外勤服務專員(無業績壓力/月38K起/完整教育訓練/歡迎餐飲零售服務人員轉職)1J

1.協助個案專案推案執行 

2.協助現場相關人事管理等工作 

3.試用期間6個月保障薪資40000元或45000元

1.都更、危老專業諮詢 

2.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 

3.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 

4.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 

5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 

6.銷售與不動產相關提供專業的諮詢 

7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

8.不動產買賣仲介及服務 

9.不動產租賃仲介及服務 

10.不動產估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

1.開發不動產潛在客戶 

2.定期拜訪客戶，維繫穩定關係 

3.不動產買賣、租賃等服務，及相關諮詢 

4.高專制度 

獎金福利:績效獎金 

休假福利:彈性休假 

衣著福利:員工制服 

娛樂福利:員工旅遊、聚餐、尾牙 

補助福利:員工在職教育訓綀

1.開發不動產潛在客戶 

2.定期拜訪客戶，維繫穩定關係 

3.不動產買賣、租賃等服務，及相關諮詢 

4.高專制度 

獎金福利:績效獎金 

休假福利:彈性休假 

衣著福利:員工制服 

娛樂福利:國內外員工旅遊、聚餐、尾牙 

補助福利:員工在職教育訓綀

1.開發不動產潛在客戶 

2.定期拜訪客戶，維繫穩定關係 

3.不動產買賣、租賃等服務，及相關諮詢 

4.高專制度 

獎金福利:績效獎金 

休假福利:彈性休假 

衣著福利:員工制服 

娛樂福利:國內外員工旅遊、聚餐、尾牙 

補助福利:員工在職教育訓綀

1.開發不動產潛在客戶 

2.定期拜訪客戶，維繫穩定關係 

3.不動產買賣、租賃等服務，及相關諮詢 

4.高專制度 

獎金福利:績效獎金 

休假福利:彈性休假 

衣著福利:員工制服 

娛樂福利:國內外員工旅遊、聚餐、尾牙 

補助福利:員工在職教育訓綀

1.開發不動產潛在客戶 

2.定期拜訪客戶，維繫穩定關係 

3.不動產買賣、租賃等服務，及相關諮詢 

4.高專制度 

獎金福利:績效獎金 

休假福利:彈性休假 

衣著福利:員工制服 

娛樂福利:員工旅遊、聚餐、尾牙 

補助福利:員工在職教育訓綀

1.開發不動產潛在客戶 

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獎金福利:績效獎金 

休假福利:彈性休假 

衣著福利:員工制服 

娛樂福利:員工旅遊、聚餐、尾牙 

補助福利:員工在職教育訓綀

★★★★★高專制★★★★★ 

1.開發不動產潛在客戶 

2.定期拜訪客戶，維繫穩定關係 

3.不動產買賣、租賃等服務，及相關諮詢 

4.高專制度 

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休假福利:彈性休假 

衣著福利:員工制服 

娛樂福利:員工旅遊、聚餐、尾牙 

補助福利:員工在職教育訓綀

想擁用百萬年薪~ 您有更簡單的選擇! 

加入政府社會住宅推廣師 財富掌握在自己手中 

《松信不動產》 成就百萬年薪社宅服務專員養成計畫 

★為營建署國家住都中心計劃【第四期增辦社會住宅推廣專辦】優良業者，擴大推廣社會住宅包租代管執行計畫。 

★專職不動產租賃，社會住宅 、包租代管業，公司提供紮實完整的教育訓練，累積完成專業學程及件數，依成交件數整體月薪酬可達30000-100000 

★完整輔導升遷制度，晉升主管擁有額外團隊輔導績效分紅獎金。 

★培訓期間提供學程獎金+高獎金論件計酬+每月存續管理獎金之方案 ，最高財補10萬元！ 

公司在不動產行業深耕數十年，具備台北市唯一全方位的房地產業務服務能力，除社會住宅包租代管外 並設有不動產買賣、及高級住宅與商用租賃的專業部門。 

滿足不同客戶不同階段的需求，持續深化經營，是為不動產業界超級稀有；橫跨各領域，具有成熟經驗的專業不動產服務公司，尤其重視團隊文化，夥伴教學相長、合作共好的精神，讓每位成員的成功，不受限、不孤單，是您踏入不動產行業，成就發展的絕佳選擇! 

