應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為33%
●職缺設定要求:
不拘
● 1年以下33%
● 1~3年33%
● 3~5年33%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為67%
●職缺設定要求:
其他零售業
● 有此產業類別經驗33%
● 無此產業類別經驗67%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為67%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為33%
●職缺設定要求:
專科、大學
● 大學33%
● 專科0%
● 高中職33%
● 碩士33%
科系統計15土木工程及水利學類為33%
●職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
時薪 210元 以上
● 面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0無資料
●職缺設定要求:
不拘

尚無資料!

專業證照統計32Adobe Certified Professional Flash為33%
●職缺設定要求:
不拘
電腦專長統計25Word為67%
●職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
● Word67%
● Corel Draw0%
● Excel33%
● PowerPoint33%
● Windows 1033%
● Illustrator33%
● PhotoShop33%
● Canva33%
性別統計7男性為66%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性66%
● 女性34%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了

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台中市北屯區 | 3年以上工作經驗
台中市西區 | 1年以上工作經驗
台中市大里區 | 不拘