應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為53%
職缺設定要求:
不拘
1~3年53%
1年以下42%
3~5年5%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為95%
職缺設定要求:
百貨相關
有此產業類別經驗5%
無此產業類別經驗95%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為58%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為42%
職缺設定要求:
不拘
高中職42%
大學42%
專科11%
碩士5%
科系統計15普通綜合學類為32%
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 30,000 至 40,000元
面議100%
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語言能力統計0英文略通為50%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
50% 6% 0%
50% 6% 0%
44% 0% 11%
44% 0% 11%
日文 0
略通 中等 精通
6% 0% 0%
6% 0% 0%
6% 0% 0%
6% 0% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 39%
0% 0% 39%
0% 0% 39%
0% 0% 39%
台語 0
略通 中等 精通
6% 33% 28%
客語 0
略通 中等 精通
6% 0% 0%
電腦專長統計25Word為37%
職缺設定要求:
不拘
Word37%
Excel32%
PowerPoint26%
Outlook16%
Windows XP16%
PhotoShop16%
Project11%
Windows 9811%
Windows 711%
windows 811%
Illustrator11%
IOS5%
Windows 105%
ChromeOS5%
Access5%
AutoCAD5%
Corel Draw5%
Painter5%
性別統計7女性為90%
職缺設定要求:
不拘
男性10%
女性90%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。