–––––– 

◆論件計酬◆ 

◆不歸零的事業，媒合獎金+月領管理費獎金◆ 

工作內容： 

1. 開發台北市社宅物件，介紹房東加入社會住宅包租代管計畫 

2. 提供房東房客完好的審核流程及租賃服務 

3. 帶客賞屋、申請文件填寫、整理，與房東房客簽訂合約 

員工福利： 

1.業界優渥抽成獎金 

2.月休7日自行排休，另有生日假可休 

3.補助專業名片 

歡迎無經驗、有經驗、社會新鮮人的您們一同加入賺取高薪哦！ 

※《必備條件》自備機車並有實際駕駛經驗

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松信不動產☆為營建署國家住都中心計劃【第四期增辦社會住宅推廣專辦】優良業者，擴大推廣社會住宅包租代管執行計畫！歡迎無經驗、有經驗、社會新鮮人的您們一同加入賺取高薪哦！ 

我們非常重視人與人之間和樂的相處關係。 

如果想要幸福不受拘謹的人生～請繼續往下看下去... 

我們替房東房客服務，再與政府申請補助 

與政府一起提倡「居住正義」。 

人人都在追求「時間自由」、「財富自由」 

每天還在日復一日朝八晚五的工作，是你目前選擇還在做的工作嗎？ 

讓自己有一個重新選擇您人生的機會！ 

只要用心經營一年，就能擁有月入50-100K以上的收入。 

若想跳脫以往苦悶的工作性質，想要擁有高被動式收入的工作，就趕緊加入我們吧～ 

※此職務由中信房屋捷運市府加盟店代徵，上班地點位於中信房屋捷運市府加盟店

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 

2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 

3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 

4.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 

5.銷售與不動產相關提供專業的諮詢 

6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

7.不動產買賣仲介及服務 

8.不動產租賃仲介及服務 

9.不動產估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 

☆專人協助快速上手~

1.大學或專科畢業,有活力,幹勁充沛。  

2.具業務行銷經驗者尤佳,對地產有強烈企圖心。  

3.房屋銷售業務，業務行政管理。  

4.公司亦將針對不動產市場研展、產品定位、平面規劃、企劃行銷等專案工作  

施以完整之教育訓練，旨在培訓全方位之不動產專案主管為目摽。 

5.百萬年薪不是夢。 

6.有無房地產經驗皆可。 

7. 擁有“不動產經紀人證照”資格者，每月核發證照津貼

品牌理念《先誠實再成交》  

讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。  

永慶堅持不炒房、不與投機客配合，保障消費者的每一次交易。  

在房市信用管制、交易量下滑，永慶逆勢成長、成績一支獨秀，  

AI技術與數據決策的結合，讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化，全年成交市佔再攀升。  

因此，永慶房屋重磅宣布—  

［直營展店目標邁向350店］  

［業務新人前12個月，保障每月6萬元］  

永慶承諾：《讓你的特質更有價值》  

不限科系、無需房仲經驗，誠實、努力、願意學習就是優勢。  

我們投資在「人」，讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。  

※ ６萬月收：業界最高規格保障，首年每月保障6萬元，讓你安心起跑。  

※ １路領先：第一品牌持續擴張，邁向350店直營規模，打造最強平台。  

※ ２創雙贏：誠實成交、共創價值，成就客戶，也成就自己。  

不動產專業養成計畫  

※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓，從零到專業。  

※ AI教練陪跑，提供個人化學習建議與實戰分析。  

