固定周休六日！【電信集團】訂單客服人員 (新北三重)

1、熟悉公司規章及客服作業流程(訂單查詢、異動、售後服務作業) 

2、承接電話話務，傾聽並能迅速回覆顧客問題、解決客戶疑問 

3、承諾客戶之事項後續處理，相關需求表單填寫 

上班區間：1800-2200 

上班時間：依公司排班，國定假日不排班 

午休時間：依公司排定時間，上班滿4H至少休息0.5H，以此類推 

每日最低工時(須連續)4H　每月最低工時80H

1、熟悉公司規章及客服作業流程(訂單查詢、異動、售後服務作業) 

2、承接電話話務，傾聽並能迅速回覆顧客問題、解決客戶疑問 

3、承諾客戶之事項後續處理，相關需求表單填寫 

上班區間：0900-1600 

上班時間：依公司排班，國定假日不排班 

午休時間：依公司排定時間，上班滿4H至少休息0.5H，以此類推 

每日最低工時(須連續)6H　每月最低工時120H

1.執行電腦系統操作 

2.報表資料彙整 

3.與客戶確認商品配送問題 

上班時間：固定時段:0900-1700原則:週一到週五(見紅休)1700-1800視公司需求可能加班 

午休時間：1200 或1300(依安排)

1.接聽客服專線之電話  

2.協助處理客戶諮詢  

3.主管交辦事項  

4.排休8-10天，每月班別固定 

5.輪班津貼(依班務計算 

6.薪資30000~37000(依學歷跟經驗核薪)  

7.排休8~10天 

8.勞健保,團保,勞退提撥6％,三節年終,手機話費補助，職前/在職教育訓練 

(10-19、11-20、12-21、13-22 間輪班)

1.門市服務(如:帳單繳費) 

2.顧客諮詢(如:費率介紹) 

3.銷售推廣(如:手機門號促銷,續約推廣) 

4.門市主管其它交辦事項 

5.排休8~10天

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《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

《工作地點》My fone 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 

◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.年終獎金 

☑7.區域津貼 

☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 

☑9.員購福利  

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☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 

➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區)  

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▃▃▃▼ 職缺重點 ▼▃▃▃  

║工作內容║ 

✔協助來店客戶解決問題 

✔門市各項業務推廣 

✔執行店務相關事務 

║薪資║  

✔底薪32500元(絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

║工作時間║  

✔上班時間：12:00-21:00(含休息1小時)  

✔休假：平均月休9~11天(排休制) 

║工作地點║My fone 台哥大直營門市 

✔離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

▃▃▃▼您關心的事▼▃▃▃  

☛享勞健保、勞退6％、團險、特休 

☛優質電信福利/區域津貼+年終獎金+員購福利 

☛您未來的舞台  

1.新進人員教育訓練與課程/無須擔心學習沒方向 

2.個人職能訓練、管理職能訓練、電腦/電信專業技能訓練  

3.升遷管道，門市人員→店長→區經理，透明且公開的升遷機會 

▃▃▃▼快速面試▼▃▃▃  

✨請先點選表單[我要應徵]投遞履歷 謝謝您 

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▃▃▃▼ 職缺重點 ▼▃▃▃ 

【工作內容】公司提供客戶聯絡電話，電話行銷台哥大門號專案，搭配手機、資費、加值服務等 

【工作薪資】保障底薪 30000 +3000(新人達成津貼3000元/前3個月)+(績效獎金無上限) 

(到職6個月薪獎約可領3萬5~4萬5) 

【工作時間】星期一~五 10:00-19:00 (間休1小時) 

【工作休假】週休六日、國定假日 

【工作地點】新北市三重區重新路五段609巷(先嗇宮站) 

【工作需求】 

☛無經驗可，具電銷或電訪經驗佳 

☛ 口齒清晰，國、台語流利 

☛熟中/英打30字/分個字以上 

【福利制度】 

☛ 享勞健團保、三節禮券、生日禮券、年終獎金等 

☛ 教育養成期滿得申請公務門號 每月補助1000元 

▃▃▃▼快速回覆▼▃▃▃ 

✦加好友Line ID收尋: 0968505056a 告知 姓名+電銷 (請截圖詢問喔) 

☎掌握機會專線 0968-505056 或 02-77302979找劉姐✤✤ 

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▃▃▃▼ 職缺重點 ▼▃▃▃ 

【工作內容】公司提供客戶聯絡電話，電話行銷台哥大門號專案，搭配手機、資費、加值服務等 

【工作薪資】保障底薪 30000 +3000(新人達成津貼3000元/前3個月)+(績效獎金無上限) 

(到職6個月薪獎約可領3萬5~4萬5) 

【工作時間】星期一~五 10:00-19:00 (間休1小時) 

【工作休假】週休六日、國定假日 

【工作地點】新北市三重區重新路五段609巷2號(先嗇宮站) 

