應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為59%
●職缺設定要求:
不拘
● 1年以下59%
● 1~3年36%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
●職缺設定要求:
食品什貨零售
● 有此產業類別經驗0%
● 無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為75%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為59%
●職缺設定要求:
不拘
● 高中職59%
● 大學32%
● 專科5%
● 碩士0%
● 博士0%
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)
● 面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0中文精通為23%
●職缺設定要求:
不拘
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 18% 0% 0%
說 18% 0% 0%
讀 18% 0% 0%
寫 18% 0% 0%
● 日文 0
略通 中等 精通
聽 5% 0% 0%
說 5% 0% 0%
讀 5% 0% 0%
寫 5% 0% 0%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 0% 5% 23%
說 0% 5% 23%
讀 0% 5% 23%
寫 0% 5% 23%
● 台語 0
略通 中等 精通
5% 14% 23%
● 客語 0
略通 中等 精通
0% 5% 0%
電腦專長統計25Word為23%
●職缺設定要求:
不拘
● Word23%
● Excel14%
● PowerPoint5%
● Windows XP5%
性別統計7女性為60%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性40%
● 女性60%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。