※ 智慧化作業流程，讓新人減少摸索、快速成交。  

業界最優福利制度  

※ 彈性工作8小時，科技協助快速成交，不用長工時也能賺到錢。  

※ 最高月休10天：賺得多也休得多,工作生活好平衡  

※ 晉升透明化，一年最高可晉升24級。  

就是要讓你身處最佳工作環境  

※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎，穩居第一品牌。  

※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》，房仲業唯一。  

※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎，實踐多元平等共融精神。

※曾任不動產租賃主管者優先考慮  

1.不動產租賃仲介及服務、法律稅務諮詢  

2.帶領與管理租賃部門人員業務執行  

3.輔導業務運作和教育訓練  

4.房屋租賃開發與帶看服務  

5.房屋租賃管理及新人培訓  

6.不動產租賃估價與專業諮詢  

※最高規格的業務資源  

1、最多人數最優質的行政後勤團隊  

2、最多業務補助：名片+鑰匙+簡訊+郵資+謄本+廣告壁招+單D製作+租售廣告看板等說都說不完!  

3、最創新的傑創業務平台：重金斥資建構，給業務最E化的成交利器  

4、最豐富精實的業務訓練系統：專屬訓練中心、內部課程(EX業務實戰、心靈成長、新人訓練)、每月企業主頂尖講堂、對外百人傑創跨業講座  

5、最TOP的超級主管群：曾任直營品牌一線主管，擁有多年的房地產實務經驗，經手破百件買賣的頂尖超業主管群強力支援與共戰  

6、最無私共戰的事業夥伴，超越直營加盟，個人接案全公司支援。  

7、最完整的升遷制度和圓夢平台：超級業務-＞頂尖主管-＞公司合夥人，做越久領越多，給予每個業務建立一輩子的事業。  

8、加盟業界最高規格的簽約貴賓中心，遠眺101美景和貴婦百貨  

9、位處在大台北信義區最菁華的地段-台北曼哈頓  

※歡迎各行金融、保險、直銷等優秀人員轉戰加入，實現無限可能–友誼、身心富足、家庭生活、事業成就、財富自由、環遊世界–全方位成長，共同開創不凡的人生！

我們是客戶在圓滿購售屋夢想上的推手 

友善且活力滿滿的工作夥伴、能動能靜的工作環境，行政工作不再只能面對電腦。 

歡迎你加入門市秘書行列！ 

【薪資福利佳】每月35300元起，依考核晉升調薪最高可達51000元，另有團隊獎金及年終獎金 

【工作離家近】雙北直營門市工作，依居住地及人力需求就近安排 

【工作有人教】完整專業訓練規劃，並安排一對一專人帶領學習 

【固定上下班】08:30~18:00(上下班彈性30分鐘)，午休1.5小時 

【排休假彈性】月休8~9天，可彈性安排假日或平日休假 

【透明晉升制度】店務秘書→中級秘書→高級秘書→主任秘書(管理職) 

【多元職涯發展】表現佳未來有機會朝集團總部幕僚職，或其他功能專業職務歷練發展 

【福利活動豐富】三節禮品(券)、員工旅遊、育樂活動、大型尾牙、月月聚餐、春節免費返鄉專車 

【工作內容】 

1. 不動產資料維護建置 

2. 分店簡易財務記帳管理 

3. 協助店務推動與執行 

4. 上店客戶基礎接待、電話接聽 

5. 協助總部推動各項任務 

想看更多請上 → Facebook輸入： 

1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 

2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團

我們是客戶在圓滿購售屋夢想上的推手 

友善且活力滿滿的工作夥伴、能動能靜的工作環境，行政工作不再只能面對電腦。 

歡迎你加入門市秘書行列！ 

【薪資福利佳】每月35300元起，依考核晉升調薪最高可達51000元，另有團隊獎金及年終獎金 

【工作離家近】雙北直營門市工作，依居住地及人力需求就近安排 

【工作有人教】完整專業訓練規劃，並安排一對一專人帶領學習 

【固定上下班】08:30~18:00(上下班彈性30分鐘)，午休1.5小時 

【排休假彈性】月休8~9天，可彈性安排假日或平日休假 

【透明晉升制度】店務秘書→中級秘書→高級秘書→主任秘書(管理職) 

