長照居服員

兼職時間可談(平,假日皆可) 

我司有配合就業服務站缺工獎勵,到職後可自行申請 

工作內容: 

依居服督導員派案，至長期照顧需求者家中提供: 

1.身體照顧服務(協助沐浴、穿換衣服、翻身拍背、肢體關節活動..等)。 

2.家務及日常生活照顧服務(案主生活起居空間之整潔、陪同或代購生活必需品、陪同就醫..等)。 

工作地點: 

新北市三重區、新北市新莊區、新北市蘆洲區、新北市板橋區、新北市樹林區。 

須具備照顧服務員訓練證書或照顧服務員單一級證照。 

我司有配合就業服務站缺工獎勵,到職後可自行申請

1.護理專業服務 。 

2.緊急狀況處理、聯繫及送醫 。 

3.醫護照顧、健康管理與促進、健康教育。 

4.具有護理師或護士資格，提供專業的護理服務。

公司連結：https://example.com/tw  

🌟【居家照顧服務人員(三重、蘆洲)】暖心招募中！  

你是否熱愛與人互動，喜歡用愛心與耐心為別人帶來溫暖？  

加入我們，與我們一起成為長者生活的最佳支持！ 

💼 你的日常任務  

1. 幫忙長者的日常生活照顧：備餐、環境清潔、協助如廁及移位等基本支持  

2. 負責個人衛生照護：協助洗澡、進食及服藥，確保健康無虞  

3. 換上專業模式：測量生命徵象、健康狀況觀察，發現問題立即通報  

4. 支持健康行動力：復健活動輔助或輔具使用，讓健康持續進步  

5. 心理支持小達人：陪伴外出、參與社交休閒活動，提供最暖心的關懷  

6. 記錄與管理：完善服務紀錄，行政庶務處理全到位，維持衛生與感染控制  

7. 努力進修中：參加專業會議與在職訓練，升級怎麼照顧更貼心的技能  

🎁 我們的溫暖小心意  

★ 商業保險：雇主責任險、意外險、長照責任險，全天候為你保護周全  

★ 拆帳制：6/4分配透明公開  

★ 員工福利：一年一次的免費體檢  

★ 教育資助：專業教育訓練全額補助，提升自我，不怕成本  

★ 獎金福利：包含開案獎金、介紹獎金等，實實在在的回饋  

★ 工具提供：手套、口罩和酒精，絕不讓你自備辛苦  

★ 獎勵津貼：缺工獎金最高可領10萬8千元！  

★ 底薪保證：前三個月不怕收入波動！  

💌 我們誠摯邀請你，成為長者幸福生活的一部分。  

準備好用你的專業與真心，改變每一位長者的日子了嗎？  

點擊投遞履歷，讓我們一起傳遞愛與關懷吧！

1.聯訪個案  

2.個案管理：個案照顧計畫規劃及撰寫、個案問題處理/計畫異動  

3.個案資源服務聯結及照會  

4.照管系統登打  

5.經費核銷  

6.辦理教育訓練  

7.每月電訪/家訪個案  

8.行政聯繫會議  

9.配合照管中心交辦及協助機構推動長照相關業務 

10.評鑑文件準備 

(有經驗薪資面議最高可談至5萬)。

●依居家服務核定項目提供服務 

●完成簽到/退及服務紀錄單 

●緊急處置並回報個案服務相關事項 

●參與教育訓練與團隊內會議 

薪資： 

●薪資多樣選擇及透明公開 

福利： 

●勞、健、團及照顧服務員責任險 

●年終獎金 

●三節禮金 

●生日禮金 

●績效、開案與介紹獎金 

●積分全額補助 

●交通與耗品補助

以執行居家服務業務為主，重點工作內容包括： 

1.為身心障礙者、失能者、長者提供家務及日常生活照顧、身體照顧。 

2.服務內容包含：餐食照顧(備餐、餵食、灌食)、身體清潔(含床上及浴間洗澡/洗頭)、翻身拍背、肢體關節活動、陪同外出/就醫、家務協助、代購/代領/代送服務、協助執行輔助性醫療、安全看視/陪伴服務等。 

