻譯及溝通、協調 

3維護開發勞動缺口產業，協助解決勞動問題。 

4.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 

5.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 

6. 客戶端業務服務及配合事項溝通 

※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算 ,獎金無上限 

※ 無經驗可培訓

知名大型科技公司招募業務工程師，薪資福利具備競爭力，經驗不限，歡迎主動應徵！ 

★工作內容★ 

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。  

2. 拜訪客戶，依據實際狀況，提出解決客戶難題的可行方案，介紹適合的產品。  

3. 維繫穩定客戶關係。 

4. 負責訂單處理及售後技術支援。 

★條件★ 

・科系不限、外語能力不限 

・歡迎所有個性積極主動、想要活用溝通能力挑戰業務工作的朋友應徵 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

公司福利： 

・每月業績獎金 

・年終獎金 

・夏季獎金 

・三節獎金 

・通勤補助 

・旅遊津貼 

●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● 

www.persoltw.com  

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

1維護開發勞動缺口產業，協助解決勞動問題。 

2.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 

3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 

4.協助集團東南亞貿易部門及人力專案開發。 

※ 本身熱愛業務工作者佳（無經驗可培訓） 

※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算，保障底薪+獎金!

想從行政職缺跳脫 找到不一樣的自己嗎?或是想做做看業務但還不敢嘗試嗎?不想上班時間要一直坐在辦公室嗎!!!!!這是個從介紹產品開始做起的業務，業務成分不高，讓您可以從這份職缺找到方向，邊學習如何當一位業務，是很好的起跑點呢~~ 

【工作內容】 

1. 通路拜訪、服務 

2. 介紹產品 

3. 產品教育訓練 

【工作時間】 

周一到周五 8:30-17:30 

※公司會協助考取證照，且有完整教育訓練，以及有老鳥帶新人制度，完全不用擔心沒有經驗，只要有一顆想學習跟想突破自己的心，歡迎加入我們!!!!

1.拜訪企業客戶，指導、協調服務流程。 

2.與領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 

3.移工事務統籌管理。 

4.部門文件製作及進度跟催。 

5.各項工作進度管控與回報。 

※ 本身熱愛業務工作者佳（無經驗可培訓） 

※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算，保障底薪+獎金!

揚運集團是專業人力資源企業，致力於成為優質人力的提供者， 

公司極度重視教育訓練，有階段式的專業課程與實務訓練流程，讓新進人員循序漸進發展專業技能。 

※在揚運集團的引導下可養成以下的能力： 

1. 全方位人力資源規劃 

2. 客戶服務應對的精進技巧 

3. 專案執行、統籌的能力 

4. 國外人力引進作業及流程規劃 

※工作內容 

開發拜訪維護勞動缺口行業，協助媒合引進藍白領人才，促進勞資雙方合諧互助 

內容: 

1.維護開發勞動缺口產業，協助解決勞動問題。 

2.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 

3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 

※ 業績獎金另計，依案件工種和引進人數計算 ,獎金無上限 

※ 公司具完整教育訓練及團隊，無經驗可培訓。

【工作內容】 

1.國外招生窗口聯繫以及國內學校窗口聯繫 

2.協助越南市場業務開發及行銷策略擬定  

3.翻譯及行政文書 

4.其他主管交辦事項

台灣最大外商銀行擴大招募囉！！ 

*本場次活動為徵才說明會，由銀行主管親臨分享職缺優勢和發展* 

歡迎各位應屆畢業生、無經驗、轉換跑道者 

有意願都可以投遞安排了解 

【工作內容】  

1. 依照客戶需求推薦信用卡產品。 

2. 地點很自由，可選擇跑攤駐點、企業團辦-到公司辦說明會還是掃街陌開。 

3. 上班時間自由，排班、輪休 。 

【薪資福利】  

．保障底薪36,000起+業績獎金=新人均薪40,000~50,000起(優於市場水平15％以上) 

．完整新進人員訓練與回訓課程 

．新人目標可享3個月折扣期，新人更易達標領獎金 

．到職即享 14 天年假 

．4 萬元彈性福利金 

．員工認股計畫，3 年配股25％ 

你沒有人脈，想做業務? 

想要挑戰自己，渴望拜百萬年薪? 

