台灣大哥大/直營電信公司-徵(松山區)直營門市專員/大集團福利佳

【工作內容】 

1.協助民眾進行贈品兌換 

2.辦理停車折抵 

3.處理失物招領 

4.服務台各項業務諮詢與處理 

5.完成主管交辦事項 

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【上班時間】 

10:00/10:30~17:00、17:00-21:30 

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【工作日期】 

即日起 

(希望一週至少能配合四天) 

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時薪＄230/h 

*國定假日時薪雙倍*

Responsibility: 

1. Understand client‘s needs and identify right talent within deadline 

2. Study job market information and search candidate pool proactively 

3. Conduct sourcing activities and screen in right candidates  

4. Conduct interview with candidates and come out quality evaluation report 

5. Match the needs for clients and candidates

萬寶華 陳小姐 

歡迎加入Line生活圈+截圖職缺詢問☞@539LNGMR 

24H看到即回覆，求職不受時間限制!! 

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【工作介紹】◆ 正職獵才，錄取即正職◆ 

1.介紹及銷售門市商品 (含配件、3C商品、門號、小家電等) 

2. 熱情且即時的服務，完成交派任務 

3. 需配合店點支援、無經驗可、具備機車者尤佳 

【門市人員】約月領33K~60K 

(無條件限制、無經驗可，專人教學) 

【休假天數】約8~11天 

【上班地點】多處門市，可依照目前居住地安排工作地點 

【福利制度】 

◆ 獎金禮品優渥◆ 保險制度完整 

◆ 順暢升遷管道◆ 各項補助種類

【你會做的事】 

✔ 主動開發台北市已有刷卡機的潛在店家，讓他們支援美國運通卡 

（讓更多擁有刷卡機的商家可以接受美國運通卡付款） 

✔ 維護並經營現有合作商戶，建立長期夥伴關係 

✔ 透過名單資源與通路支持，更快上手、快速成交！ 

✔ 規劃開發策略，創造你的高績效業務生涯！ 

✔ 業務談判與合作洽談：擬定合作方案，促成特約商店與長期合作夥伴 

【我們希望你擁有】 

◎ 對「業務開發」充滿熱情，樂於接受挑戰 

◎ 具備良好的時間管理與自我控管能力 

◎ 喜歡與人互動、善於溝通協調 

◎ 有目標、有企圖心，想靠自己能力創造高收入 

☆ 有名單提供，讓你更快成交！不用從零開始，支持你快速累積實績！ 

【你會愛上的福利】 

★ 固定週五WFH 

★ 上班彈性高，自由掌控時間 

★ 月薪 37,000 元起（含底薪 34,000 + 交通津貼 2,000 + 電話津貼 1,000）+獎金！ 

★ 試用期績效達標者，加薪！底薪可再提升！ 

★ 年終獎金 = 一個月底薪 

★ 全面教育訓練，從新手到高手沒煩惱！ 

【上班時間】 

09:00-17:30 （固定週五WFH） 

見紅就休！生活與工作平衡兼顧

✨2025/6 新增獎金制度，獎金更多更有挑戰性✨ 

固定週五WFH，時間可自由安排。 具備外商氣質的你趕快來挑戰！ 

※ 提供完整教育訓練與人才培訓、具備完整透明晉升管道※ 

※ 歡迎新鮮人、轉職者、二度就業※ 

【你需要負責的：工作內容】 

☆ 業務開發(讓有刷卡機的店家收美國運通卡) – 開發潛在客戶，拓展美國運通特約商店及合作夥伴（有提供部分名單，無需全陌生開發） 

☆ 行政 – 製作合約給簽約店家簽署、日常報表維護 

☆ 客戶關係 – 維繫客戶合作關係，並傳達說明公司各項業務重大訊息、行銷活動及產品 

☆ 特約商店開發(僅台北市) 

【應徵加分條件】 

☆ 工作彈性，需具時間控管/分配、自主管理能力 

☆ 有陌生開發經驗、善於談判溝通，具抗壓性、危機處理與解決問題能力者尤佳 

☆ 具備良好溝通及團隊合作能力 

【工作時間】09:00~17:30，見紅就休 

【薪資說明】 

☆ 底薪$34000+交通$2000+電話$1000 

☆ 業績達成100％者，無上限高額業務獎金 

☆ 年終底薪1個月（固定給予） 

☆ 公司提供完整內部教育訓練，工作環境與福利佳，職涯成長空間大，自由度高 

☆ 特約商店開發，非銷售傳統金融商品，歡迎各界菁英挑戰百萬年薪。

*此為長期派遣職缺，由萬寶華聘用  

*加入外商的好機會  

【職務內容】  

業務開發 – 開發潛在客戶，拓展特約商店及合作夥伴。  

市場分析 – 蒐集市場趨勢、特性與關鍵影響因素等相關資訊，以及對於競爭者分析。  

客戶提案 – 負責客戶推廣講解，追蹤業務進度，並對客戶做產品與服務報價及協商談判。  

提案製作 – 使用辦公室應用軟體(Office)，簡報製作與提案。  

業務管理 – 了解客戶需求，維持良好的溝通協調以隨時掌握並更新開發進度，定期分析評估及效益追蹤。  

客戶關係 – 維繫客戶合作關係，並傳達說明公司各項業務重大訊息、行銷活動及產品。  

【資格要求】  

對業務開發充滿熱忱，善於談判溝通，學習能力強。  

兩年以上工作經驗，具行銷、業務、零售背景佳。  

具抗壓性、危機處理與解決問題能力。  

態度主動積極、樂觀開朗、充滿好奇之人格特質。  

業務時間安排、自主管理能力強。  

良好跨部門溝通及團隊合作能力。  

【其他說明】  

底薪 35,000元/月(含2000交通+1000電話津貼/月)  

* 業績達成100％者，月薪大於NT$55,000以上，無上限高額業務獎金。  

* 公司提供完整內部教育訓練，工作環境與福利佳，職涯成長空間大，自由度高。  

* 特約商店開發，非銷售傳統金融商品，歡迎各界菁英挑戰百萬年薪。  

*本職務可能需視情況接受額外的背景調查。