〈馬上有案〉居家照服員【板橋區】

服務對象：失能/失智長者或身障者 

服務內容： 

1. 協助日常生活照顧，包括如廁、沐浴及穿脫衣物。 

2. 執行生活自立訓練，促進長者日常活動能力。 

3. 設計並帶領健康促進活動及文康休閒娛樂。 

4. 負責餐點準備、進食輔助及飲食管理。 

5. 記錄個案日常狀況，完成相關行政紀錄與報告。 

6. 配合公司參加會議及團體督導，並完成專業教育訓練積分。 

7. 協助環境整理及消毒，確保衛生與安全。 

8. 提供情感陪伴及簡單心理支持，提升生活品質。

佐臨服務居家長照機構 誠摯邀請您加入我們的居家照顧服務團隊！  

擁有多項薪資福利:  

1. 時薪制及拆帳制(6/4拆帳)~雙重選擇，還有多項津貼獎金，單位平均月收入可達4-8萬!!  

2. 免費教育積分~六年120積分輕鬆完成!!  

3. 溫馨的工作環境和團隊氛圍及良好的溝通管道~遇到問題時單位督導及主任都會及時協助溝通協調，不再讓您單打獨鬥!!  

福利制度：  

◆政策獎勵金(AA碼)  

◆特休代金  

◆每月考核獎金  

◆交通津貼  

◆每年免費教育積分  

◆照顧服務員責任險/勞健保/團體意外險  

◆三節獎金  

◆生日禮金  

◆員工開案獎勵金  

◆員工介紹獎勵金  

◆單一級證照專業加給  

◆提供工作制服/免費口罩手套等衛材  

◆不定時聚餐  

◆彈性工時  

◆符合資格者可申請缺工獎勵  

我們致力於提供最優質的居家照顧服務，並尋找具備以下條件的照顧服務員加入我們的團隊：  

1.具備照顧服務員結業證書(長照小卡)或單一級證照  

2.具備體檢報告  

3.自備交通工具  

4.需具有耐心、愛心、同理心  

5.基本APP操作及紀錄單填寫  

工作內容:  

1、居家生活照顧：家務協助(洗衣、個案居住空間清潔整理)、備餐服務、陪同就醫、陪同外出及其他相關居家服務  

2、身體照顧服務：沐浴洗頭、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等。  

3、居家喘息服務：由服務提供單位安排照顧服務員至家中暫代家庭照顧者的角色提供生活基本照護，如：協助沐浴、如廁、穿換衣服、進食、服藥、翻身拍背等。  

4、服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、手機APP打卡、參與督導會議，教育訓練。

【陪伴每一位媽媽，迎接人生最重要的30天】 

在寶寶誕生的時刻， 

不只是協助者，更是陪伴產婦度過產後恢復期的重要支持者。 

貝比斯母嬰專家致力於提供專業且有溫度的到府坐月子服務， 

讓產婦能在熟悉且安心的家庭環境中休養身體， 

同時讓新生兒獲得細心與專業的照護。 

我們相信， 

一位優秀的服務人員，不只是照顧寶寶，更是在守護一個家庭最重要的開始。 

因此貝比斯建立完整的服務制度與團隊支援， 

讓每一位服務人員都能安心發揮專業，並在母嬰照護領域持續成長。 

如果你對母嬰照護充滿熱忱， 

歡迎加入貝比斯，一起陪伴更多家庭度過珍貴的產後時光。 

工作內容 

🤰 產婦照護 

協助產婦產後身體照護與休養 

協助哺乳與乳房照護 

供基本產後保健與生活協助 

關懷產婦身心狀況，協助建立良好作息 

👶 新生兒照護 

新生兒餵奶、拍嗝、換尿布 

新生兒洗澡與日常清潔 

觀察寶寶基本健康狀況 

協助建立寶寶作息與安撫照護 

🍲 月子餐準備 

協助準備產婦三餐與簡易月子餐 

煮湯品或營養餐點 

維持廚房與餐具基本整潔 

🧹 基本家務協助 

產婦與寶寶衣物清洗 

嬰兒用品清潔與消毒 

房間基本整理與環境維護 

🤝 與家庭良好互動 

尊重家庭生活習慣與文化 

與產婦及家屬保持良好溝通 

提供溫暖且專業的服務 

基本條件: 