【工作需求】 

☛無經驗可，具電銷或電訪經驗佳 

☛ 口齒清晰，國、台語流利 

☛熟中/英打30字/分個字以上 

【福利制度】 

☛ 享勞健團保、三節禮券、生日禮券、年終獎金等 

☛ 教育養成期滿得申請公務門號 每月補助1000元 

▃▃▃▼快速回覆▼▃▃▃ 

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《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

《工作地點》My fone 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 

◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.年終獎金 

☑7.區域津貼 

☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 

☑9.員購福利  

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☑正職/正職/正職 錄取 

☑高底薪$35000 

☑提供完整在職教育訓練 

☑享有公司集團福利 

《工作內容》 

●接聽客戶服務專線 

●協助解決來電客戶問題 

●提醒續約 

●加值服務推廣 

《工作需求》 

●口齒流利清晰，表達溝通能力佳。 

●OFFICE基本操作、中英打字30字/分鐘 

●具服務熱誠及學習精神、抗壓力強 

《工作時間》 

●AM9:00 –AM1:00 (多種班別)(輪班)(偶爾需配合加班) 

(正常工時8小時+1小時休息時間) 

●排休(月休8-10天) 

《工作薪資》 

●35000-48000元(加班費依勞基法計) 

●另有豐厚年度特別獎金、年終獎金與各項多元福利。 

《福利制度》公司妥善規劃及提供員工各項福利措施  

1. 除依法應提供之勞健保、勞退外，另有員工及配偶團體保險(公司全額補助)  

2. 優於法令規定之產假(員工分娩前後，可申請產假8週；到職滿六個月以上者，得申請產假10週)  

3. 提供全日職同仁生育及育兒津貼  

4. 婚喪喜慶補助及傷病急難救助：生日禮金、結婚禮金、喪殯慰問、住院慰問、急難救助  

5. 三節禮券  

6. 自選式福利方案：國內/外旅遊、強身健體等補助  

7. 社團活動、家庭日、部門活動及年終尾牙活動  

8. 集團員工自費保險計劃(壽險及產險)及房屋/信用貸款等優惠措施  

9. 員工每月定額通話費補助、員購優惠方案  

10. 定期員工健康檢查、員眷健檢優惠方案  

11. 特約商店、渡假飯店、運動中心、遊樂園、旅行社等簽約優惠  

12. 諮商輔導措施、免費紓壓肩頸按摩服務  

13. 優良員工獎勵表揚活動、資深員工獎勵 

★★【此職缺務必線上投遞履歷】★★ 

上市上櫃公司提供完整升遷管道 絕佳穩健 讓您的職場順利穩定 

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《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

《工作地點》My fone 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 

◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.年終獎金 

☑7.區域津貼 

☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 

☑9.員購福利  

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🌈時機歹歹！好工作哪裡找？看過來看過來‼️ 

👍高時薪、書審即可！錄取隔天上班！ 

✅可日領(全薪) 　✅可週領 ✅可月領 ❌不用加班  

🌈好機會不等人！你還在等什麼？快點拿起電話速速加LINE報名喔📣📣📣 

【工作內容】：協助主管處理文書作業 及 主管交辦事項． 

　　　　　　 (需熟office軟體-word.excel.powerpoint) 

【工作地點】：三重區-新北大道二段 (近先嗇宮捷運站) 

【工作時間】：08:00-17:00  

　　　　　　　📌用餐休息1小時 

　　　　　　　❌不用加班  

【薪資待遇】時薪200元 (約3萬5) 

【休假方式】週休二日 

☑勞健團保  

☑勞退6％ 

☑週休二日  

☑供微波爐、冰箱 

☑可代訂餐 

👍滿半年享有特休 

👍年節禮金或禮品 

▶️應徵方式：書審附照片 

🔥快速應徵🔥https://line.me/ti/p/RDY6xTF10B 或用電話搜尋:0963006671加賴-巧柔 專員 

(應徵請截圖,並主動告知 姓名/居住地,以便快速安排工作喔！^^） 

💖也可洽詢其他新北/桃園全區職缺喔!💖 

👍本公司職缺均不收取介紹費、代辦費、轉介費等任何費用，請求職者安心詢問。 

📩申訴信箱：tg12@har-vard.com.tw

1. 信用卡暨支付金融業務之電話服務 

2. 各項商機協銷轉介及e化引導推廣 

3. 顧客問題處理與維護

1. 信用卡暨支付金融業務之電話服務 

2. 顧客問題處理與維護 

【上班時間】7:00-23:00(排班8小時)，月休8~10天 

【薪資福利】 

✔ 試用期：本薪+伙食津貼+區域津貼 

✔ 過試用期，即本薪再+1,000元! 

