信義區 高質感 flare 餐酒館 領台接待工讀

億長御坊傳統熟食的第一品牌。  

工作事項 

1. 門市相關工作協助 

2. 搬運貨物。 

3. 產品銷售及客人服務 

4. 門市清潔。 

5. 餐盤餐具洗滌。 

工作時間：最少工時6小時/日，門市得應實際需要調整工讀生工作時間。 

延長工時工資：第9-10hr 約定時薪x1.34，11-12hr 約定時薪x1.67

有沒有看過不用背茶譜的手搖飲？ 

有沒有聽過不用搖茶的手搖飲？ 

投下履歷！來一趟UG面試！ 

請你喝一杯！親自感受時尚茶飲！ 

☆☆ 打造智能自動化茶飲連鎖品牌 ☆☆ 

★ 創新茶飲！引領茶飲時尚潮流！★ 

廣招對「服務」有興趣的人才(不限產業)， 

加入我們驚艷全台的全新品牌， 

顛覆現有的茶飲模式， 

一起引領茶飲時尚風格！ 

【工作內容】 

創新茶飲製作、備料及維持產品品質。 

# 薪資可議範圍最高220/H (依面試評估過去經驗/能力及栽培潛力)。 

# 上市櫃餐飲集團，穩定性高！ 

# 集團重點栽培品牌，未來發展性高！ 

門市另有： 

★ 忠孝敦化店｜近忠孝敦化站 

★ 信義虎林店｜近永春站 

★ 信義永吉店｜近市政府站 

★ 宜蘭羅東店｜羅東夜市 

★ 站前南陽店｜近台北車站 

★ 士林捷運店｜近士林站 

★ 林口長庚店｜近林口長庚站

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【工作內容】 

創新茶飲製作、備料及維持產品品質。 

# 薪資可議範圍最高220/H (依面試評估過去經驗/能力及栽培潛力)。 

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門市另有： 

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櫃檯收銀 介紹商品招呼顧客 

福利：員工餐、業績分紅

櫃檯收銀 介紹商品招呼顧客 

福利：員工餐、業績分紅

櫃檯收銀 介紹商品招呼顧客 

福利：員工餐、獎金分紅、業績分紅

1.接聽訂位並記錄 

2.接待顧客，帶位引導客人入席 

3.回答有關促銷活動等服務問題

1 .茶飲製作及備料 

2 .收銀結帳 

3 .協助店務管理 

4 .產品銷售人員 

5 .主管交辦事項

📢 應徵前的小提醒（必讀專區） 

為了讓我們未來的合作更有默契，請先確認以下工作節奏是否符合你的需求： 

🍎 充分休息： 工作時間有 1 小時 完整的休息時間，讓你充好電再出發！ 

📅 團隊默契： 採彈性排班制，需配合團隊排休。 

🏮 節慶守護： 國定假日（紅字）需配合排班。 

🧧 年節團圓： 農曆除夕當天 需配合上班（百貨最忙的時候需要你的戰力！）。 

🍊 新春排休： 農曆初一到初五休假。 

🌟【信義區指標百貨】誠徵 門市推廣/餐飲服務夥伴 🌟 

想在充滿質感的統一時代百貨工作嗎？我們正在尋找細心、熱情，且熱愛與人互動的你！ 

💡 為什麼選擇我們？ 

優渥待遇： 起薪 36,000 - 38,000元，給予你的專業與付出實質肯認。 

單純班制： 採 一頭班 設計(須輪早晚班)，不需忍受兩頭班碎片化的休息時間，讓生活更有品質。 

專業形象： 提供公司制式制服（滿三個月配發），讓你展現專業且自信的服務精神。 

優質環境： 位處交通最便利的信義區百貨，充滿活力。 

💪 我們在尋找這樣的你 

對服務有熱忱，願意配戴口罩、穿著制服展現最佳職業面貌。 

具備團隊合作精神，能協助主管完成各項交辦任務。 

體力充沛，不排斥搬運商品或設備清洗等實務工作。 

無經驗可，只要你願意學習，我們有完整的培訓陪你成長！ 

📍 工作資訊 

地點： 台北市信義區統一時代百貨（捷運市政府站直達） 

需求人數： 1至3人 

工作項目 

1. 介紹及銷售門市商品。 

2. 提供顧客之接待與需求服務。 

3. 負責商品包裝、陳列等工作。 

4.負責協助客人選擇菜色，秤重包裝及聯繫相關人員之工作。 

5.於客人選購完畢後，負責收拾與餐盤清理環境。 

6.依照SOP將菜色秤重擺盤。 

8.負責結帳、收銀之工作。 

9.完成主管交辦事項。 

10.協助管理店面庫存的管理。 

11. 清洗碗盤，以及相關設備。 

12. 商品的搬運及運送。 

13 .需配戴口罩，穿公司制式的制服(制服滿三個月時配發)。 

排班方式：採一頭班 

工作項目 

