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(共15筆)
【2026年】思夢樂 しまむら(shimamura)儲備幹部
思夢樂股份有限公司
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 40,000元 以上展開收合【2026年度】思夢樂 しまむら(shimamura)儲備幹部招募中
すべての〝出会い〝を、 あなたの糧に。 そして、未来の芽に。
讓所有的「相遇」,都化作你的養分,成為未來的萌芽。
【思夢樂 しまむら的使命:打造一家「好公司」】
在我們的店舖中,每天都在發生「這樣就好」轉變為「這樣才好」的小奇蹟。
陪伴顧客遇見心儀之物的驚喜,守護日常微小的幸福,是我們的使命。
為此,我們主動思考、不斷優化、持續前行。
思夢樂 しまむら 深信,要打造一家【好公司】,人才的「成長」是不可或缺的基石。
【在思夢樂 しまむら將負責的工作】
從基層實務開始,逐步學習並掌握店舖營運的各項核心技能,依照思夢樂營運標準,提供優質服務並維持店舖高效運作。
儲備幹部將參與多項店務管理工作,培養全方位經營能力:
.顧客關係經營:提供良好購物體驗,建立顧客信任與忠誠度。
.商品管理:學習商品陳列、庫存管理,提升商品競爭力。
.收銀與財務作業:熟悉金流管理、帳務處理及成本控管流程。
.賣場環境維護:維持整潔舒適的購物空間,提升品牌形象與顧客滿意度。
.團隊合作與支援:配合公司安排至不同店舖支援,培養跨店協作與應變能力。
【思夢樂 しまむら的成長與職涯發展】
.完整在職培訓:入社第一年提供在職教育,協助您快速熟悉店舖營運並累積管理能力。
.透明晉升制度:到職滿一年後,不問過往經歷,即有機會晉升管理職,挑戰帶領團隊。
.多元職涯發展:除了店舖管理外,思夢樂鼓勵內部輪調制度,未來有機會轉往販促行 銷、商品採購、店舖開發等不同領域,拓展職涯可能性。
【薪資待遇與福利】
基本起薪:大學畢業 40,000元(不分地區)。
日語津貼: JLPT N1 每月 3,000元;N2 每月1,500元。
住宿補助:配合公司職務輪調者,提供住宿費補助。
交通補助:通勤距離 4km 以上,按距離提供交通費補助。
【應徵條件】
1.具備日檢 JLPT N2(含)以上合格證照者(必備)。
2.2026年8月前畢業並取得證書,並可於8/16配合公司報到者。
3.能配合跨區輪調(享租屋補助)。
【工作地點】
由公司安排配屬店舖(全台據點請參考官方網頁)。
要求條件
- ● JLPTN1,JLPTN2 專業憑證
五金賣場晚班門市人員(平鎮環南店)
祝順達有限公司(六六順五金百貨大賣場)
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 29,500~32,470元月薪 29,500~32,470元|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士展開收合1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客
2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀
3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格
4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續
5.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
中壢門市店長
千山淨水股份有限公司(總公司)
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 70,000~90,000元月薪 70,000~90,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合1.產品銷售諮詢服務
2.門市人員管理
3.客訴抱怨處理
歡迎富有工作熱忱對於達成目標有高度意願,抗壓性強,富有責任感有良好溝通能力者
要求條件
- ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
中壢門市銷售人員
千山淨水股份有限公司(總公司)
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 50,000~70,000元月薪 50,000~70,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合1.產品銷售諮詢服務
2.維持門市環境墊潔
我們正在尋找一位充滿鬥志的銷售夥伴,只要你具備銷售熱忱,這裡就是你年薪百萬的直達梯。
要求條件
- ● 擁有 輕型機車,普通小型車 駕照
門市人員
依夢國際有限公司(依夢國際有限公司)
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 29,500~35,000元月薪 29,500~35,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀
2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格
3.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇
4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續
5.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
內衣專櫃/門市美的諮詢師 (桃園平鎮區)
臺灣華歌爾股份有限公司
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 31,000~45,000元展開收合1.與顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格
2.商品陳列、櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀維護
3.顧客諮詢或主動提供商品建議
4.試用期間6個月保證月薪$34,000元
門市銷售人員 (供餐)
晏鼎國際開發有限公司(阿媽牌生鐵鍋)
