副店長(高雄區)

💼【外場經理】熱情招募中！ 

✨ 你是熱愛挑戰的領導者嗎？  

✨ 想成為把餐廳變成「眾人最愛」的王牌嗎？  

✨ 把你的才華帶來，我們的舞台已經準備好！🎯 

🌟 你的任務  

1. 規劃年度和月度營運計劃，讓餐廳業績節節高升！  

2. 招募、挑選、培訓好夥伴，並分配工作，打造超強團隊！  

3. 督導員工的服裝儀容與服務態度，守護品牌的專業形象。  

4. 用心維護餐廳的衛生與作業安全，確保符合法規要求。  

5. 快速處理突發事件和顧客投訴，讓每位顧客滿意而歸！  

6. 監控庫存與成本，把資源用得恰到好處。  

7. 精心規劃並執行行銷活動，提升餐廳的魅力與營收！  

8. 分析營運數據，提出精準的改進計劃，一起迎接成功！ 

👍 加入我們，你將  

✨ 在成長的同時，見證餐廳每一天的進步！  

✨ 體會領導一個卓越團隊的成就感！  

✨ 讓顧客的笑容成為你每天的最大滿足！  

準備好打一場成功的營運之戰了嗎？快來成為我們團隊的一員，共創輝煌吧！🎉

目前已有第一家美國門市，下一站新加玻， 

未來將持續拓展海外據點，開放夥伴參與海外支援與外派機會。 

【我們尋找的特質】 

1.充滿熱情、親切、細⼼、貼⼼、主動服務他人的性格。 

2.誠正信實、以人為本，樂於接受挑戰、反應能⼒快的管理性格。 

3.重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員的領導性格。 

【職務內容】 

1. 協助現場營運督導管理。 

2. 各式產品的製作流程安排與品質管理。  

3. 所需材料之檢視與選用，原物料庫存管理。 

4. 計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 

5. 食材成本控管、ERP系統管理。 

6. 廚房設備機具維護管理。 

7. 人力成本控管、調派人力與人員教育訓練管理。 

8. 注重個人、食品、環境的安全和衛生。  

9. 熟悉烘焙物料食品性質與營養知識。 

10.需配合各區門市人力支援。

【就饗鐵板燒】熱情上桌，鮮香人生！ 

每一口都是澎湃的海陸鮮香，每一天都是滿滿的成就感。加入就饗鐵板燒，與我們在現點現做的熱情氛圍中，共創精彩職涯！ 

【工作內容】儲備鐵板師傅/見習襄理 

與顧客的互動服務、與同仁的溝通協調、環境的清潔管理、學習鐵板餐點製作等 

讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗及高品質的用餐享受 

【工作時段】 

10:00~23:00 

※ 每日工時8小時，須配合排班，排班方式面試詳洽 

【學/經歷】 

•高中職以上畢業 

•[儲備正職] 具0.5年~1年以內餐飲經驗 

•[儲備值班] 具1年以上餐飲/服務業經驗或具值班幹部經驗 

•[儲備幹部] 具2年以上餐飲業管理經驗者或具餐飲業代理人(店長/副店)經驗者 

提供完善的升遷制度及訓練計畫，配合事業處展店計劃通過考核可快速升遷為管理幹部 

【福利亮點】 

1.入職即享有：集團用餐八折優惠 

2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 

(最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費)  

3.同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 

4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

✿✿✿親愛的燒肉達人✿✿✿ 

我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，成為一位充滿活力的燒肉饗宴儲備幹部！ 

在這個職位中，您將在火熱的廚藝中成為營運之星，帶領團隊共同創造美味饗宴！ 

工作內容： 

✨【廚務準備工作】✨ 

作為燒肉饗宴儲備幹部，您將負責各項廚務準備工作。您將堅守標準作業程序(SOP)及食品衛生安全規範，確保廚房運作的安全和高效。您將以精湛的廚藝，為營運燃起一把火熱的風采。 

✨【流程標準與品質監督】✨ 

在這個職位上，您將執行各工作站流程標準，監督營業現場餐點的品質。您將以敏銳的味覺和專業的眼光，確保每道菜品的味道和外觀都達到最高水準。您將協助調整和改善，讓每位客人都能享受美味。 