1. 介紹及銷售門市商品。 

2. 提供顧客之接待與需求服務。 

3. 負責商品包裝、陳列等工作。 

4.負責協助客人選擇菜色，秤重包裝及聯繫相關人員之工作。 

5.於客人選購完畢後，負責收拾與餐盤清理環境。 

6.依照SOP將菜色秤重擺盤。 

8.負責結帳、收銀之工作。 

9.完成主管交辦事項。 

10.協助管理店面庫存的管理。 

11. 清洗碗盤，以及相關設備。 

12. 商品的搬運及運送。 

13 .需配戴口罩，穿公司制式的制服(制服滿三個月時配發)。 

排班方式：採一頭班

有沒有看過不用背茶譜的手搖飲？ 

有沒有聽過不用搖茶的手搖飲？ 

投下履歷！來一趟UG面試！ 

請你喝一杯！親自感受時尚茶飲！ 

☆☆ 打造智能自動化茶飲連鎖品牌 ☆☆ 

★ 創新茶飲！引領茶飲時尚潮流！★ 

廣招對「服務」有興趣的人才(不限產業)， 

加入我們驚艷全台的全新品牌， 

顛覆現有的茶飲模式， 

一起引領茶飲時尚風格！ 

【工作內容】 

創新茶飲製作、備料及維持產品品質。 

# 薪資可議範圍最高220/H (依面試評估過去經驗/能力及栽培潛力)。 

# 上市櫃餐飲集團，穩定性高！ 

# 集團重點栽培品牌，未來發展性高！ 

門市另有： 

★ 忠孝敦化店｜近忠孝敦化站 

★ 信義虎林店｜近永春站 

★ 信義永吉店｜近市政府站 

★ 宜蘭羅東店｜羅東夜市 

★ 站前南陽店｜近台北車站 

★ 士林捷運店｜近士林站 

★ 林口長庚店｜近林口長庚站

1.具數字概念 

2.負責服務區內所有客人的現金/信用卡交易。 

3.提供正確的帳單明細。 

4.提供收銀機總結報告給財務部。 

5.學習操作核准的POS系統。 

6.一週可排三到五天班。

1.具數字概念 

2.負責服務區內所有客人的現金/信用卡交易。 

3.提供正確的帳單明細。 

4.提供收銀機總結報告給財務部。 

5.學習操作核准的POS系統。 

6.一週可排三到五天班。

1.佈置及清理餐桌 

2.點餐及送餐 

3.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

4.能適應夜店吵雜環境佳 

5.一周可排三到五天

鼎王餐飲集團給予同仁最貼心及溫暖的照顧，邀請您加入鼎王的大家庭 

與我們攜手打造國際級的「鼎王美食藝術王國」，讓台灣美食成為世界的經典美味！ 

★★外場服務員挑戰雙獎金★★ 

◆任用薪資：41,200~50,000元。 

◆通過考核：薪資上看50,000元，挑戰最快一年內晉升店主任。  

◆提供客人餐期前中後段需要的服務。 

◆班別為16:30後上班者，每月加領班別津貼6,000元以上。 

◆以感動服務，帶給顧客最美好的用餐體驗！ 

【工作內容】 

1.負責客人帶位、消費方式及菜單介紹等工作。 

2.負責點餐、送餐、桌邊服務及聯繫內外場之工作。 

3.於客人用餐完畢後，負責外場環境清潔。  

4.顧客滿意度提昇，各工作站作業管理。

1. 櫃台收銀結帳業務. 

2. 行政文書作業. 

3. 顧客諮詢與電話接聽. 

4. 視營業需求支援外場. 

5. 高薪給： 

全薪38500+全勤獎金(1500元)+月達成獎金+突破業績獎金 

*到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

▎工作內容 ▎ 

1.服務台顧客諮詢及各項服務。 

2.外籍旅客退稅服務。 

3.顧客意見處理。 

4.百行銷活動執行支援。 

▍津貼 & 福利 ▍ 

√早、晚班制，平均排休9-10天 

√穿著微風小姐/先生訂製服(公司形象服裝) 

√參與學習每季時尚彩妝課程 

√憑員工識別享有館內、線上購物及微風影城員工優惠折扣 

√除享有勞基法特休外，工作滿一年還再享有生日假、員工旅遊 

√具外語會話能力者(英、日、韓)，證照再加發語言津貼1,000~3,000元 

√三節獎勵、年終考核獎金 

(以上可依公司發放管理辦法) 

▎晉升、考核快 ▎ 

√完整服務學習基礎課程 

√資深學長姐教學、SOP標準流程，快速上手 

√考核驗收加快晉升速度 

√職涯發展藍圖一目了然 

▎歡迎樂觀開朗且具有服務熱忱的你/妳加入我們，一起成為微風形象大使 ▎

▎ 工作內容 ▎ 

✔服務台諮詢、停車折抵、退稅等服務。 

✔一週7天(含假日)需可排班4天或固定排班。 

▎上班時間 ▎ 

✔早班)10:00~17:00或18:00; 

