部門主管

吉富不動產仲介經紀有限公司致力於為客戶提供安心與幸福的居住環境，秉持「一家人的服務」精神，用專業與愛心連結人與人之間的真實價值。我們專注於社宅管理及包租代管業務，服務對象以社會住宅的承租戶、地主及投資者為主。 

工作內容： 

1. 統籌管理社宅及包租代管的租賃業務，包含房客篩選、租賃合約的制定與管理，確保租賃流程順利進行。 

2. 主動維護客戶關係，定期進行房客滿意度關懷，並及時解決客戶需求與問題。 

3. 負責租金收繳管理，進行租金帳務與報表編制，確保財務管理透明且準確。 

4. 協助租賃房屋的現場查驗、進出場點交，以及退租後的房屋檢驗與狀態記錄。 

5. 協調及監督房屋的修繕及保養工程，進一步提升房屋長期使用價值。 

6. 熟悉社會住宅相關政策與法規，為業務決策與客戶提供參考與專業建議。 

7. 與內外部團隊合作，持續優化租賃管理流程，提升組織效能與服務品質。 

8. 分析不動產市場趨勢，制定及調整租賃策略，提升房屋出租率。 

快來加入我們的專業團隊，與我們一同創造更美好的居住服務體驗。投遞履歷，成為我們的一份子，讓我們攜手實現更安心、更有溫度的租賃服務，期待您的加入！

您有聽過「社會住宅」嗎? 

是近期政府推出的居住政策 

全台灣租屋需求近300萬人 

與買賣相比 租賃更是未來趨勢 

協助房東空屋出租及房客申請補助  

完全不收取仲介費 由政府全額贊助 

做公益的同時也能賺取收入 

＃彈性休假 

＃無經驗可 

＃店長輔助教導 

＃案件來源穩定 

＃政府全額補助 

＃不定期現金加碼 

＃月月不歸零 

～尋找想一同賺錢的您，歡迎您的加入～

1.協助屋主將愛屋出租。 

2.幫助租客找到理想中的房子。 

3.開發還隱藏在各地找不到主人的房子。 

4.刊登幫屋主出租的廣告。 

◉美居房屋是一個大家庭!我們不搞小團體~此店嚴禁!所以在這邊上班就像家一樣，剛進來新人不要擔心，學長學姊一對一帶著您到處跑，不會像無頭蒼蠅浪費時間，畢竟時間是寶貴的阿!! 

◉店長不時就會開新人課程，就算您不懂房地產也不用害怕、美居大家庭大家都會教您、美居專做租賃，相對工作簡單不複雜。 

◉業務分享: 公司有位同仁之前在物流送貨，非常辛苦日曬雨淋、上班時間長!因緣際會來到我們公司、現在月入最少都6萬以上!小孩也不用擔心照顧不到!只要想賺錢不怕賺不到!無非就是要勤勞及努力!畢竟天下沒有沒吃的午餐。

