1 臺灣日通國際物流股份有限公司 台北市大安區 儲配╱運輸物流,資本額1500億元,員工數500人 NIPPON EXPRESS (TAIWAN) CO..LTD. a subsidiary company of NIPPON EXPRESS HOLDINGS, INC., was established in 1988. Nippon Express is a Japan-based logistics company with a global network, comprising over 49 countries/areas, allows us to smoothly connect the world through advanced logistics, which provide peerless comprehensive freight services that can meet our customers need. NIPPON EXPRESS HOLDINGS株式会社是日本規模最大的物流集團,簡稱NX集團,素有「物流業的百貨公司」之稱。NIPPON EXPRESS 臺灣(簡稱NX臺灣)是NX集團在台子公司,在台歷經30年淬鍊,是領導國際的專業貨運承攬運輸公司。 我們的使命【成為社會發展的原動力】 NX集團遍佈全球,不論海、空運皆領先同業,累積超越一世紀的經驗,提供專業運輸/配送服務,滿足客戶的供應鏈及物流管理需求。以世界為舞台、集中所有力量,提供給客戶最佳品質及感受。 我們的挑戰【透過物流創造全新價值】 NX臺灣秉持著母公司的企業理念,在北、中、南設立了16個據點,更設置經海關驗證許可的自主管理物流中心(ILC),提供客戶對於保稅貨物的業務操作服務。並於2018年成立新事業「汽車貨運」,建置自有大型車隊發展陸地運輸的服務。 我們的驕傲【充分贏得社會信賴】 ISO9001品質管理認證─NX臺灣業於1998年11月取得ISO9001:2008認證,提供顧客標準化、效率化的服務。並於2017年取得 ISO9001-2015改版認證。 AEO優質企業認證 ─在2017年通過財政部關務署「未限有效期」的AEO擴大驗證,成為臺灣第一家同時擁有「承攬業(海、空運)」、「報關業」、「倉儲業」、「公路運輸業」等四種行業別的AEO認證資格的業者。 經營理念 NIPPON EXPRESS集團遍佈全球,透過運輸把人、企業和地區緊密地連接在一起。 NX臺灣不斷更新自我、力求改善,重視環境保護、貫徹安全第一。 我們關心員工需求,希望與員工一同成長,講求工作團體戰,更加期待未來培育現地化的管理階層。 以評價制度給予向上發展的機會,重視人才經歷及職涯發展,教育訓練完善,持續培養專業的物流界人才! 福利制度: 員工及眷屬喪葬補助、勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、年節獎金、年終獎金、三節獎金、意外險、員工團保、眷屬團保、國內旅遊、國外旅遊、尾牙、員工結婚補助
2 台驊國際物流股份有限公司 台北市大安區 儲配╱運輸物流,資本額8億元,員工數110人 「承載信賴 傳遞未來」是台驊控股的核心價值,我們的服務不僅要滿足客戶的物流需求,更要以最專業的服務品質、最完善的服務網絡贏得客戶信賴。 台驊控股自1984年由顏益財董事長創立,從一家只有6個人的小公司,一步步發展到全球超過1,500名員工的集團事業,因為從小做起,我們比別人更用心,積極引進管理新知,不斷創新和發展,成為台灣首家提供全方位物流業務之上市公司,更成為亞太地區首屈一指的物流產業控股公司。 台驊控股是一全方位物流服務提供者,提供海運、空運、鐵路等多式聯運之國際段物流服務,以及進出口報關、倉儲、運輸配送之內陸段物流服務。目前集團在台灣、中國大陸、香港、日本、韓國、新加坡、馬來西亞、越南、泰國、柬埔寨、印尼等亞洲地區建置超過70個營運據點,與全球主要航商及航空公司簽訂長期合作契約,獲得全球400家海外代理支持信賴,完整建構亞洲、美洲、歐洲、中東非洲等地之行銷服務網,服務網絡擴及全球 500個城市。 