與宏泰建設股份有限公司(宏泰企業機構)同樣位在台北市松山區且同是土木工程
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- 鴻碩工程顧問有限公司
- 台北市松山區
- 土木工程，資本額150萬元，員工數7人
- 鴻碩工程顧問有限公司成立於2011年4月 主要專長為 耐震能力詳細評估與補強設計 結構安全鑑定 風力發電場場區規劃與風力發電機基座結構設計 建築結構設計 歡迎認真、誠信並願意於土木工程結構分析設計領域發展的您,加入我們共同努力
- 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、勞退提繳金、全勤獎金、年終獎金、三節獎金
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- 日商華大成營造工程股份有限公司台灣分公司
- 台北市松山區
- 土木工程，資本額12億元，員工數100人
- 在日本擁有145年歴史的大成建設，為日本綜合建設公司之代表，在技術領域上不斷地開發超越，且利用高度技術所創造出的施工實績，不僅遍及日本亦遍佈於世界各地。 台灣分公司亦憑藉著優良的工程技術及經營團隊，積極從事多元化建築土木等工程，在台灣各地有許多施工實績，並藉由大成建設長久累積的高技術為台灣社會及産業發展貢獻心力，以優良整合能力及獲致的口碑，隨時為客戸提供專業的服務。 ・1873年10月由大倉喜八郎創立大倉組商会。 ・1917年12月設立株式会社大倉土木組。 ・1946年1月改名為大成建設株式会社。 ・1988年7月於台北市設立辦事處。 ・1998年11月創日本綜合建設公司之先，在台取得營造廠執照，登記成為日商華大成營造工程股份有限公司台北分公司。 ・2011年2月分公司名稱變更為日商華大成營造工程股份有限公司台灣分公司。 高度經濟成長的台灣除正積極整備國家基礎外，並追求更舒適的工作環境及高品質的生活空間，因此更迫切需要高度技術支援，TAISEI TAIWAN將更加充實業務內容，冀期能滿足客戶之需求且能對台灣未來發展有所貢獻，今後將秉持此目標倍加努力。 【企業理念】（Group理念）：創造人類生氣蓬勃的生活環境 我們在與自然調和中孕育安全、安心、充滿魅力的生活空間與豐富價値，為了下一代努力經營一個充滿夢想及希望的全球社會。 【大成精神】（大成SPIRIT）： 自由闊達：尊重多元化，透過企業內外活躍的溝通及網路連結，醞釀使全體社員發揮能力及活力的企業風氣。 創造價值：廣泛了解社會、站在顧客立場、集結技術及know-how，持續挑戰技術革新及創意，追求讓顧客由衷感動的價値。 傳統進化：繼承由先人打造之傳統、挑戰新課題的同時也創造附加價値，並以健全企業之姿邁向永續進化及發展。 我們開朗、熱誠有誠意、並以身為企業人士應有的規律與專業從事企業活動。 日商華大成營造工程股份公司台灣分公司 大成建設株式會社台北營業所 TEL：02-2578-5656（代表）
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- 台灣大林組營造股份有限公司
- 台北市松山區
- 土木工程，資本額10億4000萬元
- 總公司為建造SKY TREE(晴空塔)的大林組株式会社，
台灣大林組營造股份有限公司自1989年創立至今，
★在全體同仁的努力下，有豐碩的實績成果：
◆信義之星
◆統一國際大樓(誠品信義旗艦店)
◆高鐵桃園青埔車站
◆交九京站
◆統一巴士轉運站(阪急百貨/W HOTEL)
◆北投加賀屋溫泉旅館等建案
歡迎優秀的建築專業人才加入台灣大林組營造股份有限公司的工作團隊。
(歡迎中高齡者求職)
經營理念
１．焠鍊創造力及感性、展現技術力及智慧、創造空間新價值。
２．延展個性、尊重人道。
３．致力於大自然間之調和、融入地域社會、建構豐富人文。藉此提升生活品質、促進社會進步、貢獻心力於世界發展。 - 福利制度：
勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、績效獎金、意外險、伙食津貼、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、員工團保、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、員工在職教育訓練、良好升遷制度、產假、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、員工體檢、健保、勞保、加班費、週休二日、特別休假、生育補助
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- 大禹實業股份有限公司
- 台北市松山區
- 土木工程，資本額600萬元，員工數6人
- 建築材料承辦商,科學園區廠辦工地
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- 英城營造股份有限公司
- 台北市松山區
- 土木工程，資本額1億5000萬元，員工數30人
- 土木建築工程承攬業務。 有關建築材料買賣業務。
- 福利制度：
勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、特別休假、勞退提繳金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、意外險、員工團保、上下班車資補助、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、生育補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
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- 福華工程股份有限公司
- 台北市松山區
- 土木工程
- 本公司位於台北市，屬日月光集團；成立之初，主要係致力於汐止地區『伯爵山莊』之開發，鑑於房地產不景氣，本公司將轉型投資興建高科技廠房，而積極於中壢、高雄開發『智慧型廠辦』。
- 福利制度：
勞保、健保、陪產檢及陪產假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、員工團保、伙食津貼、國內旅遊、國外旅遊、尾牙、春酒、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助
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- 天下工程股份有限公司/春風開發股份有限公司
- 台北市松山區
- 土木工程，資本額1億2000萬元，員工數30人
- 1982年7月天下工程成立，主要營業項目為輕鋼架工程。當時，輕鋼架並不普及，許多新建大樓仍採用傳統工法。1986年，由天下工程承包 ，同時也是國內第一棟完全以輕鋼架隔間施作的大樓-經濟部國際貿易大樓動工 ，開啟了輕鋼架的新紀元，新設計的大樓紛紛採用輕鋼架，因應大量人力需求，天下工程延攬並訓練一批專業人才投入，十多年歷練，這一批專業人才已成為今日天下工程的骨幹。1988年，國際貿易大樓完工，輕鋼架不再陌生，傳統工法漸漸被輕鋼架取代。30年來，天下工程已成為完工案例超過 1000個的專業工程公司 ，營業範圍包括工程事業部 、建材事業部及建設事業部，經營領域擴及公共工程 、民間建築與特殊工程。
春風公司成立於2004年之建設公司，以建設開發專長，結合資金、土地，發展大型公共工程、集合住宅社區、多元休閒渡假中心等開發標的。
尋求多角度與多面向的經營開發與異業合作，藉以創公司.員工雙贏局面。 - 福利制度：
勞退提繳金、職災保險、年終獎金、三節獎金、員工團保、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、勞保、健保、陪產檢及陪產假、特別休假、產假、產檢假
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- 日商華大林組營造股份有限公司台灣分公司
- 台北市松山區
- 土木工程
- 日商華大林組為日本建設營造公司大林組的直屬海外事業處，從第二次世界大戰時代前就已在台灣從事土木建築事業。
目前主要由台灣大林組（在地法人）負責建築事業。
日商華大林組則專攻土木事業，繼續為台灣的公共工程貢獻服務。
日商華大林組所完成的建築物，如：日月潭第２發電廠、土地銀行台南分行(原日本勤業銀行台南之店)、台北中山堂(台北公會堂)等，至今仍然屹立不搖，活躍在台灣各個角落當中。
較近期的工程，如台灣高速鐵路、桃園捷運綠線等，亦有日商華大林組的足跡。
若您也想將您的專業發揮於台灣的公共工程中，誠摯地歡迎您加入我們的團隊。
經營理念
我們是從事「建造」的公司。
我們想要嘗試以一種前所未有的公司，來活化我們的「建造」技術與知識。
利用我們多年來培養起的三大能力：
刻劃未來的「構想能力」
將構想轉化為有形物的「實現能力」
真摯面對每個人的「人的綜合能力」
跳脫營造業的框架，開闢新的領域，
這就是我們未來的使命。
世界變得越來越不確定和複雜。
正是因為生活在這樣的時代，
我們相信，
我們的「建造」理念，將成為開闢新天地的契機，
成為使人們生活富裕且能永續發展的基石。
就讓我們一起邁向「建造」的下一里程，
邁向蛻變後的大林組。 - 福利制度：
勞保、健保、職災保險、勞退提繳金、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、年終獎金、意外險、壽險、員工團保、伙食津貼、員工宿舍、尾牙、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助
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- 通傑工程有限公司
- 台北市松山區
- 土木工程，資本額1000萬元，員工數35人
- 本公司於1995年開始營運公司穩定中成長，實須歸功於廣大客戶的支持及全體員工的努力。
- 福利制度：
勞保、週休二日、特別休假、員工團保、員工撫恤、員工及眷屬住院慰問金、誤餐費、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、員工及眷屬喪葬補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、年節獎金、年終獎金、禮品、績效獎金、意外險、健保、加班費