✔ 福利：三節禮金、年終、銀行正職等福利

接聽客戶來電，協助顧客解決信用卡問題。 

須配合24小時輪班，休假8天起、見紅就休， 

提供伙食津貼、職務津貼及輪班津貼等。 

※薪資範圍得依據應徵者之學、經歷、工作資歷及本公司薪資標準核敘。 

【工作技能】 

(1)大專以上畢業，具客服經驗一年以上或有服務業相關工作經驗佳。 

(2)國台語流利，表達清晰(具備英日語尤佳)。 

(3)具中英文輸文及基本文書處理電腦能力。

1.館舍出入口管理及館舍違規處理。 

2.流通服務檯基本業務（開、閉館工作、借/還書、通閱/預約取書服務）。 

3.還書箱整理業務。 

4.借閱證申請及補發收費、圖書賠償處理及收費。 

5.回答並處理讀者相關問題（電洽/櫃檯/調閱監視器）。 

6.參考服務等相關工作。 

7.圖書資料編目及加工工作。 

8.期刊資料等登收及查驗。 

9.預約圖書處理（撤架及協尋圖書）。 

10.閱覽書庫管理及巡邏。 

11.座位管理。 

12.圖書巡迴服務。 

13.圖書通閱服務。 

14. 書庫規劃管理（含側封版製作、裁切等）。 

15. 書庫整理1（上架、讀架、整架、移架、撤架、盤點及報廢等）。 

16.書庫整理2（責任區劃分等）。 

17.附件（含玩具、桌遊等）及光碟整理及維護。 

18.受理公共服務申請及督導。 

19.影印機等設備查驗。 

20.館舍管理及協助館舍清潔工作。 

21.閱讀推廣活動相關事宜。 

22.圖書巡迴巴士各項業務含辦證、書籍整理、借閱及歸還、推廣等服務。 

23.智慧圖書館各項業務含辦證、整架、讀者問題解決等服務事宜。 

24.配合所在館及智慧圖書館業務需求移動執勤。 

25.配合辦理圖書館行政業務。 

26.其他交辦事項。

1.館舍出入口管理及館舍違規處理。 

2.流通服務檯基本業務（開、閉館工作、借 還書、通閱 預約取書服務）。 

3.還書箱整理業務。 

4.借閱證申請及補發收費、圖書賠償處理及收費 

5.回答並處理讀者相關問題（電洽 櫃檯 調閱監視器）。 

6.參考服務等相關工作。 

7.圖書資料編目及加工工作。 

8.期刊資料等登收及查驗。 

9.預約圖書處理（撤架及協尋圖書）。 

10.閱覽書庫管理及巡邏。 

11.座位管理。 

12.圖書巡迴服務。 

13.圖書通閱服務。 

14.書庫規劃管理（含側封版製作、裁切等）。 

15.書庫整理（上架、讀架、整架、移架、撤架、盤典及報廢等）。 

16.附件（含玩具、桌遊等）及光碟整理及維護。 

17.受理公共服務申請及督導。 

18.影印機等設備查驗。 

19.館舍管理及協助館舍清潔工作。 

20.閱讀推廣活動相關事宜。 

21.圖書巡迴巴士各項業務含辦證、書籍整理、借閱及歸還、推廣等服務。 

22.圖書巡迴車所屬相關器材保養事宜。 

23.智慧圖書館各項業務含辦證、整架、讀者問題解決等服務事宜。 

24.配合所在館及智慧圖書館業務需求移動執勤。 

25.其他交辦事項。

【工作內容】 

1.承接台灣大哥大用戶服務專線並提供相應服務 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴) 

2.進線服務過程，伺機推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功，依辦法另算獎金) 

【上班時間】 

配合輪班： 

(1)每週工時40小時 

(2)每日排定工時8小時(不含1小時用餐時間) 

(例:7:00-16:00、10:00-19:00、14:00-23:00、16:00-01:00) 

(3)夜班另核發值班津貼 

【例】小夜班別：14:00-23:00、15:00-24:00、16:00-0100 

【例】大夜班別：22:00-07:00(目前有固定同仁輪值，暫不排大夜班段) 

(4)兩段班另核發值班津貼 

**當月輪值夜班/兩段班，依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000** 

【新人教育訓練】入職後開始 

上班時間：週一至週五09:00-18:00，周休二日(配合政府行事曆) 

訓練期間：1-2個月，結訓後配合輪班排休 

訓練內容： 

✔.豐富電信專業知識 

✔.服務應對技能 

✔.提升自身溝通協調與應變能力 

✔.推廣服務技巧

1.銷售台灣大哥大門號、手機等產品 

**公司提供有效客戶名單** 

薪資福利： 

1.保障底薪30,000元(不倒扣)+銷售獎金(無上限) 

※新人任期三個月內無績效門檻※ 

※任職滿半年平均獎金約10,000※ 

2.完整勞健保、團保、三節、年終津貼 

上班時段： 

周一至五 10:00~19:00(周休二日)、國定假日 

上班地點： 三重區重新路5段609巷2號 (三重湯城園區) 

【公司提供員工福利】  

1.三節禮券 

2.生日禮券 

3.年終獎金  

4.公務門號及電話費補助 

【職工福利委員會提供福利】  

1.團保、婚喪喜慶等祝賀金(慰問金)  

2.Payeasy專屬福利購物網  

3.東元家電-員購優惠價  

4.五一勞動節禮品 

5.端午節禮品 

6.中秋節禮品  

7.生日禮品 

※如錄取本工作，以上福利均可享有