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 29,500~33,000元月薪 29,500~33,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合【歡迎無經驗求職者,本公司提供完善教育訓練】
【無銷售業績壓力】
公司為網路銷售經營-銷售商品(炒鍋/平底鍋/廚房用品)
◆ 負責介紹及銷售門市商品。
◆ 提供顧客之接待與需求服務。
◆ 負責商品陳列及促銷品換檔工作。
◆ 網路訂單包裝出貨。
◆ 完成主管交辦事項 。
◆ 固定供餐。
薪資:底薪+加班費(輪值晚班薪資以加班計)
中壢門市店長
千山淨水股份有限公司
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 70,000~90,000元月薪 70,000~90,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合1.產品銷售諮詢服務
2.門市人員管理
3.客訴抱怨處理
歡迎富有工作熱忱對於達成目標有高度意願,抗壓性強,富有責任感有良好溝通能力者
要求條件
- ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
中壢門市銷售人員
千山淨水股份有限公司
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 50,000~70,000元月薪 50,000~70,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合1.產品銷售諮詢服務
2.維持門市環境墊潔
我們正在尋找一位充滿鬥志的銷售夥伴,只要你具備銷售熱忱,這裡就是你年薪百萬的直達梯。
要求條件
- ● 擁有 輕型機車,普通小型車 駕照
歐都納門市-銷售夥伴(桃園平鎮)
歐都納股份有限公司(ATUNAS)
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 40,000~48,000元月薪 40,000~48,000元|2年工作經驗以上|高中職、專科展開收合【職務內容】
1.戶外用品銷售
2.個性活潑熱情具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者
3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列
4.維持店櫃週遭之整潔
5.顧客關係的維持及售後服務
6.業績促進
【薪獎制度】
1.入職培訓期:基本薪資29,500元
2.考核通過:依學經歷敘薪+業績獎金
每月平均薪資40,000元~48,000元,視實際銷售業績而定
【休假制度】
月排休 8-10日(依月曆紅字天數)
助理銷售人員
權霸有限公司(御珍堂)
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 50,000~80,000元月薪 50,000~80,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合半日班底薪1200加獎金約1500至2000
全日班底薪2500加獎金約3500至4000
有無銷售經驗皆可,主要工作是協助銷售任務之順利完成,主要工作是於人流密集度做公司商品之試吃及試用之展售工作。
工作場所包含各大科技公司員工餐廳,大賣場,世貿中心展場,各地文創市集,商辦大樓,各地一般商展,夜市,早市,各大觀光景點,各地老街等等。
高保底,高抽成,一個月後一般月薪約6萬以上,有實力且肯努力者月入10萬以上相當容易。
要求條件
- ● 擁有 普通小型車 駕照
【寶雅】儲備幹部(平鎮延平店)
寶雅國際股份有限公司
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 40,100元展開收合一、職務說明
1.培訓晉升職位:店副理
2.培訓時程:八個月
3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。
二、工作內容
1.商品陳列、補貨上架。
2.倉庫整理、賣場環境維護。
3.收銀結帳及提供顧客服務。
4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
【寶雅】門市服務人員(平鎮延平店)
寶雅國際股份有限公司
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 31,500元展開收合工作內容:
1.商品陳列、補貨上架。
2.倉庫整理、賣場環境維護。
3.收銀結帳及提供顧客服務。
4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
門市職員-桃園市平鎮區
OKmart 來來超商股份有限公司
|百貨相關桃園市平鎮區|月薪 29,500~31,200元展開收合【歡迎主動積極的您加入OK超商行列】
OK超商門市工作環境乾淨舒適,每一位門市職員,都會親切的為顧客提供服務,是一個融合工作與歡樂的園地。
工作內容包括:
1.協助店經理執行店舖營運維護、顧客服務、商品管理及賣場清潔等事宜。
2.本職務為正職門市人員,須配合輪班。
要求條件
- ● 擁有 輕型機車 駕照
【兼職】宜得利NITORI 桃園平鎮大全聯店 門市人員
宜得利家居股份有限公司
|百貨相關桃園市平鎮區|時薪 196元展開收合宜得利家居為日本家居國民品牌,
現正積極招募對零售管理、家具家飾具有高度熱誠之從業人員。
●工作內容:
1. 提供顧客需求服務(如:電話諮詢、家具接待、售後服務等)。
2. 負責商品陳列,銷售及庫存整理。
3. 賣場整理,維持店舖整潔。
4. 櫃檯事務及收銀作業。
5. 商品進貨處理。
●工作時間:
• 店舖可排班時間帶為09:30~23:00間,實際可配合的時段及工作時數,將於面試時由店長和本人確認。
• 4H時薪制:一日工作時間約4小時,一週約20小時。
• 8H時薪制:一日工作時間約8小時,一週約40小時。
• 星期六、日、國定假日、春節視店舖人力需求,須配合排班。
●薪資及職涯:
• 薪資加給:時薪制兼職社員,有意願並符合資格者,通過考核並升等後,最高有機會加給4%之時薪。
• 職涯發展:公司每年辦理兼職轉正考核,通過者可轉任正職社員;年資可持續累計,支持社員未來多元挑戰。
●應徵注意事項:履歷資料初審通過後,方會以電話方式通知面試,未通過則不另通知。
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