那就快快投下履歷，歡迎你的加入 

可直接+ Line ID：garyeeee詢問~

【工作內容】 

1. 專案簡報發想及製作 

2. 對客戶進行提案簡報與促進成交  

3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 

4.協助公司跟合作單位接洽( ex: 建設公司、政府單位、學術單位、旅宿業等) 

5. 協助人力專案執行與後續成效追蹤 

6. 客戶或專案問題回覆與關係建立、客戶開發 

7. 偕同董事長及高階主管公出進行客戶拜訪 

8. 其他主管交代事項 

【需求條件】 

1. 會開車 

2.熟練PowerPoint 

3.具備獨自提案能力 

※有業務銷售、行銷公關能力、口條好、簡報報告....等經驗優先錄取※

歡迎透過1111投遞履歷，或將履歷mail至：herbert.chen@imc.com.tw（信件標題請複製職務名稱）  

《需求條件》 

專科以上學歷畢業，1年以上通路業務經歷，如有家電、3C產品背景加分，熟悉零售及經銷商業模式，擅長PPT、Excel操作，英文中等以上 

《合作方式》 

企業正職 

《工作地點》 

台北市中山區松江路（近捷運行天宮站） 

《工作內容》 

1、跟進通路客戶業績目標並擬定銷售策略 

2、通路促銷活動規劃，分配投入資源並分析成效 

3、定期進行市場訪察 

4、通路客戶訂單管理 

5、大型客戶客情維護 

6、門市銷售人員培訓 

7、其他銷售專案執行 

《工作時間》 

1、週一至週五 0900-1800 

2、週休二日 

《薪資與福利》 

1、月薪43000-50000（依學經歷核定） 

2、額外三節、生日禮金 

3、額外營業獎金 

4、產品購物優惠 

5、優於勞基法之休假制度

【工作期間】June 22, 2026 o June 22,2027 (One Year) 

【工作內容】 

• 在安裝羅氏cobas系列自動化分析儀器後，包括臨床化學和免疫化學測定，為最終使用者提供完整的操作培訓。 

• 為新進人員提供儀器操作培訓，以確保他們熟悉儀器使用。 

• 確保所屬及需協助的客戶故障排除來電能夠得到及時的管理和解決。 

• 確保所有活動和產品問題即時且準確地記錄於客戶關係管理系統。 

• 為客戶進行並協助產品演示、簡報和評估，主要針對cobas系列儀器。 

• 為客戶提供在分析測試或實驗結果上的技術支援與報告總結。 

• 能有效進行大型安裝項目的評估，並與專案團隊緊密合作，按時完成規劃。 

【工作地點】台灣羅氏醫療診斷設備股份有限公司 (台北市中山區民權東路三段2號) 

【工作時間】一到五 08:45am–17:30pm (中間休息1H) 

【需求條件】自備汽車、需具基礎英文能力、有相關工作經驗及相關背景尤佳

1.拜訪所負責區域內之醫院、皮膚科診所、整形外科及醫學美容診所，進行客戶開發與關係維護。 

2.銷售並推廣公司旗下醫療美容儀器產品 

3.執行產品教育訓練與實際操作示範，協助客戶熟悉儀器使用。 

4.協助客戶解決產品操作上之問題，提升使用成效與顧客滿意度。 

5.為新客戶提供行銷資源與經營輔導，協助其拓展業務。 

工作時間：09:00-18:00，需進公司開會 

薪資：底薪40,000~50,000元，依學經歷核薪 

*視KPI達成，有季獎金 

*依個人工作考核不定期調薪 

需求條件： 

1.業務銷售開發經驗3年以上 

2.需自備汽車(油資/過路費/停車費實支實付)、筆電

【工作內容】 

協助客戶申辦信用卡服務，包括了解客戶需求、解答疑問、處理申請和卡片相關問題 

透過攤位駐點、展覽、企業團辦或陌生開發等管道推廣本行信用卡 

【工作地點】 

台北市中山區(德惠街) 

【工作時間】 

11:00-21:00，中午晚餐各休息1小時 

當月紅字幾天排休幾天，最少平日排休8天 

【薪資待遇】 

1. 年薪=(33,600)*12個月+每月業績獎金，每一年底檢視晉升及調整底薪 

2. 達成率70％開始累積獎金(無上限)，月獎金=點數獎金X策略乘數+每月達標獎金 

3. 業績指標: 點數達成率 

【職務亮點】 

多元選擇：三大業務線同步招募，可依個人屬性彈性選擇。 

專業養成：紮實的職前培訓，沒經驗也能快速上手。 

優渥報酬：透明的抽成制度與績效獎金，薪資成長無上限。 

【職務特色】 

保障底薪，達標70％開始即可領獎金，獎金無上限 

駐點通路資源多:威秀、全聯、王品優惠 演唱會優先購票 

產品無須辦卡費用 成交速度快  

存戶財力認列，能申辦客群多元廣泛 

核卡即計算業績(部分同業需要開卡) 