新莊、三重、八里、淡水、汐止（可選區）

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 

2.照顧病患飲食起居、服藥等等 

3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品

1.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 

2.評估服務個案需求及擬定處遇計畫 

3.撰寫方案計劃與執行成果報告 

4.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 

5.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 

6.督導社工服務成效、協助解決問題與困難 

7.督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄

1.具備護理師合格執照 

2.具居家護理師工作2年以上  

3.三管管路更換、健保申報、衛教、護理相關記錄  

4.長照2.0專業服務  

5.陪同醫師定期訪視  

6.備有機車或普通小型車駕照，可獨立進行個案居家服務

1.一般照顧個案之護理工作(如排藥、給藥及換藥等等)。  

2.文書作業(如平常的交班表、給藥紀錄及護理紀錄等等)。  

3.文書作業(平日即有進行評鑑資料的繕打)。  

4.指導照顧服務員如何照顧院民。 

5.依據機構營運成果與貢獻程度，每月給予績效獎金。 

6.工作經驗：有1年以上工作經驗者佳。 

7.可提供膳食。 

8.發展遠景：老人長照是未來趨勢的行業。 

9.享有供餐福利、年終獎金、工作獎金、員工聚餐。

1.一般照顧個案之護理工作(如排藥、給藥及換藥等等)。  

2.文書作業(如平常的交班表、給藥紀錄及護理紀錄等等)。  

3.文書作業(平日即有進行評鑑資料的繕打)。  

4.指導照顧服務員如何照顧院民。

1.一般照顧個案之護理工作(如排藥、給藥及換藥等等)。 

2.文書作業(如平常的交班表、給藥紀錄及護理紀錄等等)。 

3.文書作業(平日即有進行一般文件資料的繕打)。 

4.指導照顧服務員如何照顧院民。

【工作內容】  

陪伴長輩參與活動與日常互動 

協助基本生活照顧（如：陪同如廁、上下椅移位、安全陪走等） 

協助長輩用餐、水分攝取與活動進行 

帶領簡易體操、團康活動及認知互動 

協助簡單活動紀錄與環境整理 

※ 非居家跑點服務，固定場域工作 

※ 團隊共同配班，不需單人負擔全部工作 

※ 新班初期收托人數依單位安排，整體工作節奏穩定 

※ 適合想固定週末增加收入、不想跑點的照服員 

※ 可先試班，適合希望長期穩定配合者 

【工作時間】 

固定每週六上班 

日班 07:30－16:30 或 08:00－17:00（依排班安排，單日固定一個時段） 

採早班／標準班輪值制度（班別於週前完成安排，固定週六出勤，不臨時調整） 

【薪資待遇】 

時薪 230－300 元 

單日約 1,840－2,400 元（固定週六班） 

依經驗與配合狀況調整 

【福利制度】 

勞保／健保／勞退提撥 

三節禮金 

年終獎金 

營運績效獎金 

員工聚餐／旅遊 

【其他條件】 

需具照顧服務員訓練結業證明 

需具長照小卡 

具日照或長照相關經驗佳 

重視團隊合作與對長輩的耐心互動  

歡迎來電詢問與線上聊聊，先了解實際工作內容與環境，再評估是否長期配合。

服務項目：居家服務、喘息服務、短照服務 

服務內容：與長照服務相關照顧 (依服務個案不同組合服務項目) 

1. 基本身體清潔 

2. 基本日常照顧 

3.生命徵象量測 

4.協助進食或管灌餵食 

5.餐食照顧 

6.沐浴及洗頭 

7.翻身拍背 

8.肢體關節活動 

9.上下樓協助 

10.陪同外出 

11.陪同就醫 

12.家務協助 

13.代購代送服務 

14.陪伴服務 

15.巡視服務 

16.其他長照服務項目 

【無經驗者公司可協助職前訓練與培訓考取證照】 

【薪資福利制度】 

§.時薪、全碼拆帳(65％)雙軌制  

§.健康檢查、繼續教育訓練，100％ 由公司全額補助 

§.協助申請政府照顧服務就業獎勵(獎助金額最高10萬8000元)

【工作內容】  

💪【照顧服務員 — 全新職涯大舞台！】  

✨可申請政府缺工獎勵！✨  

快來加入我們，和我們一起打造健康、溫暖又有愛的日常！  

🎯 你將會：  

- 生活照顧：協助個案處理日常起居（更衣、如廁、移位、安全陪走、服藥提醒）。  

- 膳食服務：協助準備餐點、進食輔助及水分補充。  

- 健康促進：帶領體操、團康活動、散步及認知訓練，陪伴大家感受青春活力！  

- 行政配合：協助活動規劃與紀錄撰寫，讓每次活動都留有美好回憶。  

- 環境維護：讓活動區域乾淨整潔，提供舒適溫馨的居住環境。  

【福利制度】  

🎉 獎金分享：  

- 年終獎金：依績效表現調整！💰  

- 三節禮金：五一、端午、與中秋節，感謝您的一路相伴。  

- 營運績效獎金：目標達成時與團隊一起分享成功的成果！  

📚 教育培訓：  

- 專業發展補助：入職滿三個月，每年可享 $2,000 元外部課程進修補助，支持您取得長照積分或專業技能！  

🚀 休閒與平衡：  

- 員工旅遊：一年一次的身心放鬆之旅，讓我們一起為工作注入能量吧！✈️  

🌟 基本保障：  

- 勞保、健保，還有勞退 6％ 提撥，守護您的未來！

服務地區:士林、北投 、萬華 、 大同、松山 、內湖 、淡水、蘆洲 、三重 、板橋 、中和 、新莊 、五股區 

工作內容: 

