晚班機動保全人員

管理員 

監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 

操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 

處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 

保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 

收發文件 

接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 

準備管委會開會事宜 

樓面管理與服務、廠商連繫與開發 

商品管理與人員管理訓練

公司福利制度： 

（一）工作內容： 

1、具主動、機警、應變、有責任感及服務熱忱及處置之能力。 

A.住戶、貴賓訪客，禮賓接待服務。 

B.門禁安全管理。 

C.車輛進出引導。 

2、大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 

3、環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 

4、收發包裹、信件、安全巡邏等事務。 

5、社區駐點，二班制（12H），不輪班。 

6、固定－日班：07:00~19:00。 

夜班：19:00~07:00。 

（二）薪資： 

1、基本薪資：$39,000~$42,500。 

2、休假：Ａ.固定月休８天。 

Ｂ.固定月休７天。 

Ｃ.固定小月休６；大月休７天。 

3、調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 

（三）公司提供福利： 

1、勞保、健保。 

2、員工團保。 

3、勞退提撥公司負擔6％退休金。 

4、生日蛋糕、生育、婚喪補助金。 

5、工作績效獎金、年節三節獎金或禮券。 

6、介紹獎金、開發獎金、穩場獎金。 

（四）提供專業在職教育訓練： 

1、人員派駐前完成專業職前訓練。 

2、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 

3、保全人員一年最少需受訓48小時以上。 

（五）人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 

發展願景 

公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。

門禁管理作業 

社區安寧維護作業 

社區維安事件處理與協調 

大廈管理顧客服務 

住戶安全防護處理

潭子日班機動

1.執行大樓夜間巡邏，確保建築物及周邊環境安全 

2.定時檢查門窗鎖具，確保出入口封閉安全 

3.監看夜間監視器畫面，識別可疑活動並即時回報 

4.處理緊急狀況，如火災警報或不良行為者介入 

5.管理訪客出入登記，維持訪客安全規範操作 

6.準確記錄夜間事件，提交安全巡邏報告 

7.熟悉消防安全流程，具備基本的急救技能

1. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

2. 維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 

3. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 

4. 收發文件 

5. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告

1. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

2. 維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 

3. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 

4. 收發文件 

5. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

6. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

7. 運送並且保護重要物品 

8. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

2. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

4. 維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險

1.大樓管理 

2.收發信件 

3.過濾訪客 

工作環境單純