✨【KPI目標達成與成本管控】✨ 

在這個職位上，您將參與各項KPI目標的設定和達成。您將追求用餐體驗的提升，並掌握成本管控的重要性，確保營運的健康和長遠發展。 

✨【營運與廚務協調】✨ 

作為燒肉饗宴儲備幹部，您將成為營運組和廚務組之間的協調者。您將確保兩者之間的溝通流暢，營運和廚務的協調運作，為客人帶來順暢的用餐體驗。 

✨【人員培訓與留用】✨ 

在燒肉饗宴儲備幹部的職位上，您將參與人員招募、培訓和指導。您將帶領團隊的成長，分享廚藝技巧和工作經驗。同時，您也將參與留用管理，確保團隊的穩定和發展。 

如果您熱愛燒肉，且具備營運和領導經驗，歡迎加入我們的團隊，成為燒肉饗宴的營運明星！在這裡，您將以活力和熱情，為客人打造一場美味的饗宴。 

邀請您投遞履歷，讓我們一同在廚藝的天地中綻放光芒！

1.負責店內營運管理。  

2.負責人員之調度、督導及管理。  

3.熟悉餐飲現場服務流程品質管控  

2.具備餐飲服務經驗  

▲意者請直接電洽金小姐：0963026271

.協助公司主管處理工作上交辦的事務 

.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 

.廠商接洽、決定餐廳內主要的活動、商品 

.監督餐廳的工作人員 

.餐廳的其他事項管理

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47500，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1. 門市營運經營管理 

2. 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標  

3. 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強  

4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行  

5. 產品品質管控 

6. 行政業務執行 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

咕嚕咕嚕家うちりょう誠徵 店長 (裕誠店) 

※需具有連鎖餐飲業門市管理2年以上經驗者※  

※總公司培訓後分發至各高雄市門市服務※ 

✨三個月考核期滿後每個月另有考核獎金，薪資最低48000起至54000元✨ 

工作內容： 

1. 維護顧客滿意度 

2. 為顧客安排訂席事宜  

3. 提供顧客產品產品介紹與推薦  

4. 處理顧客抱怨及客訴 

5. 保管門市財務 

6. 維護設備及生財器具清潔管理 

7. 執掌餐廳物料盤點、訂貨之良好控管 

8. 負責下屬同事的工作分配 

9. 稽核出勤狀況及編排工作班表 

10. 督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念  

11. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善  

12. 員工之教育訓練 

13. 維護下屬同事正面的關係 

14. 營運績效目標達成、維持高度營運標準 

15. 協助總公司推展餐廳業務  

16. 維持與賣場及鄰居之良好關係 

正確工作觀念及心態： 

1. 願與所屬團隊共享工作成就 

2. 面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討  

3. 熟悉餐廳整體運作及成本控制 

4. 喜歡與人及新事物接觸者 

5. 具抗壓、善溝通技巧、有服務業的熱忱

1.負責門市營運管理、成本管控及人力調配。 

2.團隊合作，確保店內營運順利進行，並提供卓越的顧客服務。 

3.執行公司政策及標準作業流程。 

4.具企圖心、良好溝通能力及學習能力。 

5.肯接受全方位學習。 

6.需能配合輪班及工作輪調。 

7.維護客戶關係及員工教育訓練。 

【錄取後需繳交合格一般+供膳項目體檢證明 】

*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$47000，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1.門市營運經營管理代店 

2.協助店長達成經營KPI目標  

3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強  

4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 

5.產品品質管控 

6.行政業務執行 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

預計115年展店，廣招各路好手中! 

*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=47500，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$61000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1. 門市營運經營管理 

2. 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標  

3. 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強  

4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行  

5. 產品品質管控 

6. 行政業務執行 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$57500，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1. 門市營運經營管理 

2. 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標  

3. 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強  

4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行  

5. 產品品質管控 

6. 行政業務執行 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

1. 連鎖速食店現場各項品質管理。 

2. 當班人員管理與教育訓練。 

3. 門市營運績效提升。 

4. 年平均月休9-10天(依門市排班)。 

5. 薪資$ 36,603起  

(月薪$ 33,270起 + 月在職獎金$ 3,333；月在職獎金每半年進行發放) 

6. 年薪13個月，另依公司及單店營運發放獎金。 

7. 服務滿90天(扣除期間事病假滿90天)發放$ 5,000獎勵，服務滿 180天(扣除期間事病假滿180天)發放$ 10,000獎勵。(依服務滿期獎勵辦法辦理)

咕嚕咕嚕家うちりょう誠徵 副店長 (裕誠店) 

※需具有連鎖餐飲業門市管理2年以上經驗者※  

※總公司培訓後分發至各高雄市門市服務※ 

✨三個月考核期滿後每個月另有考核獎金，薪資最低45000起至49000元✨ 

工作內容： 

1. 維護顧客滿意度 

2. 為顧客安排訂席事宜  

3. 提供顧客產品產品介紹與推薦  

4. 處理顧客抱怨及客訴 

5. 保管門市財務 

6. 維護設備及生財器具清潔管理 

7. 執掌餐廳物料盤點、訂貨之良好控管 

8. 負責下屬同事的工作分配 

9. 稽核出勤狀況及編排工作班表 

10. 督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念  

11. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善  

12. 員工之教育訓練 

13. 維護下屬同事正面的關係 

14. 營運績效目標達成、維持高度營運標準 

15. 協助總公司推展餐廳業務  

16. 維持與賣場及鄰居之良好關係 

正確工作觀念及心態： 

1. 願與所屬團隊共享工作成就 

2. 面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討  

3. 熟悉餐廳整體運作及成本控制 

4. 喜歡與人及新事物接觸者 

5. 具抗壓、善溝通技巧、有服務業的熱忱

1.挑戰一年內可圓店長夢，進入管理層面，薪資40K起，另加奬金 

2.願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者. 

