應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為75%
職缺設定要求:
3年以上工作經驗
3~5年25%
1~3年75%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
專用生產機械製造修配
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4工廠高階主管為75%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為50%
職缺設定要求:
不拘
大學50%
專科25%
碩士25%
科系統計15企業管理學類為75%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)
面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0英文中等為75%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
50% 25% 25%
25% 50% 25%
0% 75% 25%
0% 75% 25%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 75%
0% 0% 75%
0% 0% 75%
0% 0% 75%
台語 0
略通 中等 精通
0% 25% 75%
客語 0
略通 中等 精通
25% 0% 0%
粵語 0
略通 中等 精通
0% 25% 0%
上海話 0
略通 中等 精通
25% 0% 0%
專業證照統計32人身保險業務員為25%
電腦專長統計25Word為75%
職缺設定要求:
不拘
Word75%
Excel75%
PowerPoint75%
Outlook75%
Project25%
AIX25%
DOS25%
Windows XP25%
Windows 725%
Windows 1025%
Oracle25%
DHTML25%
Flash25%
SAP ERP25%
ORACLE ERP25%
性別統計7男性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性100%
女性0%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

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