1. 執行長照2.0的居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 

2. 照顧居家個案飲食起居、居家陪伴、外出散步、維護安全、執行簡單肢體活動、備餐、陪同就醫等等。 

3.協助個案居家環境整理及代購所需用品。 

4.每月底回公司繳交服務紀錄單，同時參與團督會議。 

旭樂能提供你 

1、我們的督導親切好相處好溝通，遇到事督導罩你 

2、派案快，案源穩定，不用怕沒案 

3、空班短，排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 

4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的，不會讓你路途遙遠) 

5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 

6、單一級證照有加給 

7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 

8、每月定期發放手套、口罩 

其他該給的公司福利也是一樣不缺 

1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 

2、特休假核實發放 

3、勞、健保及勞退提撥 

4、尾牙聚餐 

5、績優服務人員提報與表揚

服務地區:士林、北投 、萬華 、 大同、松山 、內湖 、淡水、蘆洲 、三重 、板橋 、中和 、新莊 、五股 

工作內容: 

1. 執行長照2.0的居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 

2. 照顧居家個案飲食起居、居家陪伴、外出散步、維護安全、執行簡單肢體活動、備餐、陪同就醫等等。 

3.協助個案居家環境整理及代購所需用品。 

4.每月底回公司繳交服務紀錄單，同時參與團督會議。 

旭樂能提供你 

1、我們的督導親切好相處好溝通，遇到事督導罩你 

2、派案快，案源穩定，不用怕沒案 

3、空班短，排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 

4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的，不會讓你路途遙遠) 

5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 

6、單一級證照有加給 

7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 

8、每月定期發放手套、口罩 

其他該給的公司福利也是一樣不缺 

1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 

2、特休假核實發放 

3、勞、健保及勞退提撥 

4、尾牙聚餐 

5、績優服務人員提報與表揚

★需具護理師、護士證書★ 

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括監測血糖、協助病患服藥等護理臨床工作。 

2.提供病患家屬治療建議。 

3.護理及主責記錄病患用藥記錄和各種病徵。 

4.緊急(意外傷害)應變處理如:緊急就醫治療。 

5.急救甦醒器之使用與維護、居家及慢性呼吸照護、呼吸治療器材之使用與維護。 

7.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 

8.活動團體的設計、引導、訓練病人恢復社區及日常生活功能訊練。

新北市三重區產後護理之家 

1.學歷：護理相關科系畢業。  

2.證照：需具備護理師(士)證照。  

3.工作經驗：無護理臨床工作經驗可，具有婦產科、兒科臨床工作經驗或熱忱者尤佳。  

4.相關條件：需配合排休。 

5.提供產後照護，新生兒護理評估及產婦衛教並提供相關事項的諮詢服務。 

6.備有員工宿舍，歡迎外縣市及各領域護理人員，重新在職培訓 。 

7.隨機應變、團隊精神、執行能力、溝通協調、 親切的服務態度。 

**起薪39000元起** 

如果您也喜歡寶寶笑容， 

這裡一定是您最佳的選擇， 

還猶豫嗎? 

快加入我們吧!! 

產後護理之家歡迎您的加入^___^

1.學歷：護理相關科系畢業。  

2.證照：需具備護理師(士)證照。  

3.工作經驗：無護理臨床工作經驗可，具有婦產科、兒科臨床工作經驗或熱忱者尤佳。  

4.相關條件：須配合排班。 

5.提供產後照護，新生兒護理評估及產婦衛教並提供相關事項的諮詢服務。 

6.備有員工宿舍，歡迎外縣市及各領域護理人員，重新在職培訓 。 

7.隨機應變、團隊精神、執行能力、溝通協調、 親切的服務態度。 

**起薪39000元起** 

如果您也喜歡寶寶笑容， 

這裡一定是您最佳的選擇， 

還猶豫嗎? 

快加入我們吧!! 

產後護理之家歡迎您的加入^___^