美居房屋擴大成立各地分公司，徵店經理人才 

採利潤中心制，業務獎金60％起;主管利潤分紅最多可達店利潤之55％。 

歡迎有能力的人才，詳細合作辦法面洽。

1.有無經驗皆可，專人培訓教到會。 

2.須對房地產事業有熱誠、企圖心。 

3.主要工作為開發、帶看、斡旋、締約。 

4.高專獎金制，獎金跳60％起。 

5.只要自備機車及手機立即上工 

6.工作時間彈性，可接送小朋友上下學、處理家務等。

【保障月薪50,000萬12個月｜滿一年再領ESG+年度服務獎金12萬】 

★提供新人保障月薪50,000萬元，無經驗也可安心學習，累積專業與自信 

★業界直營最高薪獎，升正後保障月薪34,500元起，另加績效獎金（10％～60％） 

【負責的訓練｜完整的專業】 

★免費提供不動產經紀營業員證照訓練 

★提供新人420小時完整培訓計畫，快速學習，輕鬆上手． 

★店長親授、陪同＋專屬學長協助讓你學習不孤單，處處有人罩． 

★ESG課程導入，培養新世代領導思維 

【交易安全有保障｜安心服務最踏實】 

★房仲唯一攜手台灣產物保險首創　專業責任保險 

★單筆理賠可達300萬，總保額10億，保障消費者權益 

【國家專利AI智能房仲｜您客戶經營的好幫手】 

★業界唯一國家專利認證，直覺式操作介面　立即上手 

★物件開發、買賣配對、客戶維護追蹤、線上簽署系統 

【幸福企業在這裡｜多元福利享不完】 

★每月除正常排休外，另有兩個半天家庭日 

★女性同仁每月二日生理假

「適不適合房仲?怎麼做最適合自己？別靠猜，靠科學！ 

您好： 

收到這封信，您可能正在想──「我真的適合房仲嗎？」 

別急著回答，我們準備了一個小工具給您： 

👉 立即做『房仲16型人格測驗』，找到你的天賦賽道，還可以客製化名片唷～」 

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只要 3 分鐘，就能快速看出： 

您的性格優勢，是否正好符合房仲成功特質 

未來在銷售、談判、客戶開發上的最佳定位 

專屬於您的 5 年職涯發展藍圖（AI 教練加碼提供） 

測完之後，再來決定要不要和我們聊聊面試，完全不吃虧。 

👉【關於我們｜南桃園規模最大最強房產一條龍服務】 

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我們是一支在地成交率名列前茅的房仲團隊，專注於： 

系統化培訓（新人 3 個月就能成交） 

一對一輔導（前輩手把手帶看） 

高強度行銷（物件曝光高、客戶來源穩定） 

在這裡，你不只是一個業務，而是一個能快速累積成就與收入的專業房仲。 

工作地點：桃園市中壢區 

薪資制度：高額獎金無上限，半年挑戰百萬收入 

上班時間：彈性工時，自由安排 

如果您想挑戰更高收入，或想知道自己是否具備房仲的天賦， 

https://www.youtube.com/watch?v=gr8qU5Tq6dY 

南桃園規模最大最強房產一條龍服務＜永慶不動產-嶺翔團隊＞ 敬邀

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因社宅需要龐大的知識量體, 受訓考核期間保障薪資40,000 

工作內容： 

受訓期: 

1.推廣社會住宅包租代管-租賃物件開發評估、市場調查、帶看洽談收取訂金與協調簽約。 

2.人員招募培訓、用人管理。 

正式工作內容: 

