應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為54%
●職缺設定要求:
不拘
● 1年以下54%
● 1~3年38%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為85%
●職缺設定要求:
飯店╱旅館
● 有此產業類別經驗15%
● 無此產業類別經驗85%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為90%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為54%
●職缺設定要求:
不拘
● 高中職54%
● 大學31%
● 專科8%
● 碩士0%
● 博士0%
科系統計15普通綜合學類為15%
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
時薪 300元 以上
● 面議100%
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語言能力統計0英文略通為31%
●職缺設定要求:
以下有標明之語言與程度
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 31% 0% 0%
說 31% 0% 0%
讀 23% 8% 0%
寫 31% 0% 0%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 0% 8% 8%
說 0% 8% 8%
讀 0% 8% 8%
寫 0% 8% 8%
● 台語 0
略通 中等 精通
0% 8% 0%
電腦專長統計25Excel為23%
●職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
性別統計7女性為93%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性7%
● 女性93%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。