具備保母證照或月子服務相關訓練 

喜歡嬰兒與母嬰照護工作 

具責任感與服務熱忱 

身心健康，能配合到府服務工作 

加入貝比斯的優勢 

穩定案件來源 

專業團隊支援 

與月子中心合作服務機會 

專業培訓與經驗累積 

彈性接案安排 

如果你希望將母嬰照護變成一份有意義的職涯， 

貝比斯歡迎你的加入。 

一起用專業與溫度，守護每一個家庭迎接新生命的重要時刻。

🌱 新手練功、老鳥升級的地方 

發揮專業、累積成就，讓每一次照顧 都有愛、有溫度 ✨ 

🏠 鑫康好居家服務，配合政府長照制度，並依個案需求彈性安排，致力打造最專業、也最有愛的居家照顧團隊。 

🎯 我們的堅持（居服最在意的事） 

✔ 專業督導把關 

嚴守服務界線，家務服務依長照規範執行，保護居服，也保護您。 

✔ 護理師團隊專業後盾（獨家優勢） 

遇到狀況不是你一個人扛，可定期與護理師團隊進行個案研討，實際提升判斷力與照護專業，一起想辦法。 

✔ 專業被看見，努力會被肯定 

我們相信，照服員不只是工作者，而是長輩生命中重要的陪伴者。 

✔ 透明晉升制度 

提供透明晉升管道，鼓勵優秀人才擔任組長。 

🌱 新人也不用怕 

沒經驗就直接上線放生？我們不會。👉 有實務訓練 👉 有資深夥伴實習帶領 👉 一步一步，安心上線 

🔥 我們正在招募 鑫康好居服員，邀請您用 專業與愛心，一起守護長輩，也守護自己。❤️ 

📝 工作內容• 到案主家提供日常照顧 

（協助沐浴洗頭、更衣、進食、備餐） 

• 陪伴外出、就醫及功能性活動 

（如散步、簡易肢體活動、復健性運動，以維持或提升身體功能為目的） 

• 協助生活起居 

（協助如廁、翻身拍背、肢體活動、用藥提醒） 

• 家務協助與代購 

（依長照服務項目與督導指引執行） 

💎 薪資與福利 

• 拆帳優勢｜32,000～65,000 元／月 

• 三個月後享 6:4 拆帳比例 

• 符合資格可申請 政府缺工獎勵津貼，最高 108,000 元 

• 具相關證照者優先 

🎁 福利制度 

勞健保、勞退金、特休假、三節禮金、生日禮金、介紹獎金 

公司補助：制服、入職後體檢、工作裝備（口罩、手套等） 

定期聚餐 

👉 溫暖、有歸屬感的團隊 

📣 對居家服務有熱忱、願意配合排班的您，我們很期待認識您。

1.服務對象：失能/失智長者或身障者 

2.服務內容：生活/身體照顧、生活自立訓練、健康促進&文康休閒活動設計及帶領、備餐服務、個案紀錄管理、行政事項等 

『福利制度』 

法定項目及其他福利 

1.【獎金】考核通過者，適用績效獎金制度。 

2.【尾牙/旅遊】年終尾牙或春酒、定期旅遊活動。 

3.【假勤制度】依法給予各種假別，另提供由於勞基法之家庭照顧假，當同仁有請假需求時，更能夠無後顧之憂。 

4.【員工健康】重視同仁身心健康，每年免費定期健康檢查，幫助同仁掌握自己的健康狀況 

5.【保險規劃】除依法為每位同仁投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外，另提供上班/非上班投保意外險、治療師責任險等。 

