居家照顧服務員＜鳳山區＞

一入職立刻有班可以承接！ 

齡活重視個案權益服務品質，更重視居服夥伴的待遇以及完整定期在職訓練！  

歡迎夥伴們快快與我們連絡了解唷！  

【齡活優勢 】 

1. 新手安心：完善入職訓練，新案都有督導陪你進場！ 

2. 區域機制：轉場時間短，小分區機制  

3. 超強後盾：平／假日督導都在，絕對是你的最強後盾！ 

4. 拆帳高薪 ：全部碼別、各項加給，一律60％拆帳！ 

5. 交通補助：除了６０％拆帳外，更有每月固定交通補助！ 

5. 免費工作背包：一入職提供工作背包，內有護腰、圍兜兜、拖鞋、移位腰帶．．．等，工作備品不用自己買！ 

6. 薪資透明：每月有多少個案、服務明細，都一目瞭然！清楚又透明！ 

7. 在職訓練：定期聘請講師，提供在職各式訓練，幫助提升自我專業價值！ 

【福利制度，法定項目及其他福利】  

1.尾牙/旅遊：年終尾牙或春酒、定期旅遊活動。  

2.三節津貼：齡活提供三節津貼。  

3. 交通費補助：提供交通轉場津貼。  

4.假勤制度：依法給予各種假別，另提供由於勞基法之家庭照顧假，當同仁有請假需求時，更能夠無後顧之憂。  

5.員工健康：重視同仁身心健康，每年免費定期健康檢查，幫助同仁掌握自己的健康狀況。 

6.勞健保6％：絕對享有勞健保、６％提撥，優於業界每三個月調整。 

7.工作保險：保有同事責任險、照顧責任險......等，放心工作，公司是你的最強後盾。  

8.學習成長：提供教育訓練且晉升管道暢通，並供教育津貼。  

9. 進修津貼：正職人員，提供每年固定進修補助，幫助同仁夥伴精進自我。

如果你在尋找 ❖一帖晉升管道多元又充滿機會的藥方❖ 請服用以下配方 

▌ 週日固定院休，週六無晚診 ▌ 系統化培訓 ▌ 往教育師資或管理職發展 

主要成分｜工作內容 

❖掛號櫃檯相關工作，如電話接聽、掛號服務及批價繳費等，維持就診流暢度。 

❖接待患者、解決患者需求及健康衛教，提升就診體驗。 

❖協助藥師執行藥局相關作業，確保用藥安全與效率。 

❖配合早診（08:30-12:00）、午診（14:00-17:30）及晚診（18:00-21:30）排班。 

用法用量 

❖每日三次，保持細心、熱忱與認真負責。 

❖適度補充正面思考與積極態度，效果更佳。 

❖若再搭配親切與同理心，須注意副作用「為馬光形象加分」。 

預期功效｜薪資待遇 

❖初期即效療效：第一個月為帶薪培訓期，月薪 NT$32,000 起，另依實際晚班時數額外加發津貼！ 

❖長期調養療效：起薪 NT$35,000／月，含晚班津貼；加上定期調薪與帶薪訓練，效果將持續顯著提升。 

請依照說明書，立即投遞履歷。若有副作用，可能是——你會比原先預期地，更喜歡馬光這份工作！

如果你在尋找 ❖一帖學習、加薪、晉升三效合一的藥方❖ 請服用以下配方 

▌ 薪資起跳近36,000元 ▌ 完整帶薪訓練與多元外部課程 ▌ 可往管理職發展 

主要成分｜工作內容 

❖協助院所同仁與患者解決日常服務需求與疑問，提供專業且貼心的支援。 

❖電訪與線上訊息回覆，維護良好客情與信任關係。 

❖負責同仁專業服務技巧的教學與指導，提升院所整體服務品質。 

❖參與公司品牌宣傳及外部活動（如就業博覽會、義診或健康講座），展現專業形象。 

❖協助規劃與執行院所講座或活動，確保活動順暢度與患者體驗。 

用法用量 

❖每日三次，保持細心、熱忱與認真負責。 

❖搭配良好溝通能力與積極態度，效果更佳。 

❖若具客服、行政或醫療相關經驗，服用起來更上手。 

預期功效｜薪資待遇 

❖初期即效療效：第一個月為助理帶薪培訓期，月薪 NT$35,000 起。 

❖長期調養療效：專員起薪 NT$36,850／月，若半年內順利通過考核，最高可享NT$37,700／月。 

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❖負責同仁專業服務技巧的教學與指導，提升院所整體服務品質。 

