【電鍍課】-產線儲備幹部(需有2年以上電鍍工作經驗)

1.以英文與終端客戶進行技術會議，含專案討論、問題排除與技術簡報。 

2.協助客戶進行 PCB 設計導入與材料選型，提供技術諮詢與解決方案。 

3.支援客戶新專案的試產與量產導入，協助排除製程問題。 

4.撰寫技術文件 (SOP、測試報告、應用指引)，並提供內外部教育訓練。 

5.與研發、製造、品保部門合作，針對材料、電性、信賴性測試進行分析。 

6.定期拜訪客戶，蒐集市場需求與技術趨勢，回饋公司研發方向。

1.新設備導入測試。 

2.新藥水導入改善。 

3.驗證生產流程。 

4.需具PCB廠經驗1年(含)以上。

1. 負責製造生產、物料庫儲等廠務之統籌。 

2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 

3. 負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本。 

4. 確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 

5. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 

6. 具五年以上PCB防焊經驗尤佳。

【為培育產線基層幹部，若您有管理/帶線經驗，歡迎加入高技!!】 

1.有相關經驗者尤佳 

2.製程有：AOI/線路/壓合/鑽孔/電鍍/印刷/加工 

※「正職」職缺，非派遣職 

※排休制：年休116天 (需配合加班)  

【薪資待遇】 

※薪優：＄32,000～60,000 (含加班費，津貼、績效、年度....獎金另計)，年薪約45-75萬 

※任職期滿享有留任獎金 

※晉升管道順暢，依工作[前三個月]&[年度]表現調薪 

※免費供餐、機車停車位

1.製程專案改善。 

2.製程異常處理。 

3.全新產品之開發。 

4.設計新產品之生產程序。