夜班產線儲備幹部(基層主管/領班/組長) 固定夜班 做四休二 任職滿1年留任獎金最高$20,000)

1.單位內作業人員的工作品質及工作分配，各工作規程與規章執行成果。 

2.改善並管理機台不良率、報廢率、稼動率問題分析改善及追蹤。 

3.改善並管理生產流程、生產設備、生產環境等。 

4.人員各項落實度檢查、工作指導及考核。 

5.耗材成本、人力負荷、機台產能、產線平衡評估。 

6.課內會議主持及跨課級單位協調工作。 

7.專案規劃執行。

1.機台操作.架機換線 

2.生產運作的工作維護、人員調度 

3.作業人員的作業技能培訓及考核 

4.提出生產效效率、品質、環境的改善建議 

5.督導人員依據作業標準及安全的執行生產、保養作業 

6.對於生產的耗材、勞保用品的使用管控 

7.維持產作業順暢進行上下階的溝通及橫向協調 

留任獎金：新進員工任職期滿1年，留任獎金最高$20,000。 

介紹獎金：尖點員工擔任介紹人，介紹獎金最高$8,000。 

※固定日班，不會輪調夜班。 

※上班地點近三峽北大特區，冷氣廠房，不需穿著防塵衣。