外勞人力仲介-業務代表

工作內容： 

1. 負責辦理產業類移工一條龍控管(實際工作部分產業類入境前部分) 

2. 獨立承辦行政事務 

3. 熟悉聘軒系統 

5.公司人員簡單 

工作地點：桃園市桃園區(愛買，武陵高中附近) 

薪資： 

36000-38000元（可面議） 

會依工作經驗/證照加給 

工作時間8:30～17:30(周休二日) 

（中午休息1小時） 

福利：三節獎金、年終獎金、生日禮金…….

1、接待訪客、準備茶水。 

2、接聽、過濾、轉接來電及留言服務。 

3、協助遞送公文及收發信件。 

4、負責文件表單的歸檔及保存。 

5、處理外勞仲介文書處理。 

6、其它主管交辦事項。 

7、國內外看護工申請案件流程控管。 

**保險類** 

1. 勞保 

2. 健保 

3. 勞工退休金６％ 

**獎金類** 

1. 端午、中秋禮金 

2. 年度績效調薪 

3.年終獎金

🔹 文書處理：移工相關申請、資料建檔、歸檔 

🔹 操作外勞行政系統，從申請到入境全程一條龍作業 

🔹 協助公司,工廠申辦移工，熟悉流程與法規 

🔹 辦理看護工／廠工的入境及後續文件申請、追蹤 評鑑文件完成 

🔹 處理移工在台所有行政事務：體檢、通報、健保、居留證、評鑑文件等 

🎯我們希望你： 

✅ 有移工文書處理或工廠移工申辦經驗佳 

✅ 熟悉看護工或廠勞文件流程者優先錄用 

✅ 細心負責、抗壓性高 

✅ 可獨立作業，亦能配合團隊需求 

$具條龍2年以上經驗薪資可談，依經驗優渥給薪！

協助印尼籍移工與雇主溝通（口譯／電話／Line） 

• 外勤陪同：就醫、銀行開戶、辦理電信卡 

• 工廠、宿舍訪視，了解移工工作與生活狀況 

• 緊急聯繫窗口：協助回報與處理突發事件 

• 行政支援與送件：協助公司行政相關作業流程、文件翻譯、資料整理及公文送件 

• 下班需手機待命（已有值機津貼） 

印尼語流利（聽說讀寫） 

• 中文溝通與閱讀能力良好 

• 具汽車駕照可上路 

• 個性細心、耐心、願意協助他人 

• 會用 Line、基本電腦操作 

🎯 加分條件 

• 新住民、第二代、永久居留、僑生皆歡迎 

• 有移工輔導、翻譯、接送經驗者佳 

📅 休假制度 

• 見紅就休（國定假日休） 

• 週休二日（如遇緊急外勤需假日出勤，皆依規給付加班費或補休）

🌟加入我們，讓外勞、雇主、仲介三贏不是夢！ 

👀我們在找這樣的你： 

✅ 精通中文（聽說讀寫） 

✅ 精通越南文（聽說讀寫） 

✅ 口齒清晰、溝通能力佳 

✅ 會騎車，機動性高 

✅ 對外勞相關事務有興趣，樂於協助勞雇溝通 

✅ 願意配合處理行政部門工作，細心負責 

💡工作內容： 

🔹 協助外籍勞工處理在台相關事務 

🔹 協助雇主與外勞溝通，促進良好合作關係 

🔹 處理行政庶務，支援公司日常營運

🌏加入我們，一起打造更好的跨文化職場環境！ 

👀我們需要這樣的你： 

✅ 精通泰語與中文，具備良好溝通能力 

✅ 能協助勞工與雇主之間的溝通與問題處理 

✅ 有耐心、負責任，懂得傾聽並給予協助 

✅ 熟悉電腦辦公室軟體操作（如 Word、Excel） 

✅ 積極主動，能支援業務工作 

🛠️工作內容： 

🔹 定期關心勞工與雇主雙方的相處情況，提供協助 

🔹 處理客訴與後續服務，協助改善勞雇關係 

🔹 協助業務人員處理資料與行政庶務 

🔹 基本電腦操作與文件處理

🔍 We’re Hiring ｜邀請有獵頭經驗的您，重新定義這份職業的價值 

✓ 您是否正在尋找一個能讓您 專心做「獵頭本業」、不必花時間在陌生開發與內耗競爭的團隊？ 

✓ 您是否希望您的努力能有 更高比例的回報、清晰的升遷機制與更大的舞台？ 

✓ 您是否希望有一天能 創造屬於自己的獵頭品牌，而不只是為別人打工？ 

✨ 或是您正在尋找一種更彈性的合作模式（Freelancer / 委任合作）， 

讓專業能力能自由發揮，同時兼顧收入與生活？ 

如果您是資深顧問 / 現任獵頭顧問，這裡可能會是您嚮往發揮的舞台。 

🌍 關於我們｜Superb Consulting Group 廣興顧問 

我們是一家來自台灣的人力資源顧問公司，深耕大中華市場、積極拓展東南亞與北美，擁有實體據點與跨境團隊。 

從金融科技出發，現已橫跨：金融、高科技、數位、醫療、製造、快消等產業。 

我們的金融團隊佔據銀行業 60％ 以上的中高階職缺市場，案源穩定、需求源源不絕。 

這代表加入我們的顧問，不擅長陌生開發也能專注在成案與履歷交付上，穩定創造收入與成就。 

創辦人本身來自跨國獵頭品牌，曾是 Top Sales 與業務主管，深知顧問的痛點與限制，打造出一套獨特的運營方式： 

我們相信「共享、共好、共榮」的獵頭文化： 

🚀 優於業界的獎金提撥比例：只要你有產出，回報一定跟得上努力 

📈 清楚透明的升遷與分紅制度：從顧問到主管、甚至創業合夥人不是夢 

🔄 不看背景、不看資歷，只看能力的適才適任原則 

🤝 我們提供的不只是職位，而是多元合作模式： 

✔ 正職顧問（Full-time Consultant） 

✔ 委任合作顧問（Freelance / Contract Headhunter） 

無論您希望全職投入、或以更彈性的方式參與市場，我們都能提供穩定案源與合作支持。 

👔 Job Title: 

