應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為67%
●職缺設定要求:
不拘
● 1年以下67%
● 1~3年22%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為89%
●職缺設定要求:
食品製造╱加工
● 有此產業類別經驗11%
● 無此產業類別經驗89%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為100%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為67%
●職缺設定要求:
國小/國中、高中職
● 高中職67%
● 大學22%
科系統計15一般商業學類為11%
●職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
時薪 200 至 250元
● 面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0英文略通為11%
●職缺設定要求:
不拘
● 英文 0
略通 中等 精通
讀 11% 0% 0%
寫 11% 0% 0%
● 日文 0
略通 中等 精通
聽 11% 0% 0%
說 11% 0% 0%
讀 0% 11% 0%
寫 11% 0% 0%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 0% 11% 0%
說 0% 11% 0%
● 台語 0
略通 中等 精通
0% 11% 0%
專業證照統計32JLPT第三級為11%
●職缺設定要求:
不拘
電腦專長統計25TSIS路網規劃系統為11%
●職缺設定要求:
不拘
性別統計7男性為88%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性88%
● 女性12%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。