6.【學習成長】提供教育訓練且晉升管道暢通並供教育津貼 

7. 【基本項目】勞健保、勞退足額投保 

8.職工福利委員會_提供節慶禮金、生日賀禮及各項團康活動。 

齡活居家長照機構 官網：https://seniorlifeot.com/ 

居家照顧服務員：https://forms.gle/dTAH3FRBMqGgFoJv7

齡活優勢 

1. 案量充足：長照Ａ單位案源更穩定 

2. 新手安心：完善的實習見習機制，接案安心 

3. 區域機制：轉場時間短，小分區機制 

4. 超強後盾：督導貼心且專業，絕對是你的最強後盾！ 

5. 薪資透明：有多少個案都一目瞭然！清楚又透明！ 

拆帳以6~6.5成間拆帳 

『福利制度』 

法定項目及其他福利 

1.【獎金】考核通過者，適用績效獎金制度。 

2.【尾牙/旅遊】年終尾牙或春酒、定期旅遊活動。 

3.【禮金/津貼】齡活提供中秋禮盒 

4. 【交通費補助】提供交通轉場津貼 

5.【假勤制度】依法給予各種假別，另提供由於勞基法之家庭照顧假，當同仁有請假需求時，更能夠無後顧之憂。 

6.【員工健康】重視同仁身心健康，每年免費定期健康檢查，幫助同仁掌握自己的健康狀況 

7.【保險規劃】除依法為每位同仁投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外，另提供上班/非上班投保意外險、治療師責任險等。 

8.【學習成長】提供教育訓練且晉升管道暢通並供教育津貼 

9. 【基本項目】勞健保、勞退足額投保 

10.【職工福利委員會】提供節慶禮金、生日賀禮及各項團康活動。 

齡活居家長照機構 官網：https://seniorlifeot.com/ 

招募表單 https://sites.google.com/view/seniorlifeot/hr 

1. 需具備照顧服務員結訓證書/單一級技術士。 

2.需具備長照人員小卡。

秝豐居家長照｜居家服務督導員 

秝豐居家長照位於 樹林火車站附近，服務區域包含 

樹林、土城、新莊、板橋、三峽。 

我們是一個 制度穩定、團隊合作良好 的長照機構，重視督導的專業發展與長期成長。 

如果你希望在長照產業 穩定發展並提升管理能力，歡迎加入我們。 

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工作內容 

1️⃣ 家訪評估個案需求，與個案管理師及案家聯繫服務安排。 

2️⃣ 居家服務員管理 

（人力安排、排班調度、教育訓練等） 

3️⃣ 個案管理與服務協調 

（簽約說明、居服員與家屬溝通） 

4️⃣ 定期訪視與服務品質追蹤 

（電訪、家訪及服務品質抽查） 

5️⃣ 協助單位營運與服務品質提升。 

薪資與發展 

薪資依能力與經驗調整： 

38,000 – 45,000 (不包含獎金) 

另有績效獎金制度。 

公司設有 完整督導培養制度與升遷制度，隨著能力與經驗累積，未來可發展為： 

督導主管 

薪資可達： 

50,000+ 

公司福利 

✔ 勞保、健保 

✔ 勞退6％提撥 

✔ 團體保險 

✔ 教育訓練 

✔ 穩定案源與團隊支援 

任職資格 

居家服務督導員需具備以下資格之一： 

（以下資格條件依長照法規） 

一、領有社會工作師證照。 

二、相關科系專科以上畢業。 

三、具社工師考試資格且有相關經驗。 

四、高中職相關科系畢業並具三年以上照顧服務相關經驗。 

五、專職照服員滿五年以上。 

六、具居家服務督導員職前訓練證明。 

並具： 

衛福部 Level-1 長照專業人力培訓證明(入職前上課即可) 

