大美加(課程部)-英語專任教師(正、兼職皆可)

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ 

＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ 

＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ 

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

【我們希望的工作夥伴特質 】 

(1) 極度教育熱忱 

(2) 有同理心與觀察力 

(3) 需要多重分工與 組織/logic 能力 

(4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 

(5) 需要主動發問與積極改善 

(6) 善於觀察與應變 

【重要備註】 

我們的工作對象是未來主人翁-高中生 

所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 

＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 

再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 

來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 

【工作內容】 

a. 管理學習情況並追蹤與安排 

與學生&家長做溝通 

b. 管理學生電腦資料與電腦補課系統的影片上傳與後續追蹤 

c. 考卷與補充講義的印製 以及中堂考試的巡班 

d. 引導工讀生協助班級管理 

e. 以上均有大學工讀生與其他正職人員會協助 

f. 善於與家長以及高中生溝通 

【月休】 

1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 

#六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 

週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! 

#國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 

【公司福利】 

1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 

也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 

3. 每1-2個月聚餐一次 

4. 農曆年年終小獎金 

5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 

6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 

7. 留班獎金 

【薪資範圍】 

# 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ 

＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ 

＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ 

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

【我們希望的工作夥伴特質 】 

(1) 極度教育熱忱 

(2) 有同理心與觀察力 

(3) 需要多重分工與 組織/logic 能力 

(4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 

(5) 需要主動發問與積極改善 

(6) 善於觀察與應變 

【重要備註】 

我們的工作對象是未來主人翁-高中生 

所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 

＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 

再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 

來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 

【工作內容】 

a. 管理學習情況並追蹤與安排 

與學生&家長做溝通 

b. 管理學生電腦資料與電腦補課系統的影片上傳與後續追蹤 

c. 考卷與補充講義的印製 以及中堂考試的巡班 

d. 引導工讀生協助班級管理 

e. 以上均有大學工讀生與其他正職人員會協助 

f. 善於與家長以及高中生溝通 

【月休】 

1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 

#六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 

週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! 

#國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 

【公司福利】 

1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 

也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 

3. 每1-2個月聚餐一次 

4. 農曆年年終小獎金 

5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 

6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 

7. 留班獎金 

【薪資範圍】 

# 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ 

＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ 

＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ 

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

【我們希望的工作夥伴特質 】 

(1) 極度教育熱忱 

(2) 極有同理心與觀察力 

(3) 需要多重分工與 組織/logic 能力 

(4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 

(5) 需要主動發問與積極改善 

(6) 善於觀察與應變 

1.信件標題－－請註明要應徵的工作種類 以及個人姓名 

ex. [高中英文專職教師] [許大頭] 

2. 並請註明 (1) 學歷 (2)教學經驗 (3) 教學理念 等自我介紹 

可以參考1111 人力銀行的制式規格唷 

#我們為小補習班所以比較 無暇 接聽電話 

請 不要不要不要 來電詢問 

也不要不要 直接跑來現場應徵 

# 我們補習班都忙於現場的學生照顧，請見諒。 

如果有合適人選會主動聯絡！ 

【重要備註】 

我們的工作對象是未來主人翁-高中生 

所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 

＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 

再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 

來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 

【工作內容】 

【工作內容】 

英文老師 

# 目前較無上台實際教學機會唷~(但約一年後可以有機會上台) 

a. 英文輔導與制度建立 

b. 批改作文 

c. 教材編輯 

d. 支援行政導師相關工作與帶班行政 

e. 一對一家教 

f. 與其他補習班合作的實際上台教學 

# 我們希望的工作夥伴特質: 

非常主動 非常積極 善於溝通 善於觀察與應變  

我們的教育理念: 用英文來引導學生 學習人生 豐富人生 台灣提升 

【徵求條件】 

非常用心認真照顧學生~ 

【月休】 

1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 

#六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 

週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! 

