應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為74%
●職缺設定要求:
不拘
● 1~3年74%
● 1年以下16%
● 3~5年11%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
●職缺設定要求:
人力仲介╱代徵╱職業介紹
● 有此產業類別經驗0%
● 無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為72%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為63%
●職缺設定要求:
高中職以上
● 大學63%
● 高中職16%
● 專科11%
● 碩士11%
● 博士0%
科系統計15企業管理學類為16%
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
月薪 32,000元 以上
● 面議100%
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語言能力統計0英文略通為32%
●職缺設定要求:
不拘
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 32% 16% 0%
說 32% 16% 0%
讀 32% 16% 0%
寫 26% 16% 0%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 0% 0% 26%
說 0% 0% 26%
讀 0% 0% 26%
寫 0% 0% 26%
● 台語 0
略通 中等 精通
21% 32% 16%
● 客語 0
略通 中等 精通
11% 0% 0%
電腦專長統計25Word為47%
●職缺設定要求:
不拘
● Word47%
● Excel42%
● PowerPoint32%
● Outlook16%
● Windows XP16%
● PhotoShop16%
● Windows 1011%
● PhotoImpact11%
● Windows 985%
● Windows 75%
● Android5%
● IOS5%
● Access5%
● Corel Draw5%
● Dreamweaver5%
● Canva5%
性別統計7女性為85%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性15%
● 女性85%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。