應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為80%
●職缺設定要求:
不拘
● 1~3年80%
● 1年以下10%
● 3~5年10%
產業經驗統計2有此產業類別經驗為50%
●職缺設定要求:
診所
● 有此產業類別經驗50%
● 無此產業類別經驗50%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為70%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為50%
●職缺設定要求:
不拘
● 大學50%
● 專科30%
● 高中職10%
● 碩士10%
科系統計15綜合教育學類為20%
●職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
月薪 34,000 至 36,000元
● 面議100%
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語言能力統計0中文精通為50%
●職缺設定要求:
不拘
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 40% 0% 0%
說 40% 0% 0%
讀 40% 0% 0%
寫 40% 0% 0%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 10% 0% 40%
說 0% 0% 50%
讀 0% 0% 50%
寫 0% 0% 50%
● 台語 0
略通 中等 精通
10% 0% 40%
專業證照統計32理財規劃人員為10%
●職缺設定要求:
不拘
電腦專長統計25Word為20%
●職缺設定要求:
不拘
● Word20%
● Excel10%
● PowerPoint10%
● Windows XP10%
● PhotoShop10%
性別統計7女性為100%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性0%
● 女性100%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了