台驊集團為提供客戶專業品質,已取得取得台灣安全認證優質企業(AEO)認證、國際品質管理系統(ISO-9001、ISO-14000)、綠色信用、清真認證、C-TPAT Certified forwarder、TAPA certificate、NOVCC、中國A級報關行等物流相關認證,希望藉由國際認證肯定,落實各項標準作業,達到永續經營及顧客滿意的雙贏局面。 隨著跨境貿易和電子商務的蓬勃發展,物流運輸成為整合虛實經濟的關鍵角色,科技推動物流產業鏈發生變革,物流供應鏈管理平台孕育而生。台驊集團將整合現有海空陸鐵倉配多式聯運資源、與海內外及中國企業,透過業務合作、股權投資等方式結盟以及取得充足資金及專業人才,結合新科技,推動物流產業再升級,建構完整的供應鏈物流平台。 經營理念 「立足台灣、深耕大中華,放眼全世界」,以「多元市場」及「多元產品」,提供客戶全方位物流服務,成為客戶行銷全球的最忠實物流夥伴。 福利制度: 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、員工團保、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、員工在職教育訓練、良好升遷制度
3 (TMS)全鋒汽車股份有限公司【全鋒事業】 台北市大安區 儲配╱運輸物流,資本額8000萬元 TMS全鋒事業自1988年由道路救援服務平台開展,期間歷經多次業務創新,以垂直與平行整合產業項目,衍生新服務模式,至今,已成功開拓超過14項事業體,成為涵蓋【移動服務】與【生活服務】的多元平台。 身披傳產企業外皮,全鋒紮根台灣邁入第36年,我們的內部核心,蘊含著不斷創新的DNA,期以趨勢洞察鞏固業務利基,更以每三年成立一項新服務的研發能量,不斷變化轉型。 目前全鋒的服務對象,涵蓋台灣知名車商、銀行金控、產壽險公司,亦榮獲各大車隊、物流公司選用為深度合作夥伴。 全鋒的努力,除反映於成長實績,亦榮獲多項得獎肯定。包含連續10年獲選天下雜誌「2000大企業」服務業前300大、哈佛商業雜誌第一屆(2021年)鼎革獎服務業精銳獎首獎、哈佛商業雜誌第二屆(2022年)鼎革獎數位轉型領袖獎;企業管理方面,通過ISO 9001國際品質管理系統驗證、ISO27001資訊安全管理系統驗證;組織人事方面,則獲有人力銀行平台幸福企業標章。 全鋒深知環境永續的重要性,承擔企業應負之社會責任,對內倡議ESG理念,獎勵全體同仁積極參與社會公益活動,打造iJoGo樂活公益平台,以提供給非營利組織、公益團體等一個發布訊息、招募志工、推廣庇護工場愛心商品的優質介面,協助弱勢增加媒合與獲取資源的渠道。 全鋒擁有強健的運營體質,靈活的組織應變力與即戰力,讓全鋒在變動的市場中仍穩定成長營業額屢創新高。 為求企業永續經營,我們始終積極研發創新商業模式,以最大能量擘劃企業第二曲線,因此更致力於數位轉型,持續拓展事業版圖,全鋒需要各種專業創新的人才與思維導入,我們深信,人才才是一個企業的根基,將每一位成員的創意透過高效率的整合產生獨特亮點,運用破壞式創新產生不連續思維,將人才崁入最契合的位置,一起凝聚光熱,共同為全鋒事業與每位員工的未來創造第二曲線! 福利制度: 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、哺乳室、年終獎金、禮品、交誼廳、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、家庭日、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
4 浩閎有限公司(BON VOYAGE) 台北市大安區 儲配╱運輸物流,資本額1000萬元,員工數20人 浩閎有限公司已成立逾30年,各項制度完善,除台北總公司外,另設有高雄分公司,主要業務為歐美進出運送服務務。 由於業務持續成長及順應國內廠商往外發展之趨勢,為此需徵求適任人才,培育員工,以配合公司永續發展之經營理念。本公司除提供完整訓練計劃及升遷制度,人性化的管理方式外,亦鼓勵表現良好的員工給予優渥業務獎金,為達成進出口市場業務量齊頭並進,期待有潛力的你(妳)加入我們的行列,共創並分享長信人之豐收成果。 福利制度: 加班費、員工在職教育訓練、週休二日、年終獎金、三節獎金、育嬰假、特別休假、產假、產檢假、勞退提撥金、職災保險、尾牙、員工結婚補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、勞保、健保
