托育人員

🔹 資格條件 

• 具相關科系背景或保母證照。 

• 對小朋友有熱忱，細心、耐心、脾氣好、親切，喜歡與孩子互動。 

• 具有學習熱忱，能配合中心理念，導入托育教學課程。 

🔹 工作內容 

✅ 嬰幼兒日常照顧與協助 

• 提供嬰幼兒日常生活照護（餵奶餵食、換尿布、說故事、遊戲）。 

• 幫助嬰幼兒學習自理生活技能。 

• 維護嬰幼兒在中心的安全。 

✅ 成長紀錄與家長溝通 

• 紀錄嬰幼兒成長狀況，書寫托育日誌。 

• 與家長溝通，提供托育諮詢與回饋。 

✅ 托育課程設計與活動參與 

• 根據嬰幼兒發展需求，設計並撰寫托育課程。 

• 參與年度重大節慶活動，協助籌備與執行。 

✅ 環境維護與教具管理 

• 維護托育環境整潔與佈置。 

• 清潔並消毒教室、教具與教材。 

✅ 其他支援工作 

• 配合中心需求，協助完成主任交辦事項。

❶具備托嬰中心主任資格（兒童及少年福利機構專業人員主管證照）並有至少2-3年相關服務經驗 

❷享有完整勞健保、教育訓練機會，加班費依勞基法保障。 

❸負責擬訂並執行中心的營運方針與發展計畫 

❹規劃中心的行政組織及托育人員的工作分配、人事規則，並徵選、聘任人員，以及請假人員當日調度及安排。 

❺代表中心與各團體溝通聯繫，負責接待來賓、家長與訪客 

❻召開或監督中心各項研習、活動與會議，以及處理家長對中心的抱怨與投訴問題  

❼熟識公文與社會局托育系統，並協助家長申請托育補助。 

❽擬定教學活動計畫，並鼓勵教師發揮創意以促進嬰幼兒的適性發展 

❾中心財務設備購買與維護督導。

1.協助班級老師照顧特殊需求幼兒之工作 

2.維護幼兒的安全 

3.協助培養幼兒自理生活能力 

4.特生服務紀錄 

5.全園活動協助

1. 班級經營及規劃環境佈置與維護。 

2.每月統整托育計畫、教學省思、情境佈置及電聯歸檔。 

3.觀察嬰幼兒發展，並針對需輔導個案進行追蹤輔導。 

4.親職聯繫與溝通事項。 

5.教具、教材與教學設備製作與管理。(提前備課程和活動所需教材和教具。) 

6.實施托育活動，處理學生意外事件。 

7.維護嬰幼兒之安全及提供嬰幼兒日常生活的照顧。 

8.生活常規的建立與維持，並教導幼兒學習生活自理。 

9.參與輪值及各項中心內研習、活動、會議。 

10.各項保育工作之協調運作環境消毒與清理之執行(如：概況表、托育日誌、每日清潔紀錄表…等) 

11.中心業務相關系統軟體操作運用(桃園市機構傳染病通報系統) 