3.能接受早晚輪班&門市輪調 

4.公司備有完善的教育訓練制度 

5.依階段性升遷考核調薪 

6.具有企圖心、能面對挑戰，能接受公司調度及培訓後獨當一面 

協助店長處理店內事務及現場操作管理，於餐飲場所中， 

進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 

#每日排班9小時(薪資已包含22天每日加班1小時) 

▲ 如有意願至外縣市(中部、北部)上班，公司供餐宿。

1.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 

2.危機處理 

3.協助公司主管處理工作上交辦的事務 

4.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 

5.廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 

6.監督餐廳、飯店的工作人員 

7.餐廳或飯店的其他事項管理

- 喜愛餐飲業的你，卻沒有機會一展長才嗎？ 

- 對於未來充滿抱負的你，努力卻沒辦法被看見嗎？ 

- 勇於接受挑戰的你，卻苦無舞台嗎？ 

現在，終於可以讓你的才華在 三商餐飲 盡情發揮！！ 

✓ 月薪40K(通過儲備店長考核調整職等與職級)，晉升管道透明 

✓ 完整教育訓練，快速掌握營運技巧 

✓ 培育發展多元化專業餐飲管理人才 

【徵才條件】 

1. 具餐飲門市店長2年以上實務管理工作經驗 

2. 具門市管理/餐飲服務相關證照佳 

【招募會時間】 

6/17(三) 13:30報到 

【招募會地點】 

(近台南火車站，履歷通過書審我們將發送詳細地點通知) 

【招募會報名方式】 

請於人力銀行投遞您的履歷，通過書審我們將發送招募會邀請函 

**面試完成可領取精緻餐點** 

【職涯發展規劃】 

初任店長▶資深店長▶區域督導▶品牌主管▶高階主管 

【工作內容】 

1. 門市營運管理 

2. 顧客關係管理 

3. 管理幹部培訓 

4. 行銷活動推廣 

5. 商圈經營管理 

6. 品牌展店執行 

【工作地點】 

台南市、高雄市(依照意願與營運需求分發) 

【優質福利】 

♥ 基本保障：勞保、健保、勞退提撥 

♥ 獎金福利：三節禮金(禮券)、生日餐券、員工分紅、績效獎金、年終獎金 

♥ 好康福利：員工餐點、旅遊補助、尾牙聚餐活動 

♥ 關懷照顧：在職團體保險、免費年度健康檢查、團體紓壓活動、員工諮商與輔導

【您的職責與舞台】 

全面營運管理： 負責旗艦店日常運作、。 

團隊領導與培訓： 傳承服務溫度，指導兼職夥伴，凝聚團隊向心力。 

品質與成本控管： 維持 45 年不變的餐點水準，落實損耗餐點品質與衛生稽核。 

績效達成與分析： 執行營收目標計畫，並根據數據調整進貨備料。 

品牌食安維護：打造旗艦店優質的用餐氛圍。

【您的職責與舞台】 

全面營運管理： 負責旗艦店日常運作、人力調度及排班管理。 

團隊領導與培訓： 傳承服務溫度，指導儲備幹部與兼職夥伴，凝聚團隊向心力。 

品質與成本控管： 維持 45 年不變的餐點水準，落實損耗管理與衛生稽核。 

績效達成與分析： 執行營收目標計畫，並根據數據調整銷售策略。 

品牌形象維護： 處理顧客意見，打造旗艦店優質的用餐氛圍。

「職務內容」 

（1）櫃台接單、結帳《需會簡易心算》 

（2）烹煮食物 

（3）協助備料《需會使用刀具》 

（4）維持工作環境清潔及餐具清洗 

（5）開班、閉店流程 

（6）協助叫貨、理貨 

我們尋找有責任心，對於餐飲服務業有熱忱，不曠職，不隨便請假、遲到、早退、守紀律，並願意和我們一起打拼的夥伴加入我們，有餐飲管理經驗佳，需管理2–5人 

📌儲備幹部 

月薪39500元起，只要願意打拼，平均月薪四萬以上，排班制，加班費另計， 

月休四天，享勞健保、勞退、國定假日、特休……等