客戶可同時辦多家銀行信用卡 

管理自由 非高壓 當周工時40H 當年度很快可以衝高年薪 

主管願意手把手傾囊相授業務開發技巧，同仁相處融洽團隊氣氛佳 

【職務需求】 

具備服務業經驗一年以上，有銀行或金融機構工作經驗尤佳 

個性外向，口齒清晰，擁有良好的溝通技巧和人際關係 

思考邏輯佳、態度積極、具企圖心、能承受業績壓力  

需配合公司攤位排班、輪休(包括週末和節假日) 

具機車駕照尤佳 

歡迎新鮮人 

✴採先到先審制，名額有限，額滿為止！✴ 

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▲歡迎投遞履歷至：rey.yu@adecco.com

【工作內容】 

• 透過電話聯繫公司提供之優質卡友名單，介紹並銷售信貸相關商品 

• 主動提供顧客最新信貸產品資訊，協助需求評估與說明 

• 依公司規範與標準作業流程進行銷售及後續處理 

• 回應並處理顧客諮詢與問題，提供專業且即時的服務 

【工作需求】 

• 無經驗可，公司提供完整教育訓練 

• 對業務工作具高度企圖心，態度積極、抗壓性佳 

• 口齒清晰，具基本電話應對能力，學習意願高 

• 具電話相關經驗者尤佳（如：電銷、市調、客服、招商、業務助理、招生、招募等） 

【工作時間】 

• 週一至週五 08:45－17:15、09:20－18:20（彈性排班） 

• 週休二日，國定假日依規定休假 

【薪資福利】 

• 依學經歷敘薪，無經驗起薪 33,600 元 

• 保障底薪不倒扣，另享績效獎金(達標70％即可領獎金) 

• 表現優異者可享高額獎金，年薪具高度成長空間 

• 公司提供優質卡友名單，不須外出陌生開發找客戶 

＜ 三大 ＞ 理財優惠 

1.外幣換匯優惠 

2.投資理財手續費減/免不等 

3.員工認股計畫 

＜ 四大 ＞ 彈性福利金 

1.旅遊福利金 

2.學習福利金 

3.健康福利金 

4.家庭福利金 

＜ 五大 ＞ 暖心考證培訓 

1.新進人員訓練 

2.完整員工職涯發展規劃 

3.語言進修課程 

4.海外派遣訓練 

5.證照考試訓練與獎勵 

＜ 六大 ＞ 超水準健康保障 

1.定期壽險 

2.住院醫療 

3.癌症 

4.意外醫療 

5.眷屬醫療險(全額公司負擔) 

6免費定期健康檢查 

＜ 七大 ＞ 領先薪酬福利 

1.具競爭力薪酬制度 

2.底薪津貼 

3.績效獎金 

4.員工贊揚計畫 

5.彈性工作時間安排 

6.未成年子女保障計畫 

7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) 

＜ 八大 ＞ 貼心放假日 

1.第一年即享14天年假 

2.16周產假+7天產檢假 

3.10天陪產檢及陪產假 

4.領養假 

5.生日假 

6.新生兒照顧假 

7.志工假

錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ： 0968505056a ） 

請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 

請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 

《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休9~11天  

《工作地點》My fone 大哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 

◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.年終獎金 

☑7.區域津貼 

☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 

☑9.員購福利  

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★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ 

☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 

➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區)  