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用法用量 

❖每日三次，保持細心、熱忱與認真負責。 

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❖初期即效療效：第一個月為助理帶薪培訓期，月薪 NT$35,000 起。 

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❖負責同仁專業服務技巧的教學與指導，提升院所整體服務品質。 

❖參與公司品牌宣傳及外部活動（如就業博覽會、義診或健康講座），展現專業形象。 

❖協助規劃與執行院所講座或活動，確保活動順暢度與患者體驗。 

用法用量 

❖每日三次，保持細心、熱忱與認真負責。 

❖搭配良好溝通能力與積極態度，效果更佳。 

❖若具客服、行政或醫療相關經驗，服用起來更上手。 

預期功效｜薪資待遇 

❖初期即效療效：第一個月為助理帶薪培訓期，月薪 NT$35,000 起。 

❖長期調養療效：專員起薪 NT$36,850／月，若半年內順利通過考核，最高可享NT$37,700／月。 

請依照說明書，立即投遞履歷。若有副作用，可能是——你會比原先預期地，更喜歡馬光這份工作！

如果你在尋找 ❖一帖讓專業與生活達到最佳平衡的藥方❖ 請服用以下配方 

▌ 月薪40,000元起 ▌ 週日固定院休，週六無晚診 ▌ 可往管理職發展 

主要成分｜工作內容 

❖配合醫師執行中醫療程的護理作業（如針灸、埋線、醫療器材操作），並提供照護建議。 

❖接待患者、健康衛教及療程指導，提升就診體驗 。 

❖根據治療計畫協助預約與安排回診，確保療程連續性。 

❖配合主管交辦的院務或護理相關事項。 

用法用量 

❖每日三次，保持細心、熱忱與認真負責。 

❖適度補充正面思考與積極態度，效果更佳。 

❖若再搭配親切與同理心，須注意副作用「為馬光形象加分」。 

預期功效｜薪資待遇 

❖初期即效療效：第一個月為帶薪培訓期，月薪 NT$37,000 起，另依實際晚班時數額外加發津貼！ 

❖長期調養療效：起薪 NT$40,000／月，含晚班津貼；加上定期調薪與帶薪訓練，效果將持續顯著提升。 

請依照說明書，立即投遞履歷。若有副作用，可能是——你會比原先預期地，更喜歡馬光這份工作！

提供居家個案身體照顧服務，日常照顧服務及家事服務 

1.身體照顧服務:  

協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、翻身、拍背、  

肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活補助器具…等 

2.家務及日常生活照顧服務:  

換洗衣物之洗濯與修補、案主生活起居空間之居家環境清潔、家務及文書服務、  

陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或連絡醫療機關(構)...其他相關之居家服務…等 

3.居家喘息 

福利/制度 

獎金類 

1.年終獎金。2.節慶禮金。3.AA碼。4.開案獎金。5.介紹獎金。6.證照津貼。7.留任獎金。 

●保險類 

1.勞保。2.健保。3.員工團體保險。4.退職金提撥。5.長照人員責任險。6.意外團險。 

●制度類 

1.居服員制服。2.績效獎金。 

●年度活動 

1.尾牙聚餐。2.員工旅遊津貼。 

●優惠類 

1.健康檢查補助。 

●補助類 

1.教育訓練課程補助。2.長照積分學分補助。

1.執行護理照護工作,監測並記錄病患生命徵象。 

2.協助醫師查房,執行醫囑,安排檢查.治療.處置。 

3.病歷紀錄書寫。 

4.參與單位內安排之各項會議及在職教育。 

5.主管交辦事項。

1.工作內容：  

依據長照3.0居家式之服務內容執行業務，到府服務長輩或身心障礙者。  

協助個案日常生活照顧服務：在家陪伴或陪同外出、協助沐浴更衣、備餐或代購、協助案主居家環境簡易整理、陪同就醫、翻身拍背….等  

2.服務區域：小港、鳳山、前鎮、苓雅(可選擇服務區域)  