我們期待你 

✔ 喜歡與人互動 

✔ 對長照服務有熱忱 

✔ 具備溝通與協調能力 

✔ 願意與團隊一起成長

工作地點 

新北市 樹林、土城、板橋、三峽、新莊 

（可依居住地安排服務區域） 

工作內容 

1. 協助個案基本生活照顧 

（如沐浴協助、穿衣、移位、翻身、如廁等） 

2. 協助日常生活照顧 

（備餐、陪伴、簡易家務協助） 

3. 陪伴服務與關懷 

（陪伴長者活動、聊天、外出散步） 

4. 協助個案維持生活能力與生活品質 

5. 依照服務計畫提供居家照顧服務 

薪資制度 

本單位提供 雙軌薪資制度 

◆ 時薪制 

◆ 拆帳制 

◆ 獎金制度 

◆ 福利制度 

◆ 勞保、健保 

◆ 勞退 6％提撥 

◆ 團體保險 

◆ 照顧責任保險 

◆ 缺工獎勵資格 

◆ 每年 20學分免費課程 

◆ 新人配備：制服、板夾、一字帶、工作備品 

工作環境 

秝豐居家長照機構位於 樹林火車站附近，主要服務 樹林、土城、板橋、三峽、新莊。 

目前已有 40多位正職照顧服務員，團隊氣氛融洽，督導會協助排班與工作安排，提供穩定案源與工作支持。 

我們希望建立 穩定、互相支持的長照團隊，讓每位居服員都能安心工作。 

應徵條件 

需具備以下資格之一： 

◆ 照顧服務員結業證書 

◆ 照顧服務員技術士證照 

或符合長照相關資格規定。

※※※招募「居家照顧服務員」，邀請您一起加入我們!! ※※※ 

我們期待為照顧同仁營造能長久穩定任職、避免高工時風險的友善職場，因此「皓仁居家照顧」的理念是，讓照顧成為「一份薪資優渥、合理工時，能兼顧家庭親子的助人工作。」公司督導制度完備、提供完整訓練與職工福利，協助您進入長照行列在助人中創造價值!! 

◎服務區域：(您可依意願，就近選擇，不須遙遠奔波) 

【台北照顧中心】∣服務區域∣台北市 大安、信義、文山 

【板橋照顧中心】∣服務區域∣新北市 板橋、中和、永和、三重、新莊 

【汐止照顧中心】∣服務區域∣新北市 汐止區 

【基隆照顧中心】∣服務區域∣基隆市、瑞芳 

◎資格條件：擔任居家照顧員應具下列資格之一： 

(一)、領有照顧服務員訓練結業證明書。 

(二)、領有照顧服務員職類技術士證。 

(三)、高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業 

◎工作內容： 

依督導員派案，至長期照顧需求者家中提供居家照顧服務。如：陪同就醫復健、身體整潔照顧、日常生活照顧、基本家務、輔療活動協助等。 

◎優渥薪資： 

依長照支付制度，按件計酬。轉換平均時薪：270元/時(範圍225-340元/時) 