#國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 

【公司福利】 

1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 

也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 

2. 英文授課培訓 

3. 每1-2個月聚餐一次 

4. 農曆年年終小獎金 

5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 

6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 

7. 留班獎金 

【薪資範圍】 

# 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

＜我們薪資比一般補習班高唷唷唷唷唷唷唷!＞ 

＜我們補習班沒有業績與招生壓力唷唷唷!!!!＞ 

＜我們補習班不會到很晚還狂加班唷唷唷!!!!＞ 

目前職務為: 

1. 執行班主任 

1. 行政助理 

2. 儲備主任 

3. 補習班帶班導師 

4. 英文正職老師 

5. 英文輔導老師 

＜主要工作內容＞ 

1. 主動並超積極 關心學生生活並適時給於建議, 建立亦師亦友關係 

2. 主動與家長 保持良性溝通，願意傾聽家長想法 

3. 主動並超積 管理班級狀況 

4. 主動並超積 管理補習班行政人員與助理導師(無經驗可先做班務行政) 

5. 主動並超積 補習班行政事務 / 電腦文書處理 / 簡易會計 

我們補習班是以長期經營為主，學生適應老師需要時間建立信賴感 

所以希望是至少能在此 ＂工作一年以上＂ 的工作夥伴來應徵 希望你 發自內心 願意關懷學生 

再來加入我們的工作團隊唷唷唷! 

# 需要極度主動與積極與細心

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ 

＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ 

＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ 

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

【我們希望的工作夥伴特質 】 

(1) 極度教育熱忱 

(2) 有同理心與觀察力 

(3) 需要多重分工與 組織/logic 能力 

(4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 

(5) 需要主動發問與積極改善 

(6) 善於觀察與應變 

【重要備註】 

我們的工作對象是未來主人翁-高中生 

所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 

＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 

再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 

來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 

【工作內容】 

a.管理正職人員與導師 

b.與家長溝通 

c.課程深入介紹 

d.支援行政導師相關工作 

e.招生策略思考 

【月休】 

1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 

#六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 

週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! 

#國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 

【公司福利】 

1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 

也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 

2. 英文授課培訓 

3. 每1-2個月聚餐一次 

4. 農曆年年終小獎金 

5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 

6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 

7. 留班獎金 

【薪資範圍】 

# 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ 

＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ 

＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ 

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

【我們希望的工作夥伴特質 】 

(1) 極度教育熱忱 

(2) 極度積極主動; 非常有同理心與觀察力 

(3) 需要 多重分工與 組織/logic 能力 

(4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 

(5) 需要主動發問與積極改善 

(6) 善於觀察與應變 

【重要備註】 

我們的工作對象是未來主人翁-高中生 

所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 

＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 

再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 

來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 

【工作內容】 

英文老師 

# 目前較無上台實際教學機會唷~(但約一年後可以有機會上台) 

a. 英文輔導與制度建立 

b. 批改作文 

c. 教材編輯 

d. 支援行政導師相關工作與帶班行政 

e. 一對一家教 

f. 與其他補習班合作的實際上台教學 

# 我們希望的工作夥伴特質: 

非常主動 非常積極 善於溝通 善於觀察與應變 

我們的教育理念: 用英文來引導學生 學習人生 豐富人生 台灣提升 

【徵求條件】 

非常用心認真照顧學生~ 

【月休】 

1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 

#六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 

週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! 

#國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 

【公司福利】 

1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 

也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 

2. 英文授課培訓 

3. 每1-2個月聚餐一次 

4. 農曆年年終小獎金 

5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 

6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 

7. 留班獎金 

【薪資範圍】 

# 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ 

＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ 

＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ 

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

【我們希望的工作夥伴特質 】 

(1) 極度教育熱忱 

(2) 極度積極主動; 非常有同理心與觀察力 

(3) 需要 多重分工與 組織/logic 能力 

(4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 

(5) 需要主動發問與積極改善 

(6) 善於觀察與應變 

【重要備註】 

我們的工作對象是未來主人翁-高中生 

所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 

＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 

再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 

來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 

【工作內容】 

正職 & 兼職英文老師 

# 目前較無上台實際教學機會唷~(但約一年後可以有機會上台) 

a. 英文輔導與制度建立(已有70％) 

b. 批改作文 

c. 教材編輯 

e. 一對一家教 

f. 與其他補習班合作的實際上台教學 

# 我們希望的工作夥伴特質: 

非常主動 非常積極 善於溝通 善於觀察與應變 

我們的教育理念: 用英文來引導學生 學習人生 豐富人生 台灣提升 

【徵求條件】 

非常用心認真照顧學生~ 

【月休】 

1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 

#六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 

週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! 