Recruitment Consultant / Headhunter 

Freelance Headhunter / Recruitment Partner 

Location: 彈性合作可遠端 

✨ What You‘ll Do： 

- 經營現有客戶帳戶，或承接公司既有職缺進行招募 

- 參與全流程招募（包含搜尋、面談、提案、協商 offer 等） 

- 擴大候選人與客戶的人脈網絡，建立專業品牌影響力 

- 可依個人專長產業彈性發揮 

✅ 我們希望你具備： 

- 獵頭產業相關經驗（歡迎外商 / 本土背景皆可） 

- Senior Level 顧問需有至少 3 年以上獵頭經驗或是卓越的結案能力表現 

- 熟悉 sourcing、interview、negotiation、顧問式銷售技巧 

- 能獨立作業，也能與團隊合作 

- 英文能力佳尤佳（但不是必要條件） 

【正職顧問】 

💰 極具競爭力的獎金制度：高比例提撥，收入天花板你自己決定 

📈 完整升遷制度：顧問 ＞ 資深顧問 ＞ Team Lead ＞ Director 

🧠 Work Smart, Play Hard — 我們不只認真工作，也認真生活！ 

　✓ 每日工時低於法定標準 

　✓ 特休天數優於勞基法 

　✓ 補班日不上班、照常給薪 

✈️ 達標獎勵、休假 

【委任 / Freelancer 合作顧問】 

💼 高彈性合作模式：不受工時與地點限制，自主安排工作節奏 

💰 高比例分潤機制：依實際成案成果共享收益 

📂 穩定職缺來源：無需自行開發，即可專注在成案 

🤝 團隊支援：共享資源、資訊與市場洞察，不再單打獨鬥 

我們不只是一家獵頭公司，我們是讓獵頭顧問也能「成為老闆」的孵化器。 

不論您選擇全職發展，或以 Freelancer 形式打造個人品牌， 

這裡都能成為您放大影響力的舞台。 

這裡適合想專注、想擴張、想突破的你。 

歡迎您，把您過去在獵頭圈的累積，轉化成您未來的事業。 

📩 請將履歷寄至：Sheila@superbc.com.tw 

，或直接投遞履歷給我們。

1、申請及辦理移工引進相關合法文件，確認資料完整性與準確性並控管進度。  

2、負責日常行政文件建檔與資料整理，確保紀錄清晰與系統性。  

3、提供專業客服支援，處理客訴並協助移工相關業務的執行管理。  

4、協助主管交辦事項，妥善規劃並執行相關專案需求。  

5、熟練弘燦系統操作，並能獨立完成移工管理相關事務。 

需熟手 一條龍行政 

入境獎金1人/1000元

大家好! 我們正在尋找外向、有衝勁、喜歡挑戰的夥伴加入Uber Eats Merchant Acquisition team！ 

在這裡，我們相信人的潛力是可以被看見跟放大的，這份工作不只是為了達到業績目標，更多的是希望讓你在做中學、在挑戰中找到成就感。 

身為我們團隊的一員，你不僅僅是談下喜歡的店家，更是在讓這些在地店走進更多人的生活——你可以幫助老字號店家完成轉型、也可以為創業中的餐飲夥伴們提供更多的機會。 

這份工作需要勇氣、行動力，以及一點點厚臉皮——但你不會是自己一個人，我們有一群人，會在每一筆成交後替你鼓掌，在每一個挫折時給你實戰建議。 

這一段一起成長的旅程。如果你也相信「關係可以創造價值」那這裡會非常適合你！ 

【工作內容】 

1. 洽談並與餐廳建立合作關係，確保每月業績目標達成。 