上述為正常工時薪資(週休二日、每天至多八小時)，不含加班費 

★「加班費」依勞基法規定倍數，另外給予。★ 

★「特休假津貼」另依年資天數，另外給予。★ 

************************************************************ 

本公司適用依勞動部「照顧服務員就獎勵」要點； 

符合條件照顧員，獎勵金額最高可領10萬8千元。 

************************************************************ 

◎薪資福利八大特色 

1. 依衛福部長照支付制度「按件計酬」，計薪透明。 

2. 周休二日，合理工時。讓您身心平衡、做長久。 

3. 「加班費」、「特休假津貼」另行依法核給，不是內含統包。 

4. 轉場工時視為工作時間，轉場津貼不打折。 

5. 供勞健保、勞退金提撥，意外險、照顧責任險，安心有保障。 

6. 免費在職訓累積長照積分，持續研習、提升專業力。 

7. 工時彈性，可兼顧家庭、子女照顧及在職求學。 

8. 督導現場派案，專責家屬溝通與計劃安排，讓你專心照顧。 

◎職工福利： 

勞健保、勞退提撥、雇主責任險、照顧責任險、勞工健檢，考核獎金、端午禮金、中秋禮金、婚喪禮金、員工制服。春酒餐敘禮品(金)、員工旅遊、教育訓練與積分。 

※※※《 應徵諮詢單》：歡迎加入助人工作，填單後，將儘快安排地區主管與您聯繫：https://reurl.cc/Qanxm0  

※※※《訂閱電子報》：歡迎持續關注長照訓練與活動訊息：https://reurl.cc/0WgZqb 

※※※完整認識《皓仁居家照顧》：https://www.haorenhealthcare.com/ 

※※※我們深刻體會，您選擇照顧職場的疑慮、擔憂。歡迎您來電各中心，或填寫下列應徵諮詢單，我們將會為您提供諮詢與說明。※※※

🌱 新手練功、老鳥升級的地方 

發揮專業、累積成就，讓每一次照顧 都有愛、有溫度 ✨ 

🏠 鑫康好居家服務，配合政府長照制度，並依個案需求彈性安排，致力打造最專業、也最有愛的居家照顧團隊。 

🎯 我們的堅持（居服最在意的事） 

✔ 專業督導把關 

嚴守服務界線，家務服務依長照規範執行，保護居服，也保護你。 

✔ 護理師團隊專業後盾（獨家優勢） 

遇到狀況不是你一個人扛，可定期與護理師團隊進行個案研討，實際提升判斷力與照護專業，一起想辦法。 

✔ 專業被看見，努力會被肯定 

我們相信，照服員不只是工作者，而是長輩生命中重要的陪伴者。 

✔ 透明晉升制度 

提供透明晉升管道，鼓勵優秀人才擔任組長。 

🌱 新人也不用怕 

沒經驗就直接上線放生？我們不會。👉 有實務訓練 👉 有資深夥伴實習帶領 👉 一步一步，安心上線 

🔥 我們正在招募 鑫康好居服員，邀請您用 專業與愛心，一起守護長輩，也守護自己。❤️ 

📝 工作內容• 到案主家提供日常照顧 

（協助沐浴洗頭、更衣、進食、備餐） 

• 陪伴外出、就醫及功能性活動 

（如散步、簡易肢體活動、復健性運動，以維持或提升身體功能為目的） 

• 協助生活起居 

（協助如廁、翻身拍背、肢體活動、用藥提醒） 

• 家務協助與代購 

（依長照服務項目與督導指引執行） 

💎 薪資與福利 

• 拆帳優勢｜32,000～65,000 元／月 

• 三個月後享 6:4 拆帳比例（表現良好可再調整） 

• 符合資格可申請 政府缺工獎勵津貼，最高 108,000 元 

• 具相關證照者優先 

🎁 福利制度 

勞健保、勞退金、特休假、三節禮金、生日禮金、介紹獎金 

公司補助：制服、入職後體檢、工作裝備（口罩、手套等） 

定期聚餐 

👉 溫暖、有歸屬感的團隊 

📣 對居家服務有熱忱、願意配合排班的您，我們很期待認識您。

工作地點 

新北市 土城、板橋 

（可依居住地安排服務區域） 

工作內容 

1. 協助個案基本生活照顧 

（如沐浴協助、穿衣、移位、翻身、如廁等） 

2. 協助日常生活照顧 

（備餐、陪伴、簡易家務協助） 

3. 陪伴服務與關懷 

（陪伴長者活動、聊天、外出散步） 

4. 協助個案維持生活能力與生活品質 

5. 依照服務計畫提供居家照顧服務 

薪資制度 

本單位提供 雙軌薪資制度 

◆ 時薪制 

◆ 拆帳制 

◆ 獎金制度 

◆ 福利制度 

◆ 勞保、健保 

◆ 勞退 6％提撥 

◆ 團體保險 

◆ 照顧責任保險 

◆ 缺工獎勵資格 

◆ 每年 20學分免費課程 

◆ 新人配備：制服、板夾、一字帶、工作備品 

工作環境 

秝豐居家長照機構位於 樹林火車站附近，主要服務 樹林、土城、板橋、三峽、新莊。 

目前已有 40多位正職照顧服務員，團隊氣氛融洽，督導會協助排班與工作安排，提供穩定案源與工作支持。 

我們希望建立 穩定、互相支持的長照團隊，讓每位居服員都能安心工作。 

應徵條件 

需具備以下資格之一： 

◆ 照顧服務員結業證書 

◆ 照顧服務員技術士證照 

或符合長照相關資格規定。

1. 生活照顧服務(包括沐浴服務)。 

2. 健康促進服務。 

3. 文康休閒活動服務。 

4. 備餐服務。 

5. 早上或下午接送長輩，須具備職業小型車駕照 (或普通小型車駕照，本公司將提供職業小型車駕照訓練補助。) 

