幼教老師

維格爾團隊提供幼兒安全、健康、衛生、寬敞、明亮、自由發展的學習空間以正向鼓勵為方針，積極負責、即時溝通 

我們真誠、傾聽與同理，用溫馨與專業，守護孩子成長。 

歡迎愛小孩、有熱忱、有企圖心的夥伴加入我們的行列 

主要工作內容為 

提供幼兒的日常生活照護與安排適合幼兒活動發展的各種學習活動。 

規劃托育環境、執行幼教活動。 

歡迎參考維格爾托嬰中心暨幼兒園粉絲專頁 

https://www.facebook.com/wecarebabycenter 

*本館:新北市汐止區新興路3號3樓 02-26499968 

*悅館:新北市汐止區福德二路215號2樓之1 02-26924768 

法定項目: 

勞健保，加班費、週休二日、特別休假、產假、勞退提撥 

獎金項目: 

*每年10000元福利獎金包含生日、中秋、端午獎金、員工旅遊、不定時及春酒尾牙聚餐。 

維格爾教育體系專享 

*每月領獎金，一年最高可領 12000元- 24000元優質照顧獎金 

*教師節、結婚及生育禮金、另有多種獎金 

*本中心為準公共化托嬰中心~新北市政府有加發準公托聯盟專業人員久任獎金，依任職滿1年，每年發給2萬4000元、滿3年3萬和滿5年以上、3萬6000元、滿10年4萬2000元。 

其他類: 

*員工制服、員工在職教育訓練、完善升遷管道、員工子女托育費優惠、公共意外險、健康檢查補助費 

*馨生婦幼醫療體系 維格爾同仁門診及生產優惠  

*同仁子女入學本中心及幼兒園之優先權益  

*每年在職研習活動

我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 

在這裡，您將能： 

• 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 

• 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 

• 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 

• 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 

• 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 

• 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 

• 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 

待遇與福利 

• 月薪：36,000 元為例 

• 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） 

→ 平均薪資39,000 元以上 

• 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 

• 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 

• 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 

• 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 

（由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 

工作時間 

• 每日上班 8 小時 

• 每日休息時間 1 小時

帶領幼兒進行教保活動並協助幼兒生活自理能力的養成。 

1. 帶領幼兒參加教學活動，規劃多元學習主題課程。  

2. 指導幼兒養成良好的生活自理習慣與健康行為。  

3. 協助教學環境的布置，營造溫馨教育氛圍。  

4. 規劃安排戶外學習活動，促進幼兒身心發展。  

5. 用心觀察幼兒行為並記錄其成長發展情形。  

6. 維護幼兒安全，提供日常生活的照顧與關懷。  

7. 定期與家長溝通，分享孩子在園內的學習與進展。  

8. 參與教保專業知能研習，不斷提升專業素養。  

上班時間:8h+1h休息。 

薪資以每月34200元為例 

平均每月再加2000元教保費(以學期申請2000元*6月=12000元)  

(34200元＋2000元＝平均36200元以上) 

當日依實際全薪資投保。 

（比照準公共幼兒園依政府規定調薪） 

每年應參加18小時以上的教保專業知能研習:園所自辦無須與人搶名額。

我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 

在這裡，您將能： 

• 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 

• 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 

• 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 

• 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 

• 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 

• 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 

• 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 

待遇與福利 

• 月薪：36,000 元為例 

• 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） 

→ 平均薪資39,000 元以上 

• 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 

• 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 

• 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 

• 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 

（由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 

工作時間 

• 每日上班 8 小時 

• 每日休息時間 1 小時

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

3.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 

5.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 

6.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 

7.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 

8.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全

托育人員-托嬰中心(悅館) 

🌟 維格爾團隊熱情邀請你加入！ 

在我們這裡，每天都充滿幸福的笑聲和愛心的陪伴！我們提供孩子們安全、健康、衛生、寬敞、明亮的學習環境，用正向鼓勵為方針，陪伴孩子們快樂成長！  

你喜歡孩子嗎？你擁有滿滿的愛心和耐心嗎？那就快來一起加入我們！💖  

🎯 工作內容： 

1. 用愛心和專業提供幼兒日常生活照護  

2. 設計並安排生動有趣的學習活動，啟發孩子們的好奇與成長  

3. 規劃溫馨舒適的托育環境，打造孩子們的快樂小天地  

4. 執行充實有趣的幼教活動，讓孩子們玩中學、學中玩  

📌 工作地點：  

*悅館：新北市汐止區福德二路215號2樓之1 02-26924768  

💼 法定福利： 

1. 勞健保、勞退提撥  

2. 週休二日、特別休假、產假 、育嬰假、家庭照顧假 

3. 加班費  

🎉 獎金&福利： 

1. 每年12,000元的福利獎金，包括生日、中秋、端午獎金、員工旅遊等！  

2. 每月優質照顧獎金，一年最高可達12,000-24,000元！  

3. 教師節、結婚及生育禮金，專屬大禮等著你！  

4. 准公共化托嬰中心專業人員久任獎金，一年比一年更多！  

💖 更多專屬福利： 

1. 員工制服、在職教育訓練，完整的升遷發展！  

2. 員工托育費優惠、專屬健康檢查補助！  

3. 與馨生婦幼醫療體系合作，享有門診及生產優惠！  

4. 同仁小孩優先入學托嬰中心及幼兒園！  

5. 每年在職研習活動，讓你學習成長不停歇！  

🌈 更多資訊歡迎參考我們的粉絲專頁：  

https://www.facebook.com/wecarebabycenter  

💌 你準備好用愛和專業陪伴孩子們踏上快樂成長之旅了嗎？快來加入我們吧！我們期待你的加入，一起努力、一起成長！🎶

提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 

教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 

嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 

觀察嬰幼兒每日的成長與檔案紀錄。 

薪資視學歷、經歷及能力調整 

如您有特殊專長或有其他抱負，可以提出討論。

提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 

教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 

嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 

觀察嬰幼兒每日的成長。

提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 

教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 

嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 

觀察嬰幼兒每日的成長與檔案紀錄。 

薪資視學歷、經歷及能力調整。

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 

2.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 

3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

主要帶幼兒園小朋友，需細心、熱心、愛心，期待您的加入喔！