社區夜班保全員-南區

鴻友保全股份有限公司自102年成立以來，秉持「顧客至上，服務第一」的信念，在業界深獲信任與讚譽。我們相信安全感是城市生活的基石，致力於守護每位市民的安心與幸福。在這裡，你將成為維護穩定與和平的重要角色，加入我們，讓台中更和諧！ 

加入我們，您將： 

1. 巡邏社區，確保社區的建築物與周圍安全 

2. 定時檢查門窗並回應警報，處理潛在的安全問題 

3. 監控監視器畫面，察覺異常並即時報告 

4. 應對突發狀況，確保環境及社區的和平 

5. 管理社區出入口，登記訪客並協助流動管控 

6. 支援大樓設備巡檢與日常簡易維護 

7. 與住戶保持良好溝通，協助解決問題，營造和諧氛圍 

福利與我們對你的承諾： 

- 健保、勞保及職災保險，全方位保障您的安全 

- 享有員工團保，為努力提供回饋 

- 公司的穩定性與低流動率，您將感受到家的歸屬感 

- 提供成長機會與職涯規劃，與公司一同邁向未來 

期待有責任感、熱愛挑戰的您加入我們！立即投遞履歷，我們期待與您攜手共進！

一.門禁管制 

二.信件、包裹收發 

三.業主臨時交辦事項

工作單純

門禁安全管理 

訪客登記 

安全巡邏 

信件收發 

車輛引導

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

2.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險

1.執行社區內外安全巡邏與監控 

2.檢查門窗、出入口與設備安全 

3.回應警報並妥善處理緊急狀況 

4.操作監控設備並記錄異常活動 

5.協助住戶訪客登記 

6.撰寫安全事件報告並提交主管 

7.遵循消防安全規範預防事故發生

1.執行社區內外安全巡邏與監控 

2.檢查門窗、出入口與設備安全 

3.回應警報並妥善處理緊急狀況 

4.操作監控設備並記錄異常活動 

5.協助住戶訪客登記 

6.撰寫安全事件報告並提交主管 

7.遵循消防安全規範預防事故發生

1負責訪客進出管理與接待引導 

2.負責門禁管制、車輛出入引導、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

3協助.監督及參與建築及設備巡邏 

4.停車場車輛引導與指揮

1.門禁管制巡邏打卡 

2.訪客仲介管理 

3.信件收發 

4.住戶服務 

5.社區突發狀況應變處置

門禁安全管理 

訪客登記 

車輛引導指揮 

信件收發

急徵烏日區北區夜班管理員

一、工作內容：  

A.門禁安全管理  

B.進出人員、物品檢查  

C.廠區安全維護工作。  

二、上班時間:  

日班:07:00-19:00 (12小時)  

三、公司提供福利：  

1.勞保、健保  

2.勞退提撥公司負擔6﹪退休金  

3.生日禮卷、生育、婚喪補助金  

4.年節獎金或禮券  

5.介紹獎金  

6.外縣市有住宿需求者，公司提供員工宿舍(負擔1500元)。

1.門禁管制 

2.訪客接待及換證作業 

3.注意監視畫面 

4.停車管制作業 

5.住戶服務及互動 

6.交辦事項執行

1.門禁管制。  

2.代收信件包裹。

1.來賓訪客及員工進出門禁管制；百貨櫃位安全及區堿巡邏檢查；停車場管理及交 

通安全引導；民眾諮詢服務與引導等服務工作。 

2.這是一份穩定專業的工作機會，歡迎有向心力的優秀朋友加入我們的菁英團，無 

經驗可。 

3.福利優渥： 

(1)勞健保、6％退休金(絕不從薪水裡扣除)，全額投、提撥保。 

(2)免費享有員工團體保險(雇主責任額；團體意外保險) 。 

(3)年終獎金 (依績效考核計算)、婚喪喜慶禮金 、活動補助費、端午中秋禮金、生 

日禮金、春假重點期間勤務津貼或獎金、疫苗施打補助金等，享有福委會各項補 

助。 

(4)上班制服由公司提供，制服繳回不扣任何費用。

【科技系統保全人員】 

工作內容： 

1. 維護保全監控系統，包括攝影機、門禁系統及相關設備，確保其運行正常。 

2. 處理突發狀況，例如警報響起或異常事件，並迅速執行應對措施。 

把握加入我們的機會，我們誠摯邀請熱忱且具責任感的你加入我們的團隊！成為維護安全的重要夥伴，一起締造更穩固的未來吧！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

公司福利制度： 

（一）工作內容： 

1、具主動、機警、應變、有責任感及服務熱忱及處置之能力。 

A.住戶、貴賓訪客，禮賓接待服務。 

B.門禁安全管理。 

C.車輛進出引導。 

2、大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 

3、環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 

4、收發包裹、信件、安全巡邏等事務。 

5、社區駐點，二班制（12H），不輪班。 

6、固定－日班：07:00~19:00。 

夜班：19:00~07:00。 

（二）薪資： 

1、基本薪資：$42,500~$45,500。 

2、休假：Ａ.固定月休８天。 

Ｂ.固定月休７天。 

Ｃ.固定小月休６；大月休７天。 

3、調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 

（三）公司提供福利： 

1、勞保、健保。 

2、員工團保。 

3、勞退提撥公司負擔6％退休金。 

4、生日蛋糕、生育、婚喪補助金。 

5、工作績效獎金、年節三節獎金或禮券。 

6、介紹獎金、開發獎金、穩場獎金。 

（四）提供專業在職教育訓練： 

1、人員派駐前完成專業職前訓練。 

2、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 

3、保全人員一年最少需受訓48小時以上。 

（五）人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 

發展願景 

公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

2.收發文件 

3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

6.保護重要物品 

7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

2.收發文件 

3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

6.保護重要物品 

7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.門禁管制巡邏打卡 

2.訪客仲介管理 

3.信件收發 

4.住戶服務