【多元職涯發展】表現佳未來有機會朝集團總部幕僚職，或其他功能專業職務歷練發展 

【福利活動豐富】三節禮品(券)、員工旅遊、育樂活動、大型尾牙、月月聚餐、春節免費返鄉專車 

【工作內容】 

1. 不動產資料維護建置 

2. 分店簡易財務記帳管理 

3. 協助店務推動與執行 

4. 上店客戶基礎接待、電話接聽 

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品牌理念《先誠實再成交》  

讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。  

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※ １路領先：第一品牌持續擴張，邁向350店直營規模，打造最強平台。  

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不動產專業養成計畫  

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業界最優福利制度  

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※ 晉升透明化，一年最高可晉升24級。  

就是要讓你身處最佳工作環境  

※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎，穩居第一品牌。  

※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》，房仲業唯一。  

※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎，實踐多元平等共融精神。

※優質元高額的薪獎福利  

實收獎金+職務晉升加給+超級傑創人加乘獎金+年度績優獎金+團隊獎金+模範績效獎金+榮譽特休旅遊獎金+成為合夥人更有優渥的年度分紅！  

※高規格的業務資源  

1、最多人數最優質的行政後勤團隊  

2、最多業務補助：名片+鑰匙+簡訊+郵資+謄本+廣告壁招+單D製作+租售廣告看板等說都說不完!  

3、創新的傑創業務平台：重金斥資建構，給業務最E化的成交利器  

4、豐富精實的業務訓練系統：專屬訓練中心、內部課程(EX業務實戰、心靈成長、新人訓練)、每月企業主頂尖講堂、對外百人傑創跨業講座  

5、TOP的超級主管群：曾任直營品牌一線主管，擁有多年的房地產實務經驗，經手破百件買賣的頂尖超業主管群強力支援與共戰  

6、無私共戰的事業夥伴，超越直營加盟，個人接案全公司支援。  

7、完整的升遷制度和圓夢平台：超級業務-＞頂尖主管-＞公司合夥人，做越久領越多，給予每個業務建立一輩子的事業。  

8、加盟業界最高規格的簽約貴賓中心，遠眺101美景和貴婦百貨  

9、位處在大台北信義區最菁華的地段-台北曼哈頓  

※獎勵活動  

1、每年最高級的海外旅遊 -長灘島、馬來西亞、帛琉、峇里島…  

2、豐富的業務獎勵活動 -夏都、遊艇趴、五星級奢華旅程、現金獎勵…  

3、歡樂的家庭日(國內旅遊)-默默去了超過40個景點，持續增加中↑  

4、加盟店頭高規格的年終尾牙盛會  

※卓越又幸福的就業環境  

1、融洽感情最好的工作夥伴  

2、多俊男美女  

3、強正面能量的團隊  

4、最好業績  

5、完善的教育訓練  

6、完整的升遷制度及職涯發展  

7、無私共享共戰熱情創新的冠軍團隊精神文化  

8、多元的休閒運動社團  

9、多社會公益愛心  

※歡迎各行金融、保險、直銷等優秀人員轉戰加入，實現無限可能–友誼、身心富足、家庭生活、事業成就、財富自由、環遊世界–全方位成長，共同開創不凡的人生！

1.社區合作推展與導入：推廣社區申請社區幫 APP，進行簽約洽談、功能說明與操作教育訓練，協助社區順利上線並使用平台服務 

2.線下活動協助：配合團隊協辦社區推廣活動，強化在地經營深度 

3.任務支援與跨部門協作：彈性支援主管交辦事項，與部門協同合作，協助活動推進與社區經營 

【職務需求】 

無經驗可；具備開發經驗者佳。 

具備簡報與教育訓練能力，能獨立對外進行產品簡報與說明。 

積極主動，具備高度責任感與獨立作業能力。 

【團隊說明】 

這是一個充滿行動力的團隊，成員間高度信任、協作無間，彼此激發創意與解方。在這裡，熱情驅動我們迎接挑戰，也讓工作充滿成就感與探索的樂趣，你會和一群可靠的夥伴並肩作戰，親自推動社區開發與策略，從零到一打造合作機會，參與產品成長的每一個關鍵時刻。加入我們，不只能累積開發、行銷推廣與跨部門整合的核心能力，更將一同參與信義房屋打造理想居住生活生態圈的旅程！