12.其他交辦事項。 

*此職缺需幼教、護理系畢或有保母執照之人才可擔任。

1.協助班級老師照顧特殊需求幼兒之工作 

2.維護幼兒的安全 

3.協助培養幼兒自理生活能力 

4.特生服務紀錄 

5.全園活動協助

💡 讓愛與關懷成為你的日常！來加入托嬰中心–托育人員的行列吧～💛  

你是否對於孩子成長的每個小成就感到無比悸動？  

想要把你的心力投入到孩子們快樂的成長之中嗎？這就是你的舞台！  

🌟 工作內容  

1. 提供全方位的日常照顧，確保嬰幼兒的健康與安全。  

2. 激勵小朋友學習自理能力，讓他們越來越有自信！  

3. 發揮你的創意，根據幼兒發展，設計生動又有趣的課程教案。  

4. 維護教室整潔，定期整理、消毒教具，讓環境明亮又舒適～  

5. 與家長密切聯繫，分享孩子們的成長足跡與小故事！  

6. 熱情參與中心活動，協助規劃並落實各種精彩活動！  

7. 處理主管交代的事項，成為團隊重要的一員！  

🌈 每一天，你將看見孩子們從牙牙學語到大步向前的成長，  

這絕對是值得感動的瞬間，隨時讓你充滿成就感！  

如果你有顆細膩關懷的心，並對於孩子們的未來充滿希望，  

歡迎你加入我們，用心陪伴孩子，與我們一同成長！

我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 

在這裡，您將能： 

• 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 

• 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 

• 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 

• 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 

• 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 

• 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 

• 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 

待遇與福利 

• 月薪：36,000 元為例 

• 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） 

→ 平均薪資39,000 元以上 

• 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 

• 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 

• 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 

• 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 

（由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 

工作時間 

• 每日上班 8 小時 

• 每日休息時間 1 小時

1.協助幼兒園老師不定時請假時代課 

2.提供幼兒日常生活的照顧 

3.配合園所進行活動

1.招生行政相關業務。 

2.門禁差勤管理 

3.經費出納及稅務工作。 

4.追蹤托育人員在職研習時數、協助報名及登錄。 

5.整體環境安全檢核。 

6.設施設備財產管理、盤點及維護修繕。 

7.統整每月幼兒月費及延托費用。 

8.協助評鑑資料（行政）建檔及統整。 

9.實施托育活動，處理學生意外事件。 

10.維護嬰幼兒之安全及提供嬰幼兒日常生活的照顧。 

11.生活常規的建立與維持，並教導幼兒學習生活自理。 

12.參與輪值及各項中心內研習、活動、會議。 

13.各項保育工作之協調運作環境消毒與清理之執行(如：概況表、托育日誌、每日清潔紀錄表…等) 

14.中心業務相關系統軟體操作運用與管理(FB、LINE@、桃園市機構傳染病通報系統) 

15.其他交辦事項。 

*本職務需有保母執照或幼教本科系。

1. 提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 

2. 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 

3. 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 

4. 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 

4.無抽菸習慣。 

5.托育集團領導品牌工作有保障。 

6.三節年終獎金穩定發放。 

7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 

8.歡迎新鮮人、應屆畢業生無經驗可。 

9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

10. 護理、幼保、幼教、家政、兒童家庭科系畢業可免考保母證照。

托育人員的主要工作內容 嬰幼兒的全方位照護與發展，確保他們能在安全、有益的環境中健康成長。 

​以下是托育人員（保母）常見的職責和工作任務： 

​👶 日常生活照護 

​基本需求照顧： 包含餵食（如沖泡牛奶、副食品餵食）、換尿布、協助如廁等。 

​建立良好習慣： 教導嬰幼兒學習基本生活習慣，如自理飲食、衛生習慣（洗手、刷牙等）。

1.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 

2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 

3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 

4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 

5.保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 

4.無抽菸習慣。 

5.托育集團領導品牌工作有保障。 

6.三節年終獎金穩定發放。 

7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 

8.無經驗可。 

9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。

1. 班級經營管理與規劃。 

2. 衛保活動執行與紀錄。 

3. 教具、教材與教學設備之製作與管理。 

4. 實施班級親師溝通與親職教育。 

5. 負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 

6. 配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 

7. 配合行政規劃相關事務及勤務。 

8. 完成中心主任交辦事項。

完成主管交辦事項。 

在旁協助老師，對孩子要有愛心、耐心、細心。

1. 班級經營管理與規劃。 

2. 衛保活動執行與紀錄。 

3. 教具、教材與教學設備之製作與管理。 

4. 實施班級親師溝通與親職教育。 

5. 負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 

6. 配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 

7. 配合行政規劃相關事務及勤務。 

8. 完成中心主任交辦事項。 

福利制度: 

1.提供勞保、健保、勞退提撥金、團保、職災保險 

2.提供在職進修 

3.年終獎金、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

3.與家長溝通幼兒學習狀況。 

4.規劃並舉辦親子活動。

1. 協助幼童上下車 

2. 轉達家長交代事項 

3. 有禮貌與應對招呼

負責初生滿一月至未滿六歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 

身分資格(符合下列其中一項即可) 

1.幼保科系畢業 

2.護理科系畢業 

3.具保母證照