2. 在餐廳上架平台時提供建議，優化顧客體驗，提高平台使用效能。 

3. 推廣外送平台的合作模式，創造更多商業機會。 

4. 開發範圍以桃園為主，若透過線上開發則不受區域限制。 

【薪資與獎金】 

底薪 NT$40,000 - 55,000 + 無上限業績獎金等你來爭取！ 

【必備能力】 

•積極向上的企圖心 

•能適應外商快速變動的環境與挑戰 

•擁有良好的溝通能力與清晰的邏輯 

•能自我管理時間的能力 

【如果有這些，會更好！】 

•英文閱讀能力 

•台語聽力與口說 

•有餐飲或網路平台相關從業經驗 

•業務、商務開發、客戶經營、或是相關經驗者加分 

•具有機車駕照 

【公司福利】 

•工作時間彈性高，混合工作模式。 

•舒適的工作環境，提供每日早午餐、無限量飲品、水果、零食。 

•系統化的完整業務培訓計畫。 

•出差機會，拓展不同市場經驗，探索更多合作機會。 

•提供出差交通補助（實報實銷）、住宿補助、餐費補助。 

•提供30天全薪病假，滿3個月即享10天年假。 

如果你對市場開發充滿熱情、期待高收入，並且擁有積極進取的態度，請不要吝嗇展現你的企圖心，我們期待你們的加入～ 

【聯絡資訊】 

ConBiz-Jeff 

Tel: 02-6604-2806

工作內容 

# 

如果你喜歡在工作中找到樂趣，也想在生活裡享受挑戰的成就感； 

如果你有企圖心，對「年薪目標」有清晰藍圖，並且渴望突破自我，這就是你要的舞台！ 

# 

如果你熱愛與不同背景的人交流，想要成為發掘與連結優秀人才的關鍵推手， 

那麼，這份工作將是你最好的起點。 

# 

我們提供市場超有競爭力的薪資，還有「績效獎金無上限」等你來挑戰！ 

加入 ConBiz，和我們一起把職涯帶上新高度！ 

【你要做的事】 

#人才招募#企業溝通#員工關懷 

1.運用多元管道挖掘優秀人才，提供職涯諮詢與推薦，協助他們找到最適合的位置。 

2.協助與企業對話，成為人才與企業間的橋梁。 

3.讓整個流程順利推進：面試、錄用到入職，你就是關鍵推手！ 

【我們在找的人】 

1.具工作經驗，敢秀敢衝，對人有好奇心，樂於交流。 

2.具備銷售特質、企圖心強，面對挑戰能自我調適、保持積極正面。 

3.溝通力一流，能與不同背景的人快速建立連結。 

4.有團隊精神，能在多工與快節奏環境下保持效率。 

【加入我們，你會收穫】 

1.市場洞察力：學會看懂趨勢，把它轉化成實際策略。 

2.人脈資源：建立廣大人才網絡，深耕人選關係，拓展無限可能。 

3.專業Know-how：學會靈活運用勞資法規，成為專業顧問。 

4.遠超同年齡人的薪資收入。 

【加分項】 

#有業務、招募、人資、新創經驗者，將更快上手！ 

【福利亮點】 

→完整新人訓練 + 年度集團教育訓練 

→優於勞基法的假期：額外福利假、全薪病假、生日假 

→員工旅遊津貼、公務津貼、體檢補助 

→團體保險、生日禮金 

→輕薄筆電、遠距工作獎勵、自由彈性環境 

→不定時零食、下午茶投放，不定時慶祝假期到來提早下班 

→Happy Hour、聚餐、Team Building，一群活力滿滿的夥伴等你加入！ 

想挑戰極限、讓收入與成就齊飛嗎？ 

那就快來 ConBiz，和我們一起創造不一樣的職涯故事吧！

✔台灣三大電信龍頭-累計個人資歷✔ 

