應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為56%
職缺設定要求:
2年以上工作經驗
1~3年56%
1年以下33%
3~5年11%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
建築設計
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4行政助理為56%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為44%
職缺設定要求:
不拘
大學44%
高中職33%
專科11%
碩士11%
科系統計15普通綜合學類為56%
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 32,000 至 35,000元
面議100%
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語言能力統計0中文精通為33%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
22% 11% 11%
11% 11% 11%
22% 11% 11%
22% 11% 11%
日文 0
略通 中等 精通
0% 0% 22%
0% 11% 11%
0% 0% 22%
0% 0% 22%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 33%
0% 0% 33%
0% 0% 33%
0% 0% 33%
台語 0
略通 中等 精通
11% 11% 11%
電腦專長統計25Word為100%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Word100%
Excel89%
PowerPoint78%
Project0%
Outlook44%
Windows XP44%
Windows 9822%
Windows 722%
PhotoShop22%
Windows Vista11%
Android11%
windows 811%
Windows 1011%
JAVA11%
Access11%
AutoCAD11%
Illustrator11%
PhotoImpact11%
Premiere11%
InDesign11%
性別統計7女性為56%
職缺設定要求:
不拘
男性44%
女性56%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。