1.據點評估開立 

2.組織團隊建立帶領 

3.業務績效與管理報表撰寫。 

4.具影響力，善於團隊合作，帶領團隊達成目標。 

5.強大的抗壓力、執行力與解決問題的能力。 

6.主管交辦事項。 

您需具有 

1.實戰的業務經驗 

2.帶領業務團隊的經驗 

3.從您的履歷表中可以看出您的企圖績效.及穩定性 

※完整升遷制度，挑戰團隊領導 

※在職半年後即享優於勞基法年假7天，在職一年後享10天，之後每年累積一天 

※當月壽星給予生日假1天 

【內政部-包租代管333宣導短片-代言人篇(2021版)】 

https://youtu.be/jxAdIg1ZD-Y 

【內政部-公益出租人暨300億元中央擴大租金補貼-王彩樺篇】 

https://youtu.be/9SzjqbgWGn8

⭐在這個競爭激烈的市場，我們堅信，每一分努力都值得最高的回報。⭐ 

我們始終認為，成功的關鍵來自於每一位員工的付出與奉獻， 

因此，你的努力不會被忽視，我們都會用最直接的方式肯定辛苦的業務♡‌ 

只要你願意持續付出，無論是在經驗提升、業務開拓，還是團隊合作上， 

我們都會讓你看到具體的成果，在這裡，我們不只是談成長， 

我們實現成長，並為此得到應有的獎金回饋。 

我們秉持心持努力，必有收穫！讓你的每一分付出，都轉化為實在的動力！ 

––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 

您是否渴望一個能讓您充分發揮才能、實現自我價值的舞台？ 

您是否期待一份能提供優渥薪酬、實現財務自由的事業？ 

中信房屋中壢三民店，一個充滿活力與幸運的大家庭，現正擴大招募資深主管及儲備幹部！ 

我們正在尋找： 

【資深主管】 

熟悉中壢地區市場者 

卓越的領導能力、團隊合作精神及溝通協調能力 

積極主動、勇於挑戰，能帶領團隊達成目標 

認同中信房屋企業文化，具備高度責任感 

【儲備幹部】 

對房地產產業有高度熱忱，具備積極進取的態度 

良好的溝通能力、學習能力及抗壓性 

具備團隊合作精神，能快速融入團隊 

具有好幾年的從業經驗 想要挑戰主管階級！ 

我們歡迎您～～加入我們，您將獲得： 

🌟優渥的薪酬福利： 高底薪、高獎金、優渥福利，讓您實現財務自由（基本職務外加額外bonus） 

🔸廣闊的發展平台： 中信房屋品牌形象良好，資源豐富，助您拓展人脈，開創事業高峰 

🔸良好的工作環境： 團隊氛圍融洽，動物友善，同僚互相支持，共同成長 

我們相信： 

人才是企業最寶貴的資產。 

我們重視每一位員工的付出與努力，並提供完善的薪酬福利和發展機會。 

立即加入我們，與冠辰一同成長，共創輝煌！ 

🚗停車很好停！ 本店擁有超大專屬停車場位置隨你挑！ 

（下方Youtube影片帶你看公司） 

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中信房屋 中壢三民加盟店(冠辰企業社)  

　地址：桃園市中壢區三民路一段569號  

　電話：0936-177-888 

　心動不如馬上行動！ 

　不怕你賺錢 只怕你不賺！ 

　誠摯歡迎努力上進的同伴，中壢三民店帶你一起飛！💖

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1.不動產買賣、租賃仲介及諮詢服務  

2.不動產市場的業務開發  

3.客戶售後服務

1.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 

2.指導並且協調業務人員銷售技巧 

3.行銷專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 

4.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 

5.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 

6.負責大型客戶或指定專案之業務開發

介紹買方購屋、看屋，無經驗可，公司培訓，對房屋銷售有興趣者佳。

大師房屋跟一般房仲公司不同的是，主要經營高端客群 

我們衷心盼望每個人都是經營終身事業的健全心態來經營自己。  

而且公司與業務是「夥伴 」關係，而非一般的上司與部屬的關係。 

我們盼望每位同仁都能在這八大領域中均衡發展的前提下，提供客戶更高品質的服務。 

【家庭、事業、健康、休閒、學習、心靈、理財、人脈】 

如果您想探索大師房屋的工作模式或是經營的物件，歡迎您來電預約親自了解 

【職缺內容｜我們希望你做的事】 

1.每日進行名單整理、陌生開發、電話聯繫，逐步建立屬於自己的客戶資產 

2.參與並執行各項專案帶看，從中累積實戰經驗與市場敏銳度 

3.與主管定期檢視業績與進度，調整策略，讓努力更有效率 

4.希望你是個態度積極且有責任感的夥伴 

【薪資與成長機會】 

・每月約 NT$40,000～50,000（依當月目標與執行難度調整） 

・報酬制度無期限，穩定收入與成長空間兼具 

・成交後另依年度業績表現，提供 20％～30％ 業務獎金 

・後續可轉為「無底薪高獎金制」，放大你的收入天花板 

【我們在找這樣的你】 

・沒有經驗，但願意學習與嘗試 

・或已有開發經驗，想找更有發揮空間的舞台 

・想重新出發（二度就業也非常歡迎） 

【這份工作的本質】 

這不是一份單純執行的工作 

而是一個讓你從「學習 → 累積 → 轉化為收入」的過程。 

所以希望你全新全時段投入 

工作時間：10:19:00 休假制度：排休 

只要你願意投入， 

這裡給你的，不只是薪水，而是一條可以長期走的路。

吉富不動產仲介經紀有限公司致力於創造有溫度的房仲服務。 

我們相信「一家人的服務」可以超越冷冰的數字，真正連結人與人之間的價值。我們專注於不動產仲介，秉承「社會企業責任，關懷弱勢」的核心價值，持續帶來專業、高效且貼心的服務。我們團隊因熱情而聚，即時回應客戶需求，持續改變並提升房仲產業的標準。 