■台哥大直營門市職缺 總公司薪資福利保障  

■年薪挑戰十四個月(依年度績效發放)  

■提供完整有薪教育訓練  

■獨家福利 三節禮金/年終獎金/生日禮金/獎金拿不完  

■升遷制度 最快一年內轉正職或升管理職  

■門號通話費用補助(台哥大) 

台灣大哥大以「T.I.M.E」等四面向多角化經營，以「6C」做為企業營運核心，2019年再以「超5G策略」全面擴大競爭力，期許以最創新及優質的服務品質，帶給消費者美好的智慧生活體驗，並積極佈局物聯網服務，以創新研發能力全面投入5G應用，提供世界級的資訊安全防護，為客戶創造最佳使用經驗。台灣大哥大無論從公司治理、環境永續到社會參與，全面落實企業社會責任，成為企業社會責任的領航者，更為股東、員工、社會大眾創造最大價值。 

迎接 5G 新時代，台灣大哥大於 2020 年進行品牌再造，並於 7 月 1 日5G正式開台，揭示企業全新品牌核心精神「Open Possible 能所不能」，透過想像力、科技力、行動力、連結力，與感動力，讓用戶能所不能；另一方面，台灣大與生態系盟友打造多時的「超5G應用」，包括智慧球場、智慧倉儲、雲端遊戲等逐一登場，並與眾多大廠籌組AI國家隊，承接台灣AI雲的營運業務，同時深耕物聯網領域，集結超過百家國內外廠商共組「物聯網大生態圈」，領先業界發展出符合產業與消費者需求的從個人、家庭到城市智慧生活的物聯網應用。 

加速超5G策略 

轉型新世代網路科技公司 

台灣大哥大於1997年2月25日設立，經歷2G、3G、4G數位化的蛻變，是台灣第一家率先宣告轉型成為新世代網路科技公司的電信業者，並以「T.I.M.E」Telecom(電信)、Internet(網路)、Media & Entertainment (媒體&娛樂)、E-Commerce (電子商務)等四大產業多角化經營，陸續推出M+ Messenger、MyVideo、MyMusic、myfone購物、MySports、Smarter Home智慧家庭、遊戲經營等新創服務；其中，影視音串流服務不論在客戶數或營收上，都較競業為佳，更是台灣唯一代理Riot Games遊戲的電信業者。台灣大哥大也以「超5G 策略」，整合台媒有線媒體集團、台灣電商第一品牌「momo購物」以及創業加速器「AppWorks之初創投」等集團企業(Group)，善用台灣大的「大數據」天賦(Gift)，以長期思維(Grit)發展超5G生態系，並持續以愛人類、愛地球(Green)的永續經營概念，朝大東南亞級企業(Greater South East Asia)邁進。 

基本底薪：  

31500起+業績獎金  

因屬於業務性質工作，含有各種活動激勵獎金，若達到目標即有額外的獎金可以領 

休假：輪班一週排休兩天(一個月平均休9~11天) 

上班時間：排班以8小時為主。*需輪班*  

12:00-21:00(依各門市營業時間為主)  

具3C資訊商品銷售經驗或門市經驗者優先錄取 

工作內容：  

⓵通訊產品及配件銷售  

⓶手機操作與簡易故障排除  

⓷門市客戶服務  

⓸3C資訊商品銷售  

⓹處理門市行政或帳務相關庶務  

⓺門號申裝異動  

福利項目：  

■完善的教育訓練  

■年終獎金  

■門號補助/員購優惠  

■生日禮金  

■三節禮金  

■勞保健保  

■區域津貼  

■生育禮金  

■婚喪喜慶補助  

■年假