金融運送保全員(台中第一營運處)(供宿舍)

1. 收發文件 

2. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

3. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

4. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

5. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作

我們是專注於保全與大樓管理的專業團隊，致力於提供高品質的居住與商業環境安全服務。我們服務的對象包括住宅社區、商辦大樓及產業園區，為這些場所提供全面的安全維護與客戶支持。 

工作內容： 

1. 執行社區區域內的巡邏工作，確保各出入口及公共設施的安全。 

2. 接待住戶及訪客，進行訪客登記、引導及出入管制。 

3. 操作及維護社區相關系統，如智生活系統，確保日常運作順暢。 

4. 即時處理並回報社區發生的突發情況與住戶反映的問題。 

5. 定期檢查消防設備、監視系統以及門禁系統，確保其功能正常。 

6. 協助信件、包裹的接收與派發工作，並維護現場整潔。 

7. 提供住戶及訪客的基本諮詢與服務，展現親切與專業的服務態度。 

8. 確保服裝儀容符合職場規範，維持良好的形象與職業素養。 

我們期待充滿熱情、責任感與專業能力的您加入我們的團隊，與我們一同守護安全與舒適的社區環境！立即投遞履歷，展開全新的工作旅程！ 

9.嚴禁嚼檳榔室內抽煙。

1. 負責車輛人員進出管制。 

2. 巡視周遭環境，留意可疑人物。 

3. 其他臨時交辦事項。

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏等安全維護工作 

2.收發文件 

3.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 

4.社區安全維護管理.

1、於社區豪宅之保全服務人員著重於禮賓接待之服務管理。 

2、迎賓接待、門禁管制、安全維護、巡邏維護、中控室管理、裝潢戶施工管理。 

3、人員換證管制、信件包裹託收物處理、各項緊急發報紀錄及處理。 

4、其他住戶交辦事項、勤區主管交辦事項。 

5、有經驗尤佳，無經驗亦可，提供完整教育訓練，歡迎工作新鮮人!  

6、上班時段：固定日班07:00~19:00(12H)。  

7、每月在職教育訓練、物業經理培訓課程，協助同仁報考證照

我們是專注於提供專業保全服務的一家公司，致力於為各類建築工地及大樓提供全方位的安全解決方案。我們的客戶涵蓋建築施工單位、大型物業管理公司以及其他需提升安全防護的企業與機構。 

工作內容： 

1. 巡視工地環境，執行例行安全檢查，確保設備、設施及周圍環境的安全。 

2. 執行人員及車輛的出入管制，驗證身份並登記進出紀錄。 

3. 回應及處理現場突發狀況，通報異常事件，並配合主管進行後續處理。 

4. 協助監控工地周遭的監視設備，確保無異常漏洞。 

5. 維護工地的基本安全秩序，防止無關人員或未授權車輛進入工地範圍。 

6. 配合主管執行交辦事項，包括但不限於文件遞送、簡易物品守護等。 

7. 進行定期的安全報告，統整巡查紀錄，向上級回報。 

歡迎有責任感、細心且具有團隊合作精神的你加入我們的安全團隊，一起為客戶提供高品質的安全服務！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