1. 處理與協助客戶進行房地產物件買賣及其相關交易  

2. 與團隊協作進行市場分析，提供投資和市場趨勢建議  

3. 建立並維護良好的客戶關係，為客戶提供最佳解決方案  

選擇吉富不動產，您將享有：  

- 完善的福利制度如國內及國外旅遊、勞保健保、週休二日等保障  

- 持續學習機會，提供在職教育訓練，培養專業知識與成長技能  

- 獎勵機制：績效獎金與生日禮金，認可您的付出與努力  

加入我們，與吉富共創突破性的房仲服務未來，我們歡迎您的加入！

主要工作內容：  

1. 推廣及執行桃園社會住宅包租代管計畫  

2. 進行客戶接洽與業務開發、帶客看屋 

3. 領導業務團隊並激勵團隊達成業績目標 

4. 定期整理及回報業務工作與學習情況  

5. 完成公司指派工作 

在高房價的台灣，租屋市場需求增長， 

政府推出300億租金補貼及包租代管計劃，創造龐大商機。 

我們誠邀有企圖心與執行力的人才加入，提供培訓與支持， 

幫助您在市場中脫穎而出，實現業績與財富增長！ 

加入我們，共創未來！ 

★ 上班時間沒有強制打卡 

★ 具備不動產經紀人/租賃住宅管理人員證照者優先錄取★ 

★強大陌生開發業務經驗加分 

意者請先投履歷 合則聯絡， 

若白天常在忙或不方便聯絡者 

請投完履歷先加ＬＩＮＥ 

電話0908-186-319 

(LINE搜尋”電話” 

輸入0908-186-319可加LINE留言 

請〝不要〝搜尋〝id〝會加到其他人 

-LINE顯示名稱吉富林小姐)

不動產經紀是一個關於金錢的行業！人們只要有錢就想要投入不動產，多數富人的資產有1/3是與不動產相關的投資，有許多人在這個行業致富，也有許多人認為擁有不動產是遙不可及的事，其實不動產經紀業是充滿機會的，同時因為它是金錢的行業，也附帶了危險的誘惑、客戶的貪婪、承諾的背叛、競爭的惡意、隱瞞與欺騙。 因此我們希望在這個行業中呈現善良正直的服務價值，透過不斷學習專業來為客戶的交易把關，不動產經紀是應該要從服務業出發來累積口碑的，只是可惜擁有這樣理念的店家並不多。 

中古屋買賣，要做到沒有糾紛是不容易的，那些建築多年後，經年累月的顯性、隱性瑕疵，有時連屋主本身都不知道，住商不動產 內壢環中加盟店開業近六年，未曾發生過一件因業務人員疏忽所致的訴訟糾紛，若發現售前未知瑕疵，我們積極介入謹慎協調的態度獲得許多客戶信任，一在介紹服務機會。我們希望以一種符合客戶期待的方式來提供不動產經紀服務，能夠提供完整的交易參考資訊、讓客戶擁有完整的交易決定權，以及負責任的售後協調服務，這樣的工作理念讓每個對不動產有興趣的人能夠很容易入門，因為我們都知道怎麼做才是對的，我們想要成為這樣的優質經紀人。 

不動產經紀 是給努力的人一種創業模式，透過住商不動產加盟總部提供豐富的線上教育訓練資源，逐步建立日常作業節奏，創造個人品牌口碑，累積足夠客戶就會有成績，剩下的都是陪伴孩子長大的珍貴時間。 住商不動產 內壢環中加盟店作業時間彈性，接待環境舒適，人性化帶領入門，專案式商圈經營，家庭式活動派對，我們一起快樂陪伴孩子成長。 

在我們公司，多數是擁有國中以下孩童的二度就業伙伴，我們經常需要接送小孩以及準備晚餐，但我們都是擁有多年工作/創業經驗的成熟工作者，因此公司採高彈性的作業支援與個人自我管理，我們不需要賺得很多(但其實每一筆成交都是六位數收入)，只要每一次交易都有客戶因我們的努力而感受安心，願意為我們介紹生意，一點一滴的累積商圈口碑，如果專注且有效率的投入工作，將會有許多時間可以用來經營家庭，這幾乎就是把工作與家庭完美融合再一起的理想生活啊！！ 

