高雄YMCA 的相似公司

與高雄YMCA同樣位在高雄市且同是協會╱基金會

收藏公司訂閱新工作
  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 台灣機能促進協會
  • 高雄市橋頭區
  • 協會╱基金會
  • 本會為依法設立、非以營利為目的之社會團體,以運用團體力量結合在地社區,透過多元化的結構性活動提供專業之社區照顧,並提升社區民眾的身心機能,以達到促進社區民眾健康之目的為宗旨。
    本會之任務如下:
    一、提供專業之社區照顧服務。
    二、推廣健康老化、樂齡學習。
    三、改善受照顧者之生活品質及提升家庭支持系統。
    四、提供健康促進相關諮詢。
    五、提供長期照顧相關人員之專業訓練。
    六、配合民間社福團體及相關機構協助處理慈善公益事項。
    七、接受政府及相關單位委託辦理社會福利服務及其他各項活動。
    八、其他符合本會宗旨之相關事項。
  • 福利制度:
    勞保、健保、加班費、週休二日、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、年終獎金、績效獎金、伙食津貼、員工在職教育訓練
  • 2
  • 社團法人高雄市達仁長期照護促進協會
  • 高雄市前鎮區
  • 協會╱基金會
  • 社團法人高雄市達仁長期照護促進協會誠摯歡迎您的加入
  • 福利制度:
    勞保、健保、勞退提撥金、禮品、員工團保、員工在職教育訓練、良好升遷制度
    • 3
    • 台灣公益彩劵發展促進協會
    • 高雄市新興區
    • 協會╱基金會
    • 台灣彩券從事的是對國家與社會公益充滿影響力的產業,也深受消費者信賴,期盼持續努力提升社會對彩券產業的信任與好感,讓公益彩券的愛心與公益傳遞到台灣每個角落。 台灣彩券為社會大眾提供多樣化的公益彩券商品,期望透過專業且精緻化的彩券銷售管道,廣召社會大眾的參與,除了持續協助政府健全公益彩券產業計畫及充實政府公益彩券盈餘之外,也勸募彩券中獎人分享愛心並積極回饋社會,讓公益彩券「買彩券、做公益、積功德」成為一種愛與良善的循環,人們都可以透過購買公益彩券對社會貢獻出一份心力。
    • 福利制度:
      全勤獎金、激勵獎金、績效獎金、員工團保、國內旅遊、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
    • 4
    • 高雄市警察之友會
    • 高雄市前金區
    • 協會╱基金會
    • 高雄市警察之友會為一民間社會團體,以協同防範犯罪,促進警民合作,擴大安全宣導,維護治安功能為宗旨。 **有意應徵者請先行投遞履歷,俟接獲該會人事部門通知,再行攜帶大頭照及自傳前往面試**
    • 福利制度:
      勞保、健保、週休二日、勞退提撥金、年終獎金、良好升遷制度
    • 5
    • 財團法人佛光山慈悲社會福利基金會
    • 高雄市大樹區
    • 協會╱基金會,員工數20人
    • 佛光山慈悲基金會籌設於民國七十八年,由創辦人星雲大師領導,專門辦理老人福利、兒童福利、青年福利、婦女福利、急難救助、貧困喪葬補助、義診、佛光友愛服務等項目。
        三十幾年來,秉持大師理念,相繼成立監獄教化組(52年)、急難救助會(56年)、接辦蘭陽仁愛之家(56年)、組成觀音放生會(58年)、創辦大慈育幼院(64年)、佛光診所(65年)、佛光精舍(65年)、冬令賑濟會(70年)、雲水醫院(73年)、友愛服務隊(74年),並與法務部合作,由法師在台南明德戒治分監長期駐監,輔導教化佛教戒治班的吸毒者(84年),後來更與高雄縣政府合作,經營管理全省第一家公辦民營的老人公寓-崧鶴樓(87年)。
        歷年來,蒙大師領導與全體工作人員辛勤耕耘,績效卓越,其間曾獲政府及民間機關團體無數獎牌,如中華民國行政院內政部頒發「金駝獎」、「好人好事代表」……;臺灣省政府頒發「資深績優保育人員」、「十步芳草光輝獎」……;高雄縣政府頒發「優良志願服務團體獎」、「優良志工獎」……等等,足見社會大眾對佛光山慈善事業的肯定。
      • 6
      • 社團法人台灣高齡照顧協會
      • 高雄市鳳山區
      • 協會╱基金會
      • 101年成立,規劃高齡者健康促進相關課程
        103年 與高雄市之財團法人基金會、協會同辦理社區活動
        104年 承接大岡山區文康車
        105年 承接苓雅區及三民區等11區失能居家服務老人上下樓梯服務
        106年 承接大寮老人日間照顧中心及鳳山C點長照巷弄站
        107年 辦理社團法人台灣高齡照顧協會附設高雄市私立台灣高齡社區式服務類長期照顧服務機構
                 (失智症日間照顧中心&團體家屋)
        期待能投入更多人力,藉由專業團隊安排活動增加高齡者社交互動,提升高齡者的生活品質及減緩退化現象,讓高齡者得以在地老化,減輕家屬照顧壓力。
      • 福利制度:
        勞保、健保、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、員工團保、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
        • 7
        • 社團法人中華民國美容師教育訓練學會
        • 高雄市三民區
        • 協會╱基金會
        • BEMART ACADEMY
          有種專業很挑剔 不能降key妥協 更無法任其隨心所欲 完全禁止隨性 卻允許有個性地一種專屬於自己風格 以各項專業技術區格設計 並為個人量身打造的 BEMARTACADEMY.........................
