應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為67%
職缺設定要求:
無工作經驗可
1~3年67%
1年以下30%
3~5年2%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
職業團體
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4行政人員為43%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為37%
職缺設定要求:
高中職、專科、大學
大學37%
高中職30%
專科30%
碩士2%
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 29,500 至 32,000元
面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0英文略通為33%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
29% 14% 0%
29% 12% 0%
31% 14% 0%
33% 7% 2%
日文 0
略通 中等 精通
10% 0% 0%
7% 0% 0%
7% 0% 0%
5% 0% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 5% 26%
0% 5% 26%
0% 5% 26%
0% 2% 29%
韓文 0
略通 中等 精通
2% 0% 0%
2% 0% 0%
2% 0% 0%
2% 0% 0%
台語 0
略通 中等 精通
2% 26% 19%
客語 0
略通 中等 精通
2% 0% 0%
粵語 0
略通 中等 精通
0% 2% 0%
電腦專長統計25Word為49%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
性別統計7女性為82%
職缺設定要求:
不拘
男性18%
女性82%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

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