豪紳纖維科技股份有限公司 的相似公司

與豪紳纖維科技股份有限公司同樣位在台北市大安區且同是紡織成衣

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  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 嘉裕股份有限公司(嘉裕西服)
  • 台北市大安區
  • 紡織成衣,資本額18億9941萬元,員工數350人
  • 嘉裕自1969年成立,始終本著一貫的「誠信穩健、求新求精」經營理念,期待在固本之餘,更能不斷創新與進步。
    嘉裕由心出發,將誠信建立在品質的每一個環節掌控上,堅持給予消費者高品質的承諾,並確保每一件產出的商品精良與完善。這樣的心念除了是給予消費者的保證與信任外,更是嘉裕人對於自身的專業要求。
    在經營上則力求穩健發展成長,採取穩扎穩打、步步為營的階梯式推進策略,如此才具有堅實的基礎,以落實精緻完美的標準,藉此提升格局層次,並將放眼未來發展。
    公司無論在經營或市場行銷上,都著眼於長期的經營策略;在穩健發展同時,嘉裕對於流行趨勢、材質研發更具有敏銳的洞察力,根據不同時代潮流研發與代理合適的服裝,對舒適感更絕對是優先保證。
    嘉裕對於自我的要求,於商品工藝是在既定的目標上做到最好,而在細節上亦注重其質感的細緻與眼光的精準,精益求精不斷自我要求及成長,並回歸到嘉裕最初的理念─誠信之上,期待嘉裕更臻美好,達到「嘉」美豐「裕」的境界。
    嘉裕積極尋找專業人才,升遷管道暢通,只要勇於挑戰新事物的同仁,都有機會更上一層樓,秉持對於人才的提拔與培養始終不遺餘力的精神。
  • 福利制度:
    勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、三節獎金、誤餐費、員工聚餐、員工結婚補助、員工國內、外進修補助、員工在職教育訓練
    • 2
    • 遠東新世紀股份有限公司(遠東集團)
    • 台北市大安區
    • 紡織成衣,資本額600億元,員工數4800人
    • 遠東新世紀股份有限公司〈原遠東紡織股份有限公司〉,乃台灣規模最宏大、最多元化的紡織及相關產品製造者,係由創辦人徐有庠先生於一九四二年創立於十里洋場─上海。
      六十年的遠東,秉持「誠、勤、樸、慎」及「創新」的企業精神,穩紮穩打,堅守核心本業,建立上中下游一貫的機制,積極調整經營策略,多角化經營、活化資產,追求市場佔有率與獲利的成長。
      本公司共分化纖、紡織、石化、土地開發與轉投資五大事業。運用創新的思維、優異的技術與卓越的管理,成為聚酯、紡織材料領導者,並為多元資產創造最大價值,以引領社會發展,提升人民福祉。
      經營理念
      創辦人徐有庠先生以「誠信」作為事業體經營發展的最高指導原則,凡事但求確確時時,不作假、不隱瞞,並推而廣之,塑建「誠、勤、樸、慎」及創新的立業精神:
      誠者,真誠也。對顧客、社會大眾、同事都要真誠相待,對同事都要真誠相待,彼此有信,才能合作無間。
      勤者,勤奮也。每個人都要勤奮工作,努力不懈,才能日新又新;以勤補拙,才可望克服萬難。
      樸者,儉樸也。生活簡樸、愛福惜福,自然能夠清心寡欲,人生才會快樂。
      慎者,審慎也。做任何事情,事前都必須審慎評估,做好規劃,才容易成功。
    • 福利制度:
      員工在職教育訓練、良好升遷制度、員工手機配發或補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、社團補助、勞退提撥金、職災保險、哺乳室、有合作托兒中心、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、員工撫恤、伙食津貼、員工宿舍、員工停車位或停車補助、有休息寢室、員工餐廳、交誼廳、自強活動、尾牙、員工運動會、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢
    • 3
    • 弘康國際股份有限公司
    • 台北市大安區
    • 紡織成衣,資本額500萬元,員工數10人
