應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為50%
職缺設定要求:
不拘
1~3年50%
3~5年50%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
其他電信╱通訊相關
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4韌體工程師為50%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6專科為50%
職缺設定要求:
專科以上
專科50%
碩士50%
大學0%
博士0%
科系統計15電子工程學類為50%
職缺設定要求:
以下有標明之學類(0%時不顯示)
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)
面議100%
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語言能力統計0英文略通為50%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
50% 0% 50%
50% 0% 50%
50% 0% 50%
50% 0% 50%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 50%
50% 0% 50%
0% 0% 50%
0% 0% 50%
專業證照統計32TOEIC 多益(Gold860-990分)為50%
職缺設定要求:
不拘
電腦專長統計25C/C++為100%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
C/C++100%
LINUX100%
UNIX100%
Windows XP100%
TCP/IP100%
MCU100%
Monitor100%
單晶片100%
電子電路100%
UART100%
VHDL100%
USB技術100%
ARM100%
Altium Designer100%
Word50%
Excel50%
PowerPoint50%
Outlook50%
Wordperfect50%
ChatGPT50%
Solaris50%
Windows 9850%
Windows NT50%
Windows Vista50%
Windows 750%
Vmware50%
windows 850%
Windows 1050%
MS-Windows50%
Windows 1150%
Assembly50%
CGI50%
JAVA50%
JavaScript50%
VB Script50%
Visual C++50%
XML50%
C#.NET50%
Shell Script50%
Python50%
Matlab50%
FrontPage50%
PC50%
主機板50%
類比晶片50%
通訊系統50%
ANSYS50%
Protel50%
EMC/EMI50%
SAP ERP50%
PeopleSoft50%
Bluetooth50%
DHCP50%
Verilog50%
Firmware50%
Drivers50%
FPGA50%
SPICE50%
OrCAD50%
DNS50%
VPN50%
Ethernet50%
LabVIEW50%
性別統計7男性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性100%
女性0%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。