5 信友實業股份有限公司 台北市大安區 儲配╱運輸物流,資本額4800萬元,員工數50人 信友公司是一家已有50年以上歷史,穩健、有制度的船公司,公司目前自有及管理20條28000噸以上的輪船,船隊仍在擴展當中,除自有輪船以外,也承租外輪來從事大宗運輸工業。
6 勝忠國際物流有限公司 台北市大安區 儲配╱運輸物流,資本額1500萬元 勝忠國際物流有限公司於民國65年創立,以空運進口報關業務起家,從昔日的二人經營,在不斷的經營累積實力擴充下,穩紮穩打,歷年皆是穩居前三名。配合世界經貿的快速轉變及競爭需求,更為了滿足企業與成功接軌,以空運的服務品質為根基,配合世界經貿的快速轉變及競爭需求,滿足企業與成功接軌,勝忠更積極參與倉儲物流範疇,拓展更高的質量。 勝忠專業分工與絕佳的效率,發展迄今已擁有超過90名員工,多位十年以上的工作夥伴與勝忠共同成長攜手努力,以專業經驗,優秀的顧問團隊和最新資訊系統輔助,長期配合的大型企業與公務機關持續支持,亦多次得到優良報關行之佳評。 福利制度: 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、特別休假、產假、勞退提撥金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、員工團保、免費供餐、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、員工手機配發或補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助
7 發達國際物流股份有限公司 台北市大安區 儲配╱運輸物流,資本額750萬元,員工數12人 公司簡介 本公司為瑞士商台灣分公司成立於民國 97年 3月,主要服務項目為PROJECT、國際航空貨運承攬、海運貨運承攬等。 主要商品/服務項目 國際航空貨運承攬、海運貨運承攬。 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工團保 4.意外險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 經營理念 本公司秉持企業的永續經營精神,是我們永遠不放棄追求的目標,歡迎有志青年一同加入本公司行列。 福利制度: 勞保、健保、週休二日、特別休假、產假、勞退提撥金、職災保險、員工生日禮金、三節獎金、禮品、意外險、員工團保、員工聚餐、慶生會、尾牙、家庭日
8 運長國際有限公司 台北市大安區 儲配╱運輸物流 運長國際有限公司秉持著誠心的服務信條,完善成就每一個搬遷客戶的需求。從搬前規劃、遷移作業至物品定位,除了要給客戶誠懇細心的滿意服務外,也希望能圓客戶一個新生活的夢想。無論時代如何變遷,運長國際都需要能一起築夢的人才,一同共創人生及事業的高峰。你無需依靠口才或人脈,讓運長國際提供最佳平台,只要你接受公司教育與管理,並配合專業養成、安全駕駛及在職訓練,依循漸進地讓公司輔導你成為搬家達人,使我們用心與你共創財富事業,給自己一個成功的機會。 福利制度: 勞保、健保、需穿著員工制服
9 PChome網家速配股份有限公司 台北市大安區 儲配╱運輸物流,資本額2億元,員工數100人 我們是網路家庭股份有限公司100%投資的運輸物流公司,將秉持溫暖的服務及良好的商品,來服務網家集團的消費者及廠商。我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習成長及升遷的空間。我們不是舊思維的運輸公司,要用電子商務的新思維來一同創造物流運輸界的另一個獨角獸。歡迎有熱情,想突破傳統舊思維的你,一起來加入我們這個大家庭。 經營理念 堅持創新,創造價值 福利制度: 勞保、健保、員工團保