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(共25筆)

  • 臺北榮民總醫院 早療中心 行政助理 / 個案管理師

    台北市北投區|月薪 36,175元 以上
    月薪 36,175元 以上|經驗不拘|大學、碩士、博士|500大服務業

    (1)個案管理與溝通: 擔任家長與醫療團隊間的橋樑,負責個案聯絡、諮詢及追蹤。 

    (2)臨床排程規劃: 協助家長安排早療相關評估與檢查流程。 

    (3)行政文書處理: 整理早療資料、建檔與維護,協助衛生福利部早療計畫之相關報告。 

    (4)跨團隊協作: 協助中心日常行政作業及其他主管交辦事項。


    要求條件
    • 生命科學學門,醫藥衛生學門,心理學類 相關科系
    展開收合
    2026-04-14
    收藏職缺
    我要應徵
  • 契約醫事人員(執行社區醫療服務計畫)

    台北市北投區|月薪 38,790~40,490元
    月薪 38,790~40,490元|2年工作經驗以上|專科、大學、碩士|500大服務業

    1. 公費疫苗接種服務計畫及支援家庭醫學科門診預防保健相關業務等(無須抽血、注射等侵入性醫療行為)。 

    2. 其他臨時交辦事項。

    展開收合
    2026-04-14
    收藏職缺
    我要應徵
  • 行政助理,行政人員,櫃檯人員

    台北市北投區|月薪 33,490元 以上
    月薪 33,490元 以上|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士|500大服務業

    1. 依主管安排輪值影像診療部各櫃擡及總醫師室業務,包括門診、住院、急診等各項檢查報到、分配、準備及協調。 

    2. 需輪值磁振造影櫃檯假日班及小夜班。 

    3. 現場及線上電腦排程修改及確認。 

    4. 其他特殊排程作業(麻醉、小兒、研究案)等。 

    5. 特殊殊病患協調(包含身障、高齡、IVP、候補及綠色通道等特殊狀況)。 

    6. 工作區域環境維護。 

    7. 自助報到機維護。 

    8. 其他臨時交辦任務。

    展開收合
    2026-04-14
    收藏職缺
    我要應徵
  • 契約醫務管理組員

    台北市北投區|月薪 38,190元 以上
    月薪 38,190元 以上|經驗不拘|大學、碩士、博士|500大服務業

    【資格條件】 

    1.具中華民國國籍。 

    2.熟悉電腦文書作業系統。 

    3.教育部認可之大學(含)以上畢業。 

    (備註:1.目前任職於本院契約人員需任現職滿一年以上始得報考,並應檢附原服務單位同意書,未附者不得參加應試。2.依國軍退除役官兵輔導條例第六條規定,條件相等而為因公致身心障礙退除役官兵及一般退除役官兵者,依序優先錄用) 

     

    【工作內容】 

    1. 病房文書、財產事務及病歷管理。 

    2. 病房衛材、物流管理。 

    3. 護理站電腦資料之輸入及處理。 

    4. 協助差假、各類津貼費用申請。 

    5. 協調與相關部室間之溝通、聯繫。 

    6. 其他臨時交辦事項。 

     

    【工作薪資】 

    月支報酬:約38,190元(含工作獎金,工作獎金視醫院營運狀況發給,新進人員進用前3個月期間按70%核發;除上另發給國旅休假補助費、生日禮金、年終獎金…等) 

     

    【員工福利】 

    友善安心工作環境、幼兒園托兒優惠、運動中心與紓壓設施、多元員工社團活動、完善教育訓練、員工及眷屬就醫優待…等

    展開收合
    2026-04-14
    收藏職缺
    我要應徵
  • 供應中心契約行政助理

    台北市北投區|月薪 34,590元
    月薪 34,590元|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士|500大服務業

    【資格條件】 

    1. 具中華民國國籍。 

    2. 教育部認可之高中職(含)以上畢業。 

    3. 具備壓力容器訓練證照或乙種毒性化學物質管理人員證照為優。 

    4. 具有供應中心臨床實務經驗者尤佳。 

    (備註:1.目前任職於本院契約人員需任現職滿一年以上始得報考,並應檢附原服務單位同意書,未附者不得參加應試。2.依國軍退除役官兵輔導條例第六條規定,條件相等而為因公致身心障礙退除役官兵及一般退除役官兵者,依序優先錄用) 

     

    【工作內容】 

    1. 器械盤包清潔消毒、配備包裝、滅菌、庫存管理與配送。 

    2. 電腦系統操作查詢。 

    3. 各類器材的補充及清點庫存器材。 

    4. 儀器設備之操作及簡易之故障排除。 

    5. 環境之感染管制維護管理 

    6. 其他臨時交辦事項。 

     

    【工作薪資】 

    月支報酬:34,290元(含工作獎金,工作獎金視醫院營運狀況發給,新進人員進用前3個月期間按70%核發;除上另發給國旅休假補助費、晚夜班費、生日禮金、年終獎金…等);晚夜班費:目前小夜256元(包夜班每月15天以上365元/天)、大夜365元(包夜班每月15天以上455元/天) 

     

    【工作時間】 

    需配合單位需要輪值晚夜班及假日 

     

    【員工福利】 

    友善安心工作環境、幼兒園托兒優惠、運動中心與紓壓設施、多元員工社團活動、完善教育訓練、員工及眷屬就醫優待…等

    展開收合
    2026-04-14
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  • 精選
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