#國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 

【公司福利】 

1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 

也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 

2. 英文授課培訓 

3. 每1-2個月聚餐一次 

4. 農曆年年終小獎金 

5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 

6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 

7. 留班獎金 

【薪資範圍】 

# 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ 

＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ 

＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ 

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

【我們希望的工作夥伴特質 】 

(1) 極度教育熱忱 

(2) 有同理心與觀察力 

(3) 需要多重分工 與 組織/logic 能力 

(4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 

(5) 需要主動發問與積極改善 

(6) 善於觀察與應變 

【重要備註】 

我們的工作對象是未來主人翁-高中生 

所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 

＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 

再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 

來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 

【工作內容】 

【工作內容】 

英文老師 

# 目前較無上台實際教學機會唷~(但約一年後可以有機會上台) 

a. 英文輔導與制度建立 

b. 批改作文 

c. 教材編輯 

d. 支援行政導師相關工作與帶班行政 

e. 一對一家教 

f. 與其他補習班合作的實際上台教學 

# 我們希望的工作夥伴特質: 

非常主動 非常積極 善於溝通 善於觀察與應變  

我們的教育理念: 用英文來引導學生 學習人生 豐富人生 台灣提升 

【徵求條件】 

非常用心認真照顧學生~ 

【月休】 

1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 

#六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 

週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! 

#國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 

【公司福利】 

1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 

也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 

2. 英文授課培訓 

3. 每1-2個月聚餐一次 

4. 農曆年年終小獎金 

5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 

6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 

7. 留班獎金 

【薪資範圍】 

# 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ 

＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ 

＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ 

＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 

【我們希望的工作夥伴特質 】 

(1) 極度教育熱忱 

(2) 有同理心與觀察力 

(3) 需要 多重分工 與 組織/logic 能力 

(4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 

(5) 需要主動發問與積極改善 

(6) 善於觀察與應變 

【重要備註】 

我們的工作對象是未來主人翁-高中生 

所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 

＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 

再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 

來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 

【工作內容】 

a.管理正職人員與導師 

b.與家長溝通 

c.課程深入介紹 

d.支援行政導師相關工作 

e.招生策略思考 

【月休】 

1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 

#六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 

週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! 

#國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 

【公司福利】 

1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 

也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 

2. 英文授課培訓 

3. 每1-2個月聚餐一次 

4. 農曆年年終小獎金 

5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 

6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 

7. 留班獎金 

【薪資範圍】 

# 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

學習能力落後問題諮詢  

輔導學習能力不足兒童  

兒童學習能力訓練  

輔導資優生能力均衡發展  

享有完整實習訓練  

上班時間：週一至週五下午1：00至晚上9：30，週六上午8:30至下午5:30  

(實際上班時間需面談，配合公司調配上下班時間)

1.了解學生學習與考試狀況，關心學生出勤狀況，能要求學生也能讓學生信任 

2.定期與不定期與家長溝通學生狀況，並能介紹課程與催繳費 

3.負責學生到離班點名與劃位事宜，上課中要能管理秩序 

4.與科任老師確認各堂使用之講義與考卷，並完成送印或列印 

5.補習班環境清理維護，環境清潔人人有責 

6.協助招生相關事項，練習應對進退，練習說話有條有理，對帶班有很大的幫助

1.專業兒童美語課程授課  

2.課程準備工作及教案編寫  

3.學員程度評量與學習狀況掌握  

4.課後教學成效追蹤  

5.定期教學經驗交流

1.專業兒童美語課程授課 

2.課程準備工作及教案編寫 

3.學員程度評量與學習狀況掌握 

4.課後教學成效追蹤 

5.定期教學經驗交流

1. 幼兒班課程助教 

2. 協助外師課程進行 

3. 課程記錄 

4. 教室環境整理

1. 協助輔導學生完成作業 

2. 協助全職老師完成工作 

3. 環境整理

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教授公職相關考試科目/須有教學經驗/相關科系尤佳

1. 兒童英語教學(一對一) 

2. 教學行政工作 

3. 主管交辦事項

教授公職相關考試科目/須有教學經驗/相關科系尤佳

教授公職相關考試科目/須有教學經驗/相關科系尤佳