台中工業區日夜班機動人員

1.協助辦理入住 

2.文件郵件收發 

3.巡邏

負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業工作等安全維護工作 

#COVID-19 疫苗須接踵滿三劑 

#每月值勤24日

1.社區監控、防竊作業等安全維護工作 

2.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 

3.門禁管制作業 

4.交辦事項執行

急 台中市-西屯區-市政北六路-日班安管人員

1.包裹登記 

2.收發信件 

3.門禁管理 

4.櫃台事務

1.包裹登記 

2.收發信件 

3.門禁管理 

4.櫃台事務

一、工作內容： 

(一)、社區之飯店式管理、禮賓接待服務 

1.飯店式迎賓服務 

2.門禁與訪客管制，協助住戶出入管理 

3.來賓訪客接待 

4.車道引導與停車場秩序維護(主動、積極、有責任感及服務熱忱 

(二)、執行建築物與周邊環境巡邏，確保安全無虞 

(三)、處理緊急事件與安全事故，有效應對快速決策 

(四)、保護人員及財產安全，維持設施正常運作 

(五)、社區駐點，二班制(12H)，不輪班 

二、薪資： 

月休7-10日，薪資NT$42,000-NT$47,000 

三、公司保障及福利： 

(一)、勞保、健保 

(二)、員工團保 

(三)、勞退提撥公司負擔6﹪退休金 

(四)、績效獎金，年節獎金或禮券 

(五)、介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 

四、提供專業在職教育訓練 

(一)、人員派駐前完成專業職前訓練 

(二)、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師 

(三)、人員一年最少需受訓48小時以上 

五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查 

收合內容

一、工作內容： 

(一)、社區之飯店式管理、禮賓接待服務 

1.飯店式迎賓服務 

2.門禁與訪客管制，協助住戶出入管理 

3.來賓訪客接待 

4.車道引導與停車場秩序維護(主動、積極、有責任感及服務熱忱 

(二)、執行建築物與周邊環境巡邏，確保安全無虞 

(三)、處理緊急事件與安全事故，有效應對快速決策 

(四)、保護人員及財產安全，維持設施正常運作 

(五)、社區駐點，二班制(12H)，不輪班 

二、薪資： 

月休7-10日，薪資NT$42,000-NT$47,000 

三、公司保障及福利： 

(一)、勞保、健保 

(二)、員工團保 

(三)、勞退提撥公司負擔6﹪退休金 

(四)、績效獎金，年節獎金或禮券 

(五)、介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 

四、提供專業在職教育訓練 

(一)、人員派駐前完成專業職前訓練 

(二)、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師 

(三)、人員一年最少需受訓48小時以上 

五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查 

收合內容

(一)工作內容: 

1. 俱樂部館內安全巡視與秩序維護（一、二樓公共區域）。 

2. 出入口人員動線觀察與協助管制。 

3. 協助維持二樓高處安全，避免物品掉落、危險行為發生。  

4. 協助處理輕微酒意客人之柔性勸導與引導移位。 

5. 現場突發狀況通報（醫療、火警、糾紛等）並配合組長指示。 

6. 依規定配戴通訊及應變設備，保持聯絡暢通。  

7. 維持制服儀容整潔與專業禮儀，不與客人發生爭執。 

8. 不涉入消費糾紛、不執行肢體接觸或強制行為，嚴格注意兩性互動。 

(二)公司教育訓練 

1.人員派駐前完成專業職前訓練。 

2.職前安排相關專業人士帶領見習。 

(三)公司提供: 

1.勞保、健保、團保。 

2.勞退提撥公司負擔6％退休金。 

3.生日禮金、年節禮盒。 

4.員工住院慰問金/禮盒。 

5員工及眷屬喪慶禮金。 

6久任獎金。 

(四)公司教育訓練 

1.人員派駐前完成專業職前訓練。 

2.每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 

(五)人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆有完善制度。 

歡迎您加入我們的專業安保團隊，讓我們共同維護私人俱樂部的安全與秩序！期待您的加入！立即投遞履歷！

1.包裹登記 

2.迎賓接待 

3.門禁管理 

4.櫃台事務 

5.車輛管制

1.包裹登記 

2.迎賓接待 

3.門禁管理 

4.櫃台事務 

5.社區巡邏 

6.車輛管制

巡邏檢查建築物內外安全，隨時掌握設備運行情況並即時回報異常。  

嚴格執行訪客登記與出入口管理，保障大樓進出秩序及人員安全。  

應對各類緊急事件，迅速提供有效協助及妥善處理解決問題。  

協助引導患者指引。(薪資包含夜間津貼、月休10天，如排定急診室執勤加級另計)

1.巡視駐守大樓公共區域，維護大樓安全並記錄巡視狀況 

2.使用監控設備監視指定區域，並即時通報異常情況 

3.協助住戶與訪客進出管理，檢查進出證件並登記訪客資訊 

4.負責大樓公共設備異常報修，並通知相關單位進行維修 

5.處理住戶突發事件，協助第一時間排解並聯繫必要協助資源 

6.維護消防安全設備的正常運行，定期檢查滅火器、防火門等設備 

7.依據值班規劃表輪值日夜班，確保驛站工作無間隙運作