6. 其他主管交辦事項。 

※ 月薪含全勤獎金。 

※ 本公司另提供績效獎金及年終獎金。

1. 生活照顧服務(包括沐浴服務)。 

2. 健康促進服務。 

3. 文康休閒活動服務。 

4. 備餐服務。 

5. 其他主管交辦事項。 

※ 月薪含全勤獎金。  

※ 本公司另提供績效獎金及保障年終獎金。

新北市不分區聯合徵才！ 

一店面試，多店媒合！ 

依居住地鄰近有缺門市分發！ 

對銷售很有抱負，卻找不到舞台施展嗎？ 

對醫療產業非常憧憬，卻因為沒有經驗總是被回絕嗎？ 

對越來越貴的滷肉飯，卻因為荷包縮水不敢加顆蛋嗎？ 

想要一份既能幫助別人，又能學習超實用的健康管理知識的工作嗎？ 

我們在找你/妳！！ 

起薪205，通過考核調薪【210起】，每月額外另享月獎金！ 

●高於連鎖界的時薪 

●促進成長的教育訓練 

●舒適的就業環境 

●豐厚的各類獎金，兼職也享三節 

●透明的升遷制度，轉正年資可累計 

【工作內容】 

（1）門市產品銷售、顧客服務 

（2）專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 

（3）醫療產品銷售及陳列 

（4）每月排班90-110小時以上、平假日皆需輪班 

*如有需更多時數，可另安排 

★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 

請立即按下【我要應徵】！！

1.個案管理、生活照顧服務(服務對象個人衛生/安全維護/餐點/午憩/交通接送安排) 

2.協助及促進長者自我照顧能力服務 

3.辦理老人教育、文康活動 

4.提供福利諮詢及相關個案服務及支持性服務方案 

5.提供維護被服務者各項權益措施及照顧管理(收託評估、服務契約、照顧計畫、個案錄、緊急事件處理) 

6.其它主管交辦事項

【悠康居家是一間以 #跨齡照顧 為願景，並專注於服務品質的長照機構】 

我們是悠康居家，抱持【#跨齡照顧】願景，提倡友善、平等、真誠的職場環境，我們的堅持，使我們自109年創設立後便不斷成長，目前機構內已有近百名的居服團隊，服務新莊、三重、蘆洲、板橋、中和、永和六大區域的家庭，提供業界最高品質且專業的居家照顧與陪伴。 

隨著內政部於107年3月公布我國正式邁入【#高齡社會】，照顧產業必然為未來數十年台灣社會所迫切需要的專業領域，我們也相信這是踏入該產業最好的時機，因此公司由平均年齡不到30歲的三位創辦人共同建立，目前內部管理階層的平均年齡也始終維持在32歲，最年輕的職員為22歲，我們的品牌吸引夥伴加入長照領域，使我們始終保持創新的思維，我們同時也是目前【#全台灣第一間推動並使用電子服務紀錄單的居家長照機構】，若您希望在一個追求創新且善於溝通的職場環境工作，悠康居家相當歡迎您的加入。 

★★ 入職三個月居服員平均月薪為45,000元，接班越多賺得越多！(實際薪資視案量和接班狀況而定) ★★ 

★★ 不論您有無長照經驗，只要您符合執業資格，我們都歡迎您加入悠康大家庭！★★ 

初次踏入長照界的夥伴們，我們能為您做的是： 

1. 免費職前訓練，讓新進居服員可順利銜接居家服務、了解長照服務流程。 

2. 主責督導派案時，給予詳細資訊。 

3. 業界獨家搭配教育訓練員親自指導及解說長照服務項目。 

4. 教育訓練員陪同進場新案。 

【職務內容】 

1. 長者身體照顧服務。 

2. 家務及日常生活照顧服務。 

3. 提供長照2.0所規範之居家服務項目。 

4. 具良好的人際溝通技巧，並能自我引導。 

5. 配合單位主責督導的排班。 

6. 可依居住地選擇服務區域（新莊、三重、蘆洲、板橋、中和、永和）。 

7. 服務紀錄單彈性化，可依案家需求使用紙本記錄單或電子簽名（需使用智慧型手機）。 

【薪資制度】 

採六四拆帳制 (含AA碼、BA碼、GA碼 / 每件服務費用居服員抽60％、公司抽40％) 