3.應徵條件(擇1)：  

(1)已具有居服人員小卡  

(2)領有照顧服務員訓練結業證明書。  

(3)領有照顧服務員職類技術士證。  

(4)高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業  

(5)尤佳：領有「失智症訓練」、「身心障礙支持服務核心課程」結業證書  

4.基本保障：勞保、健保、勞退  

5.薪資福利：  

(1)拆帳制  

(2)年終、三節、開案獎金、介紹獎金、單一級證照加級、員工體檢補助、教育訓練費用補助、團險…等。  

我們對員工的照顧與期望––-  

我們深知，優質的長照服務來自於優秀的照護團隊，因此我們致力於提供良好的工作環境，讓每一位夥伴都能安心投入，並獲得應有的回報與成就感。  

✔ 完整保障｜提供勞保、健保、勞退等福利，符合政府規範，另有團險、員工體檢、積分課程等補助，讓員工無後顧之憂。  

✔ 合理調配｜服務範圍涵蓋小港、鳳山、前鎮、苓雅四區，避免長途跨區奔波，確保服務品質與員工體力負擔的平衡。  

✔ 優渥獎勵｜設有三節、年終獎金及各式獎勵機制，讓每一份努力都獲得應有的回報。  

✔ 誠摯邀請｜歡迎對社會服務有熱忱的夥伴加入我們，一起為需要的人帶來更多溫暖與希望。  

這安同芯居家長照機構——與您同行，讓照護更有溫度。

1.工作內容：  

依據長照3.0居家式之服務內容執行業務，到府服務長輩或身心障礙者。  

協助個案日常生活照顧服務：在家陪伴或陪同外出、協助沐浴更衣、備餐或代購、協助案主居家環境簡易整理、陪同就醫、翻身拍背….等  

2.服務區域：小港、鳳山、前鎮、苓雅(可選擇服務區域)  