✔晚班)13:30或17:00~或21:30閉店。 

✔或日間部學生課後兼職17:30~21:30或18:00~22:00。 

▎ 福利 ▎ 

✔表現良好經考核後，有機會可以調整時薪。 

✔畢業後想轉正職者，年資可保留。 

✔有勞、健保、團保；入職一年亦享有員工體檢。 

▎ 注意 ▎ 

✔此為長期工讀，寒暑假之短期請勿投遞。 

✔ 歡迎加入微風集團形象大使行列

職務說明 

1、停車場收銀 

2、機器設備故障簡易排除 

3、停車場設備簡易維護 

4、簡易顧客訴願處理 

5、除例行性巡邏，上班地點位於辦公室內 

6、夜班另有津貼

鼎王餐飲集團給予同仁最貼心及溫暖的照顧，邀請您加入鼎王的大家庭 

與我們攜手打造國際級的「鼎王美食藝術王國」，讓台灣美食成為世界的經典美味！ 

★★外場服務員挑戰雙獎金★★ 

◆任用薪資：47,200~55,000元。 

◆通過考核：薪資上看55,000元，挑戰最快一年內晉升店主任。  

◆提供客人餐期前中後段需要的服務。 

◆以感動服務，帶給顧客最美好的用餐體驗！ 

【工作內容】 

1.負責客人帶位、消費方式及菜單介紹等工作。 

2.負責點餐、送餐、桌邊服務及聯繫內外場之工作。 

3.於客人用餐完畢後，負責外場環境清潔。  

4.顧客滿意度提昇，各工作站作業管理。

PT 職務說明書（門市第一線 / 基礎作業 A–G） 

角色定位：PT 是門市現場的「出餐與服務主力」，要做到 乾淨、快速、正確、友善，並確保每一份餐點與每一次互動符合 TG 標準。 

一、任用與工作型態 

1.依門市排班輪班（早／晚／尖峰），配合門市營運調度（含支援臨時代班）。 

2.準時到班／下班，依規定完成交接（口頭＋交接表/群組）。 

3.遵守門市工作規範：儀容（制服/帽子/口罩/指甲）、出勤、手機規範、現場安全與食安。 

4.認同 TG 蔬坊品牌文化與標準流程（SOP/GHP/服務標準），願意照制度做事。 

5.願意學習並接受訓練與考核（服務、製作、衛生、收班結帳等）。 

二、PT 核心職責（基礎工作 A–G） 

必須能獨立上線的範圍。 

新人目標：依學習路徑在規定期間內完成各項上線（由店長/訓練員驗收）。 

A. 清潔 

開班前：工作檯面、展示冰櫃、夾具容器、冷藏/展示區外觀清潔，垃圾桶更換與備袋。 

營業中：即時擦拭、維持地面乾爽不滑、污染立即處理（食材掉落/醬汁外漏）。 

收班：依清潔清單完成區域清潔（檯面、器具、地面、洗手台、垃圾分類、截油槽、指定設備外觀）。 

清潔標準：看得見的髒污=不合格；依門市稽核/拍照回報規定執行。 

B. 服務 

主動招呼與引導點餐（眼神、微笑、問候、導購主推品/加購）。 

排隊尖峰維持節奏：快速回應、清楚複誦、避免顧客等待焦慮。 

顧客需求處理：缺品告知、替代方案、過敏提醒（依公司話術與規範）。 

正確夾取沙拉並溝通：正確的滿度及沙拉重要食材須與客人對話溝通。 

C. 櫃台 

正確點餐：品項/加料/備註（依門市操作方式），確認顧客需求後送單。 

正確收款：現金/電子支付/百貨支付方式依規定操作。 

發票/載具/收據（依門市規範），避免漏開、錯開。 

遇系統異常：先照「簡易排除流程」處理，不行立即回報店長/訓練員。 

D. 收班 

收班前整理現場：備料盤點、消耗品補齊、垃圾處理、工作檯面回復。 

交接重點：缺料/異常/未完成事項/客訴/設備問題，需清楚交代並留紀錄。 

E. 結帳（帳務要對，少一塊都要追） 

配合店長/訓練員進行日結流程（依門市制度）。 

現金清點、短溢紀錄、單據整理（依規定放置與簽核）。 

結帳原則：不猜、不省略、不用「大概」。 

F. 備料 

依備料SOP進行洗切、分裝、效期標示、先進先出（FIFO）。 

嚴守食安：生熟分離、避免交叉污染、手套/夾具規範、溫度與效期。 

份量與一致性：依克重/份量工具操作，避免「憑感覺」。 

G. 開班 

檢查設備狀態（冷藏/保溫/電源/簡易安全確認）。 

檢查備料狀態與效期、補齊缺料（依清單）。 

確認現場可營運：清潔完成、夾具齊全、包材與耗材齊全。 

三、工作標準 

速度：尖峰積極、能跟上現場節奏（依門市設定的目標等待時間）。 

正確：點餐、收款、出餐、份量、備註不得常犯錯。 

乾淨：工作區「隨手清」、收班依清單完成。 

食安：效期/溫度/交叉污染零容忍（出現疑慮先停用回報）。 

溝通：不隱瞞、不硬撐，異常立即回報、照流程處理。 

早班：0900-1500 

中班：1100-1700 

晚班：1600-2200 

★福利： 

當日工時滿8小時享員工餐 

定期考核調薪 

端午品牌禮金 

年節紅包 

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