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(共25筆)
【固定早班】知名電信公司-電銷服務專員(周休二日)
(派遣)鄉林資源整合有限公司
新北市三重區|月薪 30,000元 以上月薪 30,000元 以上|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士展開收合【工作內容】
公司提供客戶聯絡電話,電話行銷台哥大門號專案,搭配手機、資費、加值服務等(公司提供名單,無須陌開發)
*完整教育訓練
【工作時間】10:00~19:00(中間休息一小時)
【休假制度】周休二日
【工作地點】新北市三重區重新路五段609巷2號
【薪資範圍】30000+績效獎金
【公司福利】勞健保勞退、特休、三節獎金、年節獎金
代理招募(正職)【台灣大哥大】電話客服暨產品推廣專員(早班,輪班)(三重)
(派遣)元亨利通管理顧問股份有限公司
新北市三重區|月薪 35,000~40,000元月薪 35,000~40,000元|半年工作經驗以上|大學、碩士、博士展開收合🔥 沒經驗也能上手|完整培訓|穩定薪資 🔥
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💡 新人教育訓練
✔ 1-2 個月完整培訓
✔ 週一至週五 09:00-18:00(周休二日)
✔ 電信專業 × 服務技巧 × 溝通能力
👉 從零開始,一步步教到會!
⏰ 工作時間
🕘 09:00-19:00(輪班制)
🕗 每日 8 小時+1 小時休息
🔁 多班別、偶爾加班(依法給付)
🛌 休假
📆 排休制
💤 月休 8-11 天
💰 薪資
💵 月均 35,000-40,000 元
✔ 加班費另計
📍 地點:新北市三重區|捷運先嗇宮站
👉 新鮮人、轉職都歡迎,現在就投履歷!
工作內容:
1.台灣大哥大客服中心正職職缺
2.接聽台灣大哥大客戶服務專線,協助解決客戶問題、處理客訴案件
3.依公司促銷專案,進行產品推廣與專案續約
4.提供完善在職教育訓練:實體課程、線上課程、3C產品課程、各類新知講座、讀書會.....等
薪資:
1.優渥年終獎金
2.手機通話費補助2000元
3.競賽獎金
4.集團產品推廣獎勵金
上班時間:
(1)每週工時40小時
(2)每日排定工時8小時(不含1小時用餐時間)
07:00~16:00、08:00~17:00、09:00~18:00、10:00~19:00 (月輪固定一班段)
休假:
(1)每週排休兩日:週一至週日期間安排兩日休息日(2)國定假日調移休假(3)全年休假天數與行政機關公告天數相同,每月約8-10天休假日。
知名大電信-續約外撥人員(三重)底薪+獎金
(派遣)鄉林資源整合有限公司
新北市三重區|月薪 29,500~40,000元月薪 29,500~40,000元|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士展開收合既有客戶加值服務推廣(續約、行動上網、行動達鈴、mymusic、myvideo等),外撥現有客戶告知優惠內容
【正職代招】台灣大哥大(台北)-電話客服專員
(派遣)東慧國際諮詢顧問股份有限公司
新北市三重區|月薪 35,000元 以上月薪 35,000元 以上|經驗不拘|大學、碩士、博士展開收合【工作內容】
1.承接台灣大哥大用戶服務專線並提供相應服務 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴)
2.進線服務過程,伺機推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功,依辦法另算獎金)
【上班時間】
配合輪班:
(1)每週工時40小時
(2)每日排定工時8小時(不含1小時用餐時間)
(例:7:00-16:00、10:00-19:00、14:00-23:00、16:00-01:00)
(3)夜班另核發值班津貼
【例】小夜班別:14:00-23:00、15:00-24:00、16:00-0100
【例】大夜班別:22:00-07:00(目前有固定同仁輪值,暫不排大夜班段)
(4)兩段班另核發值班津貼
**當月輪值夜班/兩段班,依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000**
【新人教育訓練】入職後開始
上班時間:週一至週五09:00-18:00,周休二日(配合政府行事曆)
訓練期間:1-2個月,結訓後配合輪班排休
訓練內容:
✔.豐富電信專業知識
✔.服務應對技能
✔.提升自身溝通協調與應變能力
✔.推廣服務技巧
【知名電信】-電話客服專員(新北三重)
(派遣)中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
新北市三重區|月薪 30,000元 以上展開收合★表達能力佳
★具備服務熱忱,抗壓性強
★學習力強,應變能力佳
想坐在有空調的辦公室?想吸取3C新資訊?歡迎加入~
【工作內容】
●接聽用戶服務專線 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴)
●推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功,依辦法另算獎金)
★【薪資待遇】
平均月薪30,000~45,000元,另有豐厚年終獎金、特別獎金與各項多元福利
★【新人教育訓練期間】
上班時間:週一至週五09:00-18:00,周休二日
訓練期間:1-2個月,結訓後配合輪班排休
★【排班&排休】
1. 配合輪班:
當月輪值夜班/兩段班,依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000)
2. 配合排休:
(1) 每週排休兩日:週一至週日期間安排兩日休息日
(2) 國定假日調移休假
(3) 全年休假天數與行政機關公告天數相同,每月約8-10天休假日
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