          社團法人-中華民國美容師教育訓練學會(Beauticion Education Training Academy of R.O.C)簡稱 BETA 創立於1998年11月初。自成立以來,一直著重於美容教學整合研究與人才發展,15年來培育美容技術人才無數,國家乙、丙級技能檢定合格通過高達3,800多位並成功有效的推薦至各大美容機構、教育機構擔任專職指導、美容專業講師、彩妝造型講師、spa抗壓系統講師、醫學美容講師、繡眉專業顧問、美容諮詢師、門市系統整備師及高階主管等等。
          政府立案並經營成效卓越的BETA著重基礎美容教育,推動落實職前訓練及提升美容專業素養,業已成為企業尋覓新血之指定單位。
          為了持續教育英才更具國際水平,2004年4月學會結合來自歐系傳承融合東方美容藝術文化,並將美容教育數位化,因而催生了《bem美容數位學習育成中心》,成為南台灣最高且最具規模之美容學習殿堂。2006年3月因應人才專業化更於台灣高雄成立《亞藏經典國際美容行動概念藝術學院》,2008年4月並於總部六樓成立《美容行動概念人力資源派遣中心》及BEM-ART ACADEMY,同年9月並前往深圳市考察並與當地SPA整備進行最後合作事宜,賀喜申請當地高級美容學校執照審合通過,目前正緊鑼密鼓興建中,屆時全亞太最高SPA專門學府將同時在兩岸三地與各位見面!
          2011年9月26日本中心更榮獲TTQS(Taiwan TrainQuali System台灣訓練品質系統)訓練機構銅牌獎項,為年底產投.明年初人提帶來更穩定的成長與回饋社會!!!
          2012年10月19日本中心開始接受行政院勞委會職訓局南區職訓中心委托託辦理"青年就業讚計劃",針對目前高失業群18~29歲之青年,2年12萬自付額補助訓練展開為期14個月密集培訓,將完訓之失業青年再次走入職場,提升國家競爭力,以因應六大產業動能經濟!
          本會擁有350坪歐式現代化上課環境及學員休憩區,安靜、專業、亮潔之全新實習器材、教學設備與消防設施,讓您來的安心、學的放心;引進TTQS(Taiwan TrainQuali System台灣訓練品質系統)及2012年TMTC區格式(DNS)授課教材,教學採多位師資制,數十位國家乙級、甲級、國外認證合格之教授聯合授課,讓您不再恐懼技術壟斷於技術者個人所學錯誤之手法及觀念於一身。
          配合企業廠商(如媚登峰.泰奧菲.琪葳安.Make Up For Ever.珍琳蘇婚紗概念mall.及各大醫美spa機構等大型公司)主管都對本單位所訓練出的準美容師十分推崇!由於我們除了強調美容師自身應具備的美容技能外,對於個人人際拓展,業務範疇訓練更是不遺餘力!為了讓美容從業人員加強學識本能,更與大葉大學推廣中心結合提供學歷(學歷鑑定)進修平台,讓資歷與學歷並齊成長,以增加更高職場就業機會與升遷管道。
          《美容新藍海,行動迎未來》bem是一充滿工作活力、氣氛輕鬆、快速成長中的團隊。在bem,沒有墨守成規,只有鼓勵向前。 bem重視團隊合作和自我管理、以技術整合為導向、管理經營為基礎 、正逆行銷為工具; 全面提升美容界人力素質及效能。如此不斷的嘗新、接受新知,目的就是為美容同好者拓出一條妳也可以參與的路;(knowhow 加上 knowwhy)希望能延續您再次的美容生命力。美容終身學習行動護照,一本在手→KEEPING LEARNING! 歡迎妳來,這裡真的很與眾不同喔!
          宗旨–––––本會為依法設立、非以營利為目的之社會團體,以響應推展並落實全國技職政策,推動美容師教育訓練相關活動,活絡產官學界交流,促進專業人才證照化,提昇美容人力素質及其國際市場競爭力為宗旨。
          組織使命:培養美容技術人才、強化美容人員職能提供產業人力需求。
          核心價值:承諾、忠誠、創新。
          共同願景:成為全球華人美容領域、專業人力資源運籌中心。
          本會任務
          本會之任務如下:
          1、推廣美容師專業教育國際訓練概念。
          2、推動美容相關學術性活動。
          3、促進美容知識交流與行銷應用。
          4、其他相關美容師技能規劃、教育訓練、活動發表相關事項。
        • 福利制度:
          全勤獎金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、週休二日、勞保、健保、勞退提撥金、伙食津貼、需穿著員工制服、上下班車資補助、國內旅遊、國外旅遊、員工定期聚餐、員工結婚補助、員工在職教育訓練、員工國內、外進修補助