護兒中心(含兒科加護病房/中重度病房/嬰兒室)

進用條件 

一、學歷：專科(含)以上。 

二、證照：護理師(護士)執照。 

三、經歷：不拘。 

待遇福利 

一、新資：專科37,850起、大學40,830起。 

二、工作時間：輪值三班。 

三、值班費、加班費：報酬外再加支給。 

四、獎勵金：視服務績效及營運績效核發。 

五、簽約金、久任獎金：報酬外再加支給。 

工作內容：執行臨床照護工作並輪值三班。

＜招募安寧居家護理師＞ 

工作內容摘要 

1.居家照護：前往患者家中提供末期症狀緩解、疼痛控制及舒適護理。 

2.共照管理：負責非安寧病房之安寧共同護理照護及轉介。 

3.靈性關懷：提供患者及家屬心理支持、衛教宣導與哀傷輔導。 

*專業證照：需具備護理師證照。 

*臨床經驗：內外科或安寧病房經驗尤佳。 

*教育訓練：優先錄取已完成安寧緩和護理學會基礎班及進階班訓練者。 

*須具備汽車駕照。 

月薪37,000~42,000元(視個人績效而異) 

相關經驗年資另計

工作內容 

．配合國健署癌症防治策進計劃參與癌症篩檢及推動相關業務 

．篩檢個案管理、陽性個案電訪追蹤、轉介與結案 

．資料上傳、報告登打、彙整報表、品質監測與改善分析 

．負責癌症品質計畫資料彙整及相關條文配合業務執行 

．須配合假日出勤社區篩檢活動 

．配合參與癌症品質計畫說明會、研習會等在職教育(視訊或出差) 

．主管交辦事項 

薪資待遇 

．月薪33,800元起 

．平均月薪約35,000-38,000元(視個人績效而異) 

．相關工作經驗年資另計加給 

排班制度：日班 

福利制度： 

．外縣市員工可申請宿舍 

．員工體檢 

．每月餐費補助 

．國內旅遊補助 

．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 

．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

1.收案管理之個案定期訪視，每次訪視作完整的身、心、靈、家庭及社會評估，以確認護理問題，即時書寫並完成紀錄。 

2.依評估結果，確定個案或家屬需求，擬定護理計劃。 

3.依護理計劃，提供個案所需要之護理活動。 

5.隨時評值護理措施之結果，以便能重新確立問題、計劃與護理活動使個案的需要獲得滿足。 

6.接受護理長或其職務代理人之工作分配。 

7.出席單位或部門，依會議需求擬定居家照護工作計劃與改善方案。 

8.協助單位財產、用物之點班、保管及清理工作。 

9.對醫療人員及社區民眾宣導居家護理相關資訊。 

10.配合單位發展照顧者支持團體，持續接受在職教育或相關專業技能訓練，以提昇個人專業能力，確保服務品質 

~福利制度~ 

．外縣市員工可申請宿舍 

．員工體檢 

．每月餐費補助 

．國內旅遊補助 

．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 

．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

工作內容 

．巡迴醫療門診執勤工作、相關護理、抽血採檢體作業及衛教作業 

．IDS藥物短缺撥補申請 

．辦理社區位衛教活動及撰寫成果 

．配合政府政策執行疫苗注射業務 

．健康諮詢 

．慢性病(肝炎、高血壓、糖尿病、早期腎病變等)個案管理 

．社區X光業務 

薪資待遇 

．專科以上起薪為33,480元 

．大學以上起薪為34,140元 

．平均月薪可達34,000-40,000元(含績效獎金) 

．另有年資認定調薪 

排班制度：日班 

福利制度： 

．員工宿舍 

．員工體檢 

．每月餐費補助 

．國內旅遊補助 

．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 

．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

失智據點計畫社工人員/護理人員 

1. 執行失智區據點計畫 

2. 失智據點學員健康評估與電訪追蹤 

3. 延緩失能活動與認知促進課程規劃評值 

4. 據點計畫核銷及相關行政作業 

5. 辦理失智據點家屬座談會 

6. 失智據點輔導訪查與改善作業 

7. 協辦事項：(1)失智症社區宣導活動；(2)配合衛生局輔導訪查 

薪資待遇 

平均月薪33,000-38,000，社工師與護理師證照另計加給 

此為專案計畫約聘職

工作內容 

1.規劃執行臨床輔助人力專案計畫(專案內容：提供病人身體清潔及靈性照護) 

2.指導臨床輔助人力執行舒適照護(安寧療護)工作 

3.協助提升臨床舒適照護(安寧療護)品質 

以內外科或急重症經驗尤佳、年資滿5年以上，具有N2以上資格 

福利制度： 

．外縣市員工可申請宿舍 

．員工體檢 

．每月餐費補助 

．國內旅遊補助 

．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 

．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

工作內容 

．進階臨床角色，參與醫療團隊共同提供癌症病人照護 

．針對癌症病人進行收案、管理、評估、擬訂計畫、組織協調、資源運用連結、衛教、追蹤、評值、分析 

．癌症照護品質指標、團隊指標、團隊報告、個案指標監控，並進行分析，提到團隊會議討論進行改善措施 

．提供癌病病人及家屬，從診斷至追蹤相關醫療行為及照護過程之指導，提供適時照護或連結院內資源 

．協助專科團隊會議之運作 

．執行相關計畫、專案、活動內容 

．資訊系統建立及修改 

．參加指派之教育訓練、參加指派之會議 

．每兩年審視工作準則及業務標準書 

．相關活動、會議支援、專案計畫支援 

．協助癌症服務資源中心相關業務 

．主管交辦事項 

薪資待遇 

．月薪33,800元起 

．平均月薪約35,000-38,000元(視個人績效而異) 

．相關工作經驗年資另計加給 

排班制度：日班 

福利制度： 

．員工宿舍 

．員工體檢 

．每月餐費補助 

．國內旅遊補助 

．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 

．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待