    • 弘康公司為迎合紡織品機能性及智慧型訴求時代的來臨,滿足現代消費者對於服飾及家飾用品的需求不僅是注重流行感而已,更強調符合人體工學與功能性,於是投入「健康、舒適、安全」系列產品的整合研發行列,強調流行結合機能(Fashion plus Function)的創新產品發展主軸,亦即以高附加價值的「機能性」紡織品配合「流行性」的時尚品味為訴求,為國際一流的機能性、智慧型紡織品設計、製造供應商。
      隨著科技不斷的突破與發展,弘康公司現已發展機能性智慧型產品為健康機能館之發展主軸,以經營團隊與全體員工於產品整合開發與行銷優勢作為公司永續發展之動力。
    • 福利制度:
      年節獎金、勞保、週休二日、健保
      • 4
      • 加麗工業股份有限公司
      • 台北市大安區
      • 紡織成衣,資本額3000萬元,員工數20人
      • 本公司是有四十年歷史的男裝製造商,主要經營男士西服製造外銷。目前與東南亞工廠合作,約有2000名員工,並配合大陸加工廠,外銷主要市場在歐洲和美洲(北美及中南美),由台北直接向客戶接單並跟單。
      • 福利制度:
        週休二日、勞保、健保
        • 5
        • 瑞宜纖維股份有限公司
        • 台北市大安區
        • 紡織成衣,資本額1500萬元,員工數49人
        • 創立於1989年至今有27年歷史,年營業額新台幣15~20億,主要產品為圓編彈性針織布料及超細纖維機能性成衣。100%台灣接單、研發運籌中心,銷售市場以美歐國際知名運動服品牌為主。重視供應鏈合作開發、嚴控生產品質,以提供客戶高品質的產品。
          經營理念
          致力於新布種及高品質的開發,穩健經營中逐步成長。
        • 福利制度:
          勞保、健保
          • 6
          • 陞泰工業股份有限公司
          • 台北市大安區
          • 紡織成衣
          • 陞泰工業創立於民國50年,是一間以原廠委託製造OEM (Original Equipment Manufactures) 起家的大型精品皮包製造商主要從事出口皮包製造商;擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『專業、誠懇、負責,用心、永續經營』的經營理念,追求企業永續經營及成長;集團總部位於台灣,香港及東南亞國家則設有分公司,三間工廠分佈於泰國與中國廣州。近年來,市場國際化的腳步加快,陞泰工業不再以提供高品質的精品皮件代工自滿,轉而邁向委託設計 ODM (Original Design Manufactures),甚至建立自有品牌 OBM (Original Brand Manufactures) 的國際舞台邁進。
            對精品皮包的專注,近乎完美的要求以及求新求變的創造力是陞泰工業秉持的企業精神,與國際精品品牌長期的合作關係則奠基深厚的實力。一路走來,每每完成客戶交付的任務,更屢次提供超乎客戶預期的服務,以此建立彼此信賴感並大幅提升客戶滿意度。
            陞泰工業國際級的競爭力來自於專業的團隊及優良的設備,更重要的是長期以來對精品皮包市場之投入所累積的洞見。業務團隊以優異的溝通能力、專業的各國語言和來自世界各地的客戶聯繫,設計師、樣品師及現場工作人員組成的團隊則為品質嚴格把關,品管員在每次檢測時,每間廠房抽樣數甚至達到總生產數量百分之十,泰國廠房早在1998年便榮獲ISO 9002專業認證。不斷斥資引進的新型機器將現代皮革處理技術和傳統技法巧妙結合,呈現精品皮包最盡善盡美的一面。
            以供應鏈的商業角度分析,陞泰工業除整體營運穩定外,擁有眾多長期合作的原物料供商,分佈於亞洲及歐美等地,以最具競爭力的價格提供最新的布料樣品、最高品質的皮革及配件。
            經營理念
            「本公司員工一直秉持一股專業、誠懇、負責,用心、永續經營之理念,完成客戶最理想之產品。」
          • 福利制度:
            勞保、健保、特別休假