與探吉有限公司同樣位在彰化縣且同是通用機械設備製造修配
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- 鈺峰機電有限公司
- 彰化縣永靖鄉
- 通用機械設備製造修配
- 一、 企業核心價值：「專注」、「專業」、「專才」
二、 企業願景：「提供高效的產業鏈，發展高速生產線」
三、 研發管理：解決技術問題是公司成長最根本的核心價值
四、 生產與作業管理：提供客戶最優質的服務，安全的作業環境
五、 管理績效：人盡其才，引導每個員工做最大限度的發揮
六、 人力資源管理：積極攬才，給予每位員工最合適的訓練
經營理念
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入鈺峰機電有限公司的工作行列。 - 福利制度：
春酒、需穿著員工制服、勞保、健保、週休二日、生理假、特別休假、員工體檢、年終獎金、意外險、員工團保、伙食津貼、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙
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- 山田順精機股份有限公司
- 彰化縣埔心鄉
- 通用機械設備製造修配，員工數60人
- 我公司致力於換模台車系統(AI換模機器人)、快速換夾模系統、氣動油壓泵浦單元、沖床用超負荷保護裝置（油壓過載裝置）等產品之研發製造，自民國80年成立至今，「穩健踏實、精進創新、止於至善、永續經營」是本公司一貫秉持之經營理念，並已通過碳盤查及產品碳足跡查證，逐步朝企業ESG邁進。
企業本身體質的穩健，是促使公司永續經營的原動力，從創業迄今，公司全體同仁同心協力，一步一腳印，腳踏實地的經營公司、累積資源，面對多變的自由競爭市場，體認企業經營是無終點的賽跑，公司同仁隨時保持精進的心接受挑戰，不斷的研發創新、追求最完美的產品品質、提昇技術層面，提供客戶最佳的服務；展望未來，除對現有產品力求品質穩定，更積極研發相關系列新產品，拓展國外市場及投資海外設廠生產，並發展相關行業，以期公司朝向多元化永續經營。
展望21世紀，山田順全體同仁將繼續秉持精進努力的心接受挑戰，不斷研發創新追求完美產品品質，提昇技術層面，落實「品質穩定、客戶肯定」的品質政策，為客戶提供最佳的服務。
(友善提醒:從台中台灣大道交流道到我公司只需20分鐘) - 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、績效獎金、員工團保、員工公出特別保險、免費供餐、員工餐廳、書報室、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
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- 臻禾興業有限公司
- 彰化縣彰化市
- 通用機械設備製造修配，資本額1億2000萬元，員工數50人
- 臻禾興業有限公司（MORI）成立於1997年，總部位於台灣彰化，專注農林機具研發與製造。自成立以來，陸續與日系大廠 Mitsubishi、Honda、Kawasaki 攜手合作，累積深厚製造工藝。2006年創立自有品牌「MORI（魔力）」，成功轉型為集研發、製造、行銷於一體的國際化企業，產品行銷全球50餘國，致力於提供最適合的農林解決方案。我們共同制定榮譽典章:
1、敞開心胸且誠實的溝通，並確保雙方達成共識。
2、願意指正，並且勇於接受指正。
3、落實決議，主動回報進度與結果。
4、不將個人情緒帶入工作影響夥伴。
5、肯定夥伴、欣賞夥伴，團隊第一，個人第二。
6、用當責的態度處理任何事情。
7、沒有任何的藉口、指責、推卸責任，每個人都必須遵守榮譽典章
- 福利制度：
勞保、健保、就業保險、職災保險、勞退提繳金、加班費、週休二日、員工體檢、哺乳室、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、禮品、績效獎金、誤餐費、伙食津貼、免費供餐、員工停車位或停車補助、員工餐廳、陪產檢及陪產假、國內旅遊、育嬰假、國外旅遊、生理假、員工聚餐、特別休假、慶生會、產假、尾牙、產檢假、員工結婚補助、安胎假、生育補助、家庭照顧假、員工國內、外進修補助、員工手機配發或補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
