應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為61%
職缺設定要求:
不拘
1~3年61%
1年以下30%
3~5年4%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
建築設計
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為75%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為61%
職缺設定要求:
高中職、專科、大學
大學61%
高中職30%
專科0%
碩士4%
科系統計15普通綜合學類為30%
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 29,500元 以上
面議100%
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語言能力統計0英文略通為26%
職缺設定要求:
以下有標明之語言與程度
台語 0
略通 中等 精通
9% 22% 13%
英文 0
略通 中等 精通
26% 9% 0%
26% 9% 0%
26% 9% 0%
26% 9% 0%
日文 0
略通 中等 精通
4% 4% 0%
4% 4% 0%
0% 4% 0%
0% 4% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 13% 26%
0% 13% 26%
0% 13% 26%
0% 17% 22%
客語 0
略通 中等 精通
13% 0% 0%
電腦專長統計25Excel為35%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Excel35%
Word30%
PowerPoint22%
AutoCAD9%
Outlook4%
DOS4%
PhotoShop4%
SketchUp4%
Inventor4%
AutoCad 2D4%
性別統計7女性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性0%
女性100%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

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