【各式獎金】 

1. 單一級證照獎金 

2. 優秀居服員獎金 

3. 開案獎金 

4. 介紹獎金 

5. 歲末獎金 

6. 特休折現獎金 

7. 婚喪喜慶禮金 

8. 生日禮金 

9. 生育禮金 

10. 兩節（端午、中秋）禮金 

11. 住院慰問金 

【福利制度】 

1. 特約商店優惠 

2. 免費在職教育訓練 

3. 免費輔導職前訓練 

4. 免費保險顧問 

5. 免費法律顧問 

6. 教育訓練員陪同初次進場服務 

7. 定期健康檢查補助 

8. 各式執照津貼加給 

9. 專業證照課程補助（身心障礙服務認證、失智症服務認證） 

10. 尾牙/春酒聚餐 

11. 定期口罩配給 

12. 輔導申請缺工奬金（共計10萬8千元） 

【保險項目】 

1. 勞保 

2. 健保 

3. 照顧責任險 

4. 勞退6％提撥 

5. 團保（意外險） 

6.第三人機車責任險 

【悠康大事紀】 

★★ 悠康居家為全台唯一使用「電子服務紀錄單」之居家服務單位 ★★ 

★★ 美的in台灣 悠康居家長照【互助互愛大家庭 熱心陪伴活出精采】★★ 

https://youtu.be/W1LOAVuz-lA?si=IgK48O9xDKq1gYK_ 

★★ 112年榮獲新北市政府頒發【中⾼齡者及⾼齡者友善職場認證】★★ 

https://youtu.be/JI0uJbd1hjg?si=5J2j8BudKPC6hvN1 

★★ 113年榮獲新北市政府頒發第一屆【長照卓越獎】★★ 

https://youtu.be/723So00rsMw?si=f8fCM9KRjd6tXojI 

★★ 114年榮獲新北市政府頒發【中⾼齡者及⾼齡者友善職場認證-銀質】★★ 

https://www.facebook.com/share/p/17qTt2GbJz/?mibextid=wwXIfr 

★★ 114年榮獲新北市政府頒發第二屆【長照卓越獎-團體卓越獎】★★ 

https://youtu.be/7frvzOPRnlA?si=-VFp2VWqtuBsMCv8&t=105

1. 生活照顧服務(包括沐浴服務)。 

2. 健康促進服務。 

3. 文康休閒活動服務。 

4. 備餐服務。 

5. 早上或下午接送長輩，須具備職業小型車駕照 (或普通小型車駕照，本公司將提供職業小型車駕照訓練補助。) 

6. 其他主管交辦事項。 

※ 月薪含全勤獎金。 

※ 本公司另提供績效獎金及年終獎金。

1. 生活照顧服務(包括沐浴服務)。 

2. 健康促進服務。 

3. 文康休閒活動服務。 

4. 備餐服務。 

5. 其他主管交辦事項。 

※ 月薪含全勤獎金。  

※ 本公司另提供績效獎金及保障年終獎金。

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 

2.照顧病患飲食起居、協助服藥 

3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品 

【服務區域】板橋、土城、中和、永和、新莊、三重 

🍊有自家A單位，案量穩定 

🍊拆帳制全碼別65％(含AA、BA、GA、SC) 

🍊勞/健保、特休、團保、雇主提撥6％、雇主責任險、長照機構責任險 

🍊推薦獎金、開案獎金、生日禮金、尾牙 

🍊配合缺工獎金 

🍊月會提供便當、鐘點費 

🍊到職滿一年每年體檢全額補助 

🍊提供口罩、手套物資 

接班彈性、尊重接班意願 

案量穩定、薪資透明

1.居服員、個案、個管間協調接班 

2.居家個案訪視 

3.照顧服務員人力資源管理  

4.個案管理本的撰寫與執行  

5.服務金額核銷 

滿案薪資直接42000起 

職務劃分明確，薪資計算/與督導行政無關之庶務皆有其他同仁負責 

無經驗不用擔心 ! 主管會帶領 

辦公同仁間相處融洽！ 

辦公都有茶水甜點可以享用🥧 

捷運站旁生活機能好!! 

善和居家誠心的歡迎您加入我們團隊💪🏻