3.應徵條件(擇1)：  

(1)已具有居服人員小卡  

(2)領有照顧服務員訓練結業證明書。  

(3)領有照顧服務員職類技術士證。  

(4)高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業  

(5)尤佳：領有「失智症訓練」、「身心障礙支持服務核心課程」結業證書  

4.基本保障：勞保、健保、勞退  

5.薪資福利：  

(1)拆帳制  

(2)年終、三節、開案獎金、介紹獎金、單一級證照加級、員工體檢補助、教育訓練費用補助、團險…等。  

我們對員工的照顧與期望––-  

我們深知，優質的長照服務來自於優秀的照護團隊，因此我們致力於提供良好的工作環境，讓每一位夥伴都能安心投入，並獲得應有的回報與成就感。  

✔ 完整保障｜提供勞保、健保、勞退等福利，符合政府規範，另有團險、員工體檢、積分課程等補助，讓員工無後顧之憂。  

✔ 合理調配｜服務範圍涵蓋小港、鳳山、前鎮、苓雅四區，避免長途跨區奔波，確保服務品質與員工體力負擔的平衡。  

✔ 優渥獎勵｜設有三節、年終獎金及各式獎勵機制，讓每一份努力都獲得應有的回報。  

✔ 誠摯邀請｜歡迎對社會服務有熱忱的夥伴加入我們，一起為需要的人帶來更多溫暖與希望。  

這安同芯居家長照機構——與您同行，讓照護更有溫度。

1.櫃台(掛號收費行政內容)、注射(靜脈注射、肌肉注射、點滴)、跟診(協助醫師)三大工作區域輪流 

2.工作環境單純、工作內容專業、共事氛圍愉悅 

3.享勞健保、生日禮金、三節獎金、育兒津貼、員工旅遊 

4.周日固定公休

1.進行注射、抽血、測量記錄患者生理數據及整理檢查報告 

2.協助操作醫療儀器 

3.協助醫師執行診療及安排患者預約 

4.其他交辦事宜

1.家務協助、代領或代購個案所需生活用品 

2.協助個案沐浴及洗頭、翻身拍背、穿脫衣物、備餐及協助進食 等相關照顧工作 

3.服務區域：鳳山區、前鎮區、小港區、苓雅區

－家訪及電訪長照2.0服務個案，進行計畫擬定及資源連結與追蹤，行政業務安排辦理及核銷相關事項。 

－依據安排區域，訪視高雄市三民區。 

－原則上以固定區域里別(3~5個里)為主，需要時才需跨區支援。 

－辦公室位於鳳山家樂福附近，平時辦公室辦公，需要家訪時才需到鳳山區案家訪視。

要求條件 

‧照顧服務員結業證明或單一技術士檢定核可證照  

‧高中職以上護理、照顧和相關科系畢業 

‧具照服工作經驗尤佳 

‧須自備交通工具 

‧對照顧服務產業具有熱忱、同理心 

工作內容 

協助個案生活日常所需(居家服務、喘息服務) 

1.身體照顧服務協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、翻身、拍背、肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活補助器具...其他服務。 

2.家務及日常生活照顧服務:  

換洗衣物之洗濯與修補、案主生活起居空間之居家環境清潔、家務及文書服務、 陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或連絡醫療機關(構)...其他相關之居家服務。 

3.配合督導安排居家服務的時間並提供專業服務。 

4.服務過程有任何問題須立即回報公司或機構督導。 

福利制度 

薪 資 類：「64拆帳制」B、AA、G碼60％ 

獎金類：年終獎金、三節獎金、考核獎金、開案獎金、介紹員工獎金 

保 險 類：照服員意外險、員工團保、汽機車第三責任險補貼 

交 通 類：轉場費給付 

娛 樂 類：國內旅遊、員工聚餐 

補 助 類：在職教育訓練補助 

其 他 類：良好升遷制度、久任津貼、免費健康檢查、護腰輔具補貼、員工制服 

更多說明：面議

一、照顧服務員應具下列資格之一： 

1.領有照顧服務員訓練結業證明書。 

2.領有照顧服務員職類技術士證。 

3.高中（職）以上學校護理、照顧相關科（組）畢業。 

4.建議需有一年以上從事相關照護長者之工作經驗，因為此工作為派至照顧者家中獨立服務，若無相關照護經驗亦想從事長照工作，建議可考慮至本中心附屬老人長照機構擔任照顧服務員，以累積足夠照顧經驗。  

5.自備交通工具(機車可)。 

二、工作內容： 

1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 

2.協助照顧長者翻身拍背、生活起居、身體清潔等。 

3.協助準備餐食，協助照顧者用餐。  

4.環境清潔及其他住顧者事宜。

執行抽血 打針 換藥 跟診等護理工作

熟悉IV與IM　傷口照護 

器械消毒　環境整理 

跟診 掛號 

需要可以長期配合以晚班跟假日班為主的兼職護理人員！

1. 於日間照顧中心協助長輩日常生活照顧 

(如身體清潔、備餐、協助餵食、協助如廁等)。  

2. 協助身體檢查與評估(含體溫、脈搏、血壓等量測) 。  

3.健康促進活動帶領。 

4.撰寫聯絡簿 

5.環境清潔 

6.主管臨時交辦事項。 

7.交通接送

1.協助個案翻身、拍背、沐浴、更衣、扶持上下床及陪同散步等等 

2.照顧個案飲食起居(備餐)、服藥等等 

3.居家環境簡易打掃、換洗衣物及代購所需用品等