【固定白班．上市公司穩定保障】日照照服員｜台中北屯｜松竹日照｜青松長照

1.照顧對象為思覺失調症患者。 

2.日常行政文書作業處理與紀錄書寫。 

3.復健活動及團體活動帶領。(休閒團體, 自我照顧團體等等)  

4.思覺失調症患者日常生活照顧：含個人清潔、問題處理、家屬應對與溝通等庶務性工作。 

5.協助思覺失調症患者返診及就醫。 

6.需能配合輪班(夜班、大夜班)。 

7.其它主管交辦事項。

🛠 你的主要職責包括： 

1. 貼心照料個案，包括陪伴外出散步、就醫及幫助翻身舒緩肌肉。  

2. 確保環境整潔，協助居住空間打掃及處理簡易家務。  

3. 支持個案的個人衛生需求，如清潔與基本日常照護。 

🎁 在幸福居家，我們提供： 

- 三節獎金與激勵獎金，讓每一份努力都被看見  

- 員工生日禮金與團隊聚餐，創造滿滿的幸福連結  

- 健保、勞保等完善保障  

- 定期學習與成長機會，幫助你在專業領域上更精進  

- 鼓勵彼此支持的舒適工作氛圍  

💌 如果你的熱情在於關懷與助人，那麼我們正期待著你！✨

1. 為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等

※年所得最高可達55萬以上 

作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 

【你的努力，值得豐厚回報】 

我們深知照服員的辛勞與無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： 

●優渥獎金與福利： 

- 三節獎金 

－年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 

－各式獎金：沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 

－員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 

●完善的職涯發展 

－業界首創：提供多元晉升管道，從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 

－集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 

●貼心的工作保障： 

－穩定工時：固定白班，休假比照人事行政局公告。 

－加班保障：假日若有開班，加班費與相關獎金另計。 

【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 

身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： 

●協助生活照顧：提供長輩們身體與日常生活的協助（包含沐浴清潔）。 

●帶領活動：帶領長輩參與各種健康促進活動，讓他們保持身心活力。 

●環境維護：協助機構環境的基本清潔與消毒。 

●團隊協作：參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。

1.陪伴就醫 

2.家事服務 

3.居家照顧 

4.喘息服務 

【公司福利】 

1. 每年提供員工旅遊 

2. 公司主管都是年輕的非常好相處及溝通 

3. 年度尾牙（有大獎呦～） 

✨4.有開案獎金跟介紹獎金（這點很棒 開案獎金每月都領，領到個案結案。 介紹獎金也是每月領，領到居服員離職為止！）✨ 

5.休息室-累了隨時可回辦公室吹冷氣休息 

6.月會津貼 參加月會有附贈晚餐及出席費$200 

7.滿一年享有教育課程及體檢補助 

8.A碼獎金(假日加給)/照顧困難獎金/不休假獎金/轉場費 

9.定期提供防護備品-口罩及手套，免費發放 

10.三節獎金一節各$1000元 

11.協助申請缺工 

12.可議保底 

13.傷病慰問金 

14.享勞保，健保，勞退提撥6％ 絕不高薪低報 

15.提供工作、生活壓力輔導 + 新手首次服務帶領

◎提供長照對象身體照顧、日常生活照顧服務及家事服務 

1.陪伴型照顧服務-如陪伴就醫、陪伴活動等 

2.身體型照顧服務-如沐浴清潔、翻身拍背等 

3.健促型照顧服務-如中風復健、肢體關節活動等 

4.全家型生活服務-簡易家務、購物備餐等 

◎ 公司薪資：時薪$200元以上與拆帳制 

◎ 具 照顧服務員培訓結業證書 

◎ 具 照顧服務員丙級(單一級)證照尤佳 

◎ 假日加給、重症加給、國定假日加給 

◎ 服務員專業責任險 

◎ 享團保、績效獎金 

*不分男女老少，二度就業均可