將立即與您聯繫喔❤ 

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【職務說明】 

你是否具備客服或話務經驗，擅長溝通、能夠在對話中理解客戶需求，並協助客戶留下來？ 

我們正在尋找具備服務熱忱與穩定度的你，一同加入專業信用卡客戶關係團隊。 

【工作內容】 

1.透過電話聯繫既有客戶，提供信用卡權益說明、優惠活動介紹，並進行客戶慰留服務 

2.執行公司各項專案外撥通知（活動、權益、專案說明等） 

3.依系統流程完成服務紀錄與基本行政作業 

【薪資與獎金制度】 

v 底薪一律 33,600 元起（具相關直接經驗者可另議） 

v 保障底薪＋業績獎金（無上限） 

v 達成率 70％ 即可開始領取獎金，100％達標另有達標獎金 

v 新人平均可達成 10,000–15,000 元/月獎金 

【新人培訓與支援】 

v 一週完整新人訓練： 

信用卡產品與權益說明 

客訴處理技巧 

系統操作 

法令規範 

話術演練 

v Mentor 制度：資深學長姐一對一實戰帶領，快速上手 

【應徵條件】 

v 具客服／話務相關經驗 1 年以上尤佳 

v 具良好客戶溝通能力、EQ 穩定 

v 熟悉電腦基本操作（Word、Excel、PowerPoint、Line、APP 等） 

v 具信用卡客服或業務相關經驗者尤佳 

【適合這份工作的你】 

v 重視培訓、團隊支援與職涯發展喜歡與人溝通，但不需要陌生開發 

v 希望有穩定底薪 + 明確獎金制度 

v 想進入制度完善、具長期發展性的金融體系 

v 重視培訓、團隊支援與職涯發展 

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▲【歡迎寄送履歷至信箱】: Jessy.lin@adecco.com 

▲【歡迎加Line聊聊｜Line】: @835dkchm ( ID需輸入@呦 )

📣第一年即享14天年假 

📣提供完善教育訓練，具職涯發展制度 

【工作內容】 

-外撥提供卡友信用貸款產品資訊，銷售產品並協助客戶申辦業務  

✨公司提供名單，免陌生電話/外訪開發 

【需求條件】 

-若有相關一年以上工作經驗尤佳 

-具電話基本應對能力/口齒清晰/國台語流利 

-具備良好的團隊合作能力，能夠與同事協力達成公司目標 

【工作資訊】 

時間：8:45-17:15/ 09:20-18:20 (依團隊作息)，週休六日 

底薪：$33,600起(具經驗者可議) 💫業績達標後都是獎金獎金獎金 

【其他福利】 

• 理財優惠 

1. 外幣換匯優惠 

2. 投資理財手續費減/免不等 

3. 員工認股計畫 

• 彈性福利金 

1. 旅遊福利金 

2. 學習福利金 

3. 健康福利金 

4. 家庭福利金 

• 暖心考證培訓 

1. 新進人員訓練 

2. 完整員工職涯發展規劃 

3. 語言進修課程 

4. 海外派遣訓練 

5. 證照考試訓練與獎勵 

• 超水準健康保障 

1. 定期壽險 

2. 住院醫療 

3. 癌症 

4. 意外醫療 

5. 眷屬醫療險(全額公司負擔) 

6 免費定期健康檢查 

• 領先薪酬福利 

1. 具競爭力薪酬制度 

2. 底薪津貼 

3. 績效獎金 

4. 員工贊揚計畫 

5. 彈性工作時間安排 

6. 未成年子女保障計畫 

7. 職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) 

• 貼心放假日 

1. 第一年即享14天年假 

2. 16周產假+7天產檢假 

3. 10天陪產檢及陪產假 

4. 領養假 

5. 生日假 

6. 新生兒照顧假 

7. 志工假 

8. 服務年資獎及年資獎勵假

錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ： 0968505056a ） 

請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 

請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 

《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休9~11天  

《工作地點》My fone 大哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 

◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.年終獎金 

☑7.區域津貼 

☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 

☑9.員購福利  

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★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ 

☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 

➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區)  

將立即與您聯繫喔❤ 

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#非博弈 #不銷售 #不是業務 #單純客服 

#高額津貼 #計程車補助 

【工作內容】 

1、文字/電話解答客戶疑問，協助客戶解決問題 

2、記錄客戶反饋，跟進追蹤客戶情況。  

3、接聽客戶來電，對客戶進行電話回訪，並記錄反饋和相關資料。  

4、核查和整理客戶資料提交上級，定期向上級回報工作情況。  

5、確保部門工作正常，提出改善建議。 

【應徵條件】 

-服務熱忱及溝通協調能力好 

【工作資訊】 

-福利：享勞保、健保、勞退／年節獎金／年節禮金／年終獎金／見紅補休 

-薪資：依過往經驗核薪 

-地點：近捷運中山國小/南港站 

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