我們將 不動產經紀 的服務經驗歸納出以下幾個主要工作，讓業務員能夠有明確的工作方向： 

［主要工作內容］ 

開發工作： 

　1.商耕社區資料建置  

　2.社區住戶回饋活動籌劃參與及經營 

　3.委售業務線索收集 

　4.閒置不動產屋主拜訪探詢委託意願 

　5.委託契約內容解說與服務內容簡報 

　6.出售中案件、成交行情資料收集 

　7.委託銷售工作進度回報 

　8.締結前市場行情建議與討論 

銷售工作： 

　1.委託案件銷售廣告製作 

　2.網路平台廣告刊登 

　3.街頭信箱投遞DM 

　4.案件銷售影音錄製剪輯 

　5.看屋客戶接洽帶看 

　6.買方需求媒合配對 

　7.買方出價參考相關資料收集 

　8.斡旋前市場行情建議與討論 

個人形象經營： 

　1.短影音錄製剪輯 

　2.文章撰寫 

　3.社區住戶形象信函寄送 

　4.個人形象廣告商圈佈局/更新 

　5.網路平台粉絲團經營維護 

　6.商圈社區活動經營 

　7.不動產專業課程學習 

不動產經紀的日常，不是在協調買賣雙方成交，就是在曝光自己與累積客戶。 

== 相關職務福利 == 

[津貼/獎金] 

1.開發進案類獎金 

2.廣告類津貼 

3.教育訓練/證照津貼 

4.商圈經營類津貼 

5.介紹入職類獎金 

6.業績績效獎金/紅利 

7.生日/子女獎助學金/婚喪禮金/職災慰問類獎金 

8.團隊貢獻類獎金 

9.國內外旅遊津貼 

多達23項津貼獎金... 

[福利] 

1.業界罕見4項從業保障保險 

2.個人制服共三款免費 

3.個人形象用品類免費 

4.個人作業工具類免費 

5.商圈耕耘形象用品類免費 

6.提供休閒娛樂影視設備環境 

7.提供免費咖啡機、氣泡機、熱可可、茶葉等沖泡飲品、飲料零食 

8.提供下午茶、公司聚餐、尾牙、摸彩、家庭派對、感恩家宴..等活動 

9.提供三節賀喜感恩禮盒、開工/年終紅包 

10.激勵業務奢侈品獎勵 

11.參與旅遊家眷紀念品、留守人員不限金額金額幸福大餐 

12店長幸福激勵..等超過30項幸福福利

1.商圈人脈經營 - 讓更多人認識你， 

2.商圈耕耘活動 - 廣結善緣，建立中繼人脈， 

3.不動產買賣案件開發 - 潛在客戶追蹤與維繫， 

4.簽訂委託契約 - 取得商品的銷售代理權， 

5.不動產現況調查 - 完整調查並記錄瑕疵， 

6.房屋銷售企劃 - 廣告策略擬定與執行， 

7.買方需求配對 - 掌握客戶需求，過濾合適案件， 

8.價格分析 - 調查成交行情、建議價格策略， 

9.交易進度控管 - 交易風險控管與代書流程進度掌握， 

10.售後關懷維繫 - 創造服務口碑與介紹機會。 

提供正確服務觀念、4項從業保障保險、超過30項福利措施、23項津貼獎金，就是要把你照顧好！ 

== 相關職務福利 == 

[津貼/獎金] 

1.開發進案類獎金 

2.廣告類津貼 

3.教育訓練/證照津貼 

4.商圈經營類津貼 

5.介紹入職類獎金 

6.業績績效獎金/紅利 

7.生日/子女獎助學金/婚喪禮金/職災慰問類獎金 

8.團隊貢獻類獎金 

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[福利] 

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8.提供下午茶、公司聚餐、尾牙、摸彩、家庭派對、感恩家宴..等活動 

9.提供